TEISĖJŲ TARYBA
NUTARIMAS
DĖL TEISĖJŲ TARYBOS 2014 M. SPALIO 31 D. NUTARIMO NR. 13P-135-(7.1.2) „DĖL TEISĖJŲ VEIKLOS VERTINIMO TVARKOS APRAŠO“ PAKEITIMO
2016 m. liepos 1 d. Nr. 13P-82-(7.1.2)
Vilnius
pakeisti Teisėjų veiklos vertinimo tvarkos aprašą, patvirtintą Teisėjų tarybos 2014 m. spalio 31 d. nutarimu Nr. 13P-135-(7.1.2) „Dėl Teisėjų veiklos vertinimo tvarkos aprašo patvirtinimo“:
1. 19 punktą ir jį išdėstyti taip:
„19. Su šio Aprašo priede nustatytos išvados projektu ir Nacionalinės teismų administracijos pateiktais duomenimis šio Aprašo 17 ir 18 punktuose nurodyti asmenys supažindina vertinamą teisėją, kuris ne vėliau kaip per 3 darbo dienas nuo išvados projekto gavimo dienos turi teisę pateikti išvados projektą pateikusiam asmeniui rašytinius paaiškinimus, į kuriuos gali būti atsižvelgiama tvirtinant išvadą“.
Teisėjų veiklos vertinimo tvarkos aprašo
priedas
(Teisėjų tarybos 2016 m. liepos 1 d. nutarimo
Nr. 13P-82-(7.1.2) redakcija)
(Išvados apie teisėjo profesinę veiklą ir asmenines savybes forma)
________________________________________TEISMO
(Teismo pavadinimas)
PIRMININKAS
IŠVADA
APIE ___________________TEISĖJO_________________
(teismo pavadinimas) (teisėjo vardas, pavardė)
PROFESINĘ VEIKLĄ IR ASMENINES SAVYBES
_________ Nr.
(data)
____________
(vieta)
Šioje išvadoje pateikiamas ______________________ teismo teisėjo ________________________
(teismo pavadinimas) (teisėjo vardas, pavardė)
profesinės veiklos ir asmeninių savybių vertinimas jam dirbant _____________________________
(teismo pavadinimas)
teisme _________________ laikotarpiu.
(terminas)
1. Profesinės veiklos vertinimo rezultatai:
1.1. Statistinių teisėjo vidutinio darbo krūvio duomenų apibendrintas vertinimas (pildyti, jei turima informacija nesutampa su Nacionalinės teismų administracijos pateiktais duomenimis):
|
1.2. Statistinių teisėjo vidutinės bylų nagrinėjimo trukmės duomenų apibendrintas vertinimas (pildyti, jei turima informacija nesutampa su Nacionalinės teismų administracijos pateiktais duomenimis):
|
1.3. Procesinių sprendimų panaikinimo ir pakeitimo apibendrintos priežastys ir jų vertinimas (aptarti kiekvieną atvejį ar tapačią jų grupę, nurodyti teisinių santykių pagrindą, dėl kurių buvo kilęs ginčas, kaip bylą išsprendė pirmosios instancijos teismas, kokį sprendimą priėmė apeliacinės instancijos teismas, dėl kokių priežasčių buvo panaikintas ar pakeistas sprendimas, konkrečiai įvardyti pažeistas ar netinkamai taikytas teisės normas, jei byla nagrinėta kasacine tvarka – koks sprendimas priimtas (pvz. Trijose apylinkės teismo išnagrinėtose civilinėse bylose pagal ieškovų ieškinius atsakovams dėl skolos ir palūkanų priteisimo, priimti sprendimai tenkinti ieškinius apeliacinėje instancijoje panaikinti ir šiose bylose priimti nauji sprendimai, kuriais ieškiniai atmesti. Pirmosios instancijos teismas, spręsdamas dėl ieškovų reikalavimų bylose pagrįstumo, netinkamai vertino įrodymus bei neteisingai taikė civilinio proceso teisės normas reglamentuojančias įrodinėjimą. Dėl vienos iš bylų buvo kreiptasi į kasacinės instancijos teismą, kuris apeliacinės instancijos teismo sprendimą paliko nepakeistą; Apylinkės teismo priimtas nutarimas apeliacine tvarka panaikintas ir priimtas naujas nutarimas, kuriuo asmuo pripažintas padaręs administracinį teisės pažeidimą, numatytą Lietuvos Respublikos administracinių teisės pažeidimų kodekso 187 straipsnio 2 dalyje ir nubaustas bauda. Apeliacinės instancijos teismas konstatavo, kad apylinkės teismas netinkamai įvertino įrodymus ir padarė klaidingą išvadą, kad asmens kaltė dėl pažeidimo neįrodyta):
|
1.4. Procesinių sprendimų aiškumas, logiškumas, kalbos raiška (pažymėti tinkamą variantą):
Teisėjo priimami procesiniai sprendimai: |
Pažymėti tinkamą variantą: |
Pastabos, komentarai (pateikti, jei pažymima „ne“ , „kita“ arba esant poreikiui) |
aiškūs, suprantami, argumentuoti, motyvuoti, logiški, nuoseklūs |
[ ] Taip [ ] Ne [ ] Kita |
|
pagrįsti įrodymais ir teisės aktais |
[ ] Taip [ ] Ne [ ] Kita |
|
sprendimų kalba raiški, laikomasi bendrinės kalbos normų |
[ ] Taip [ ] Ne [ ] Kita |
|
Kita svarbi informacija (pildyti esant poreikiui): |
1.5. Atvejai, susiję su ilgai užsitęsusiu bylų nagrinėjimu (ilgiau kaip metus nagrinėjamos baudžiamosios, civilinės ir administracinės bylos bei ilgiau kaip pusę metų nagrinėjamos administracinių teisės pažeidimų bylos), juos lėmusios apibendrintos priežastys ir jų vertinimas (pvz. teisėjas turi tris civilines ir dvi baudžiamąsias bylas, kurių nagrinėjimas užtruko ilgiau nei vienerius metus. Išanalizavusi ilgo bylų nagrinėjimo priežastis, bylų vilkinimo faktų teisėjo darbe nenustatyta – bylos sustabdytos iki bus išnagrinėtos kitos bylos, paskelbtos kaltinamųjų paieškos):
|
1.6. Teisėjo vadovavimo procesui kokybė: pastabumas, atidumas, elgesys su proceso šalimis ir kitais proceso dalyviais, gebėjimas išklausyti kiekvieną dalyvaujantį byloje asmenį, dėmesingumas ir kt. (įrašyti prašomą informaciją ir pažymėti tinkamą variantą):
Išklausytų teismo posėdžių garso įrašų ir/ar stebėtų teismo posėdžių datos ir bylų numeriai, pagal kuriuos buvo padarytos išvados dėl teisėjo vadovavimo procesui kokybės: ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Teisėjas, vadovaudamas procesui: |
Pažymėti tinkamą variantą: |
Pastabos, komentarai (pateikti, jei pažymima „ne“, „kita“ arba esant poreikiui) |
laikosi proceso įstatymuose nustatytos tvarkos |
[ ] Taip [ ] Ne [ ] Kita |
|
yra pastabus, dėmesingas ir atidus proceso eigai ir dalyvaujantiems procese asmenims |
[ ] Taip [ ] Ne [ ] Kita |
|
mandagiai ir pagarbiai elgiasi su proceso šalimis ir kitais byloje dalyvaujančiais asmenimis, proceso dalyviais |
[ ] Taip [ ] Ne [ ] Kita |
|
Kita svarbi informacija (pildyti esant poreikiui): |
Vertinamu laikotarpiu skundų dėl teisėjo vadovavimo procesui kokybės (tinkamą variantą pažymėti, jei pažymima „gauta“, informaciją detalizuoti):
[ ] Negauta
[ ] Gauta
|
1.7. Duomenys apie teisėjo nagrinėtose civilinėse bylose sudarytas taikos sutartis, teisėjo perduotų nagrinėti teisminės mediacijos būdu bylų skaičių, teisėjo – teismo mediatoriaus – teisminės mediacijos būdu išnagrinėtų bylų skaičių ir jų apibendrintas vertinimas (pvz. Teisėjas vertinamuoju laikotarpiu nutraukė 20 bylų, tarp šalių patvirtindamas taikos sutartis. 4 bylas teisėjas perdavė nagrinėti teisminės mediacijos būdu, iš jų 1 teisminės mediacijos procesas buvo sėkmingas):
|
1.8. Lietuvos Respublikos teisėjų etikos kodekso reikalavimų laikymasis (pažymėti tinkamą variantą):
Turimais duomenimis, teisėjas Lietuvos Respublikos teisėjų etikos kodekso reikalavimų |
Pažymėti tinkamą variantą:
[ ] Laikosi [ ] Nesilaiko [ ] Kita |
Pastabos, komentarai (pateikti, jei pažymima „nesilaiko“ arba esant poreikiui) |
Kita svarbi informacija (pildyti esant poreikiui): |
1.9. kitų teisėjo dalykinių savybių vertinimas: kvalifikacijos kėlimas Lietuvoje ir užsienio šalyse, tarptautiniai mokymai, stažuotės ar seminarai, mokslinė-pedagoginė veikla, dalyvavimas teismų savivaldoje, bendruomenės visuomeninėje veikloje, rengiant teisės aktų projektus, užtikrinant bendrinės ir proceso kalbos kultūrą, užsienio kalbų mokėjimas, darbo su informacinėmis technologijomis įgūdžiai ir kt. (informaciją apie mokymus, stažuotes ir seminarus įrašyti tik tą, kuri nesutampa su Nacionalinės teismų administracijos pateiktais duomenimis):
|
2. Asmeninių savybių vertinimo rezultatai:
2.1. Teisėjo bendravimo gebėjimai: dalykinis bendravimas su kitais teisėjais, advokatais, prokurorais, proceso dalyviais, teismo ir kitų teismų bei kitų institucijų darbuotojais, kitais asmenimis ir kt. (pažymėti tinkamą variantą):
Teisėjas su kitais teisėjais, advokatais, prokurorais, proceso dalyviais, teismo ir kitų teismų bei kitų institucijų darbuotojais, kitais asmenimis bendrauja |
Pažymėti tinkamą variantą:
[ ] Tinkamai [ ] Netinkamai [ ] Kita |
Pastabos, komentarai (pateikti, jei pažymima „netinkamai“, „kita“ arba esant poreikiui) |
Kita svarbi informacija (pildyti esant poreikiui): |
2.2. Teisėjo darbo organizavimo gebėjimai: tinkamas darbų planavimas ir organizavimas, gebėjimas skirti pakankamai laiko visiems sprendžiamiems klausimams, stropumas, punktualumas, įstatyme nustatytų terminų laikymasis atliekant su teisėjo profesine veikla susijusias pareigas ir kt. (pažymėti tinkamą variantą):
Teisėjas darbą organizuoja: |
Pažymėti tinkamą variantą: |
Pastabos, komentarai (įrašyti, jei pažymima „ne“, „kita“ arba esant poreikiui) |
tinkamai planuodamas savo ir kitų su juo dirbančių darbuotojų darbą |
[ ] Taip [ ] Ne [ ] Kita |
|
skirdamas pakankamai laiko visiems sprendžiamiems klausimams |
[ ] Taip [ ] Ne [ ] Kita |
|
stropiai ir atidžiai |
[ ] Taip [ ] Ne [ ] Kita |
|
laikydamasis įstatyme nustatytų terminų |
[ ] Taip [ ] Ne [ ] Kita |
|
Kita svarbi informacija (pildyti esant poreikiui): |