LIETUVOS RESPUBLIKOS VIDAUS REIKALŲ MINISTRAS
ĮSAKYMAS
DĖL DARBUOTOJŲ SAUGOS IR SVEIKATOS SPECIALISTŲ SKYRIMO VIDAUS REIKALŲ STATUTINĖSE ĮSTAIGOSE TVARKOS APRAŠO PATVIRTINIMO
2016 m. gegužės 31 d. Nr. 1V-409
Vilnius
Vadovaudamasis Kenksmingųjų veiksnių valdymo vidaus tarnybos sistemoje tvarkos aprašo, patvirtinto Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2016 m. vasario 10 d. nutarimu Nr. 129 „Dėl Kenksmingųjų veiksnių valdymo vidaus tarnybos sistemoje tvarkos aprašo patvirtinimo“, 6 punktu,
t v i r t i n u Darbuotojų saugos ir sveikatos specialistų skyrimo vidaus reikalų statutinėse įstaigose tvarkos aprašą (pridedama).
PATVIRTINTA
Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministro 2016 m. gegužės 31 d. įsakymu Nr. 1V-409
DARBUOTOJŲ SAUGOS IR SVEIKATOS SPECIALISTŲ SKYRIMO VIDAUS REIKALŲ STATUTINĖSE ĮSTAIGOSE TVARKOS APRAŠAS
1. Darbuotojų saugos ir sveikatos specialistų skyrimo vidaus reikalų statutinėse įstaigose tvarkos aprašas nustato darbuotojų saugos ir sveikatos specialistų vidaus reikalų statutinėse įstaigose (toliau – vidaus reikalų įstaiga) skyrimo tvarką ir reikalavimus darbuotojų saugos ir sveikatos specialistams.
2. Apraše vartojamos sąvokos suprantamos taip, kaip jos apibrėžtos Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statute, Lietuvos Respublikos darbuotojų saugos ir sveikatos įstatyme ir Kenksmingųjų veiksnių valdymo vidaus tarnybos sistemoje tvarkos apraše, patvirtintame Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2016 m. vasario 10 d. nutarime Nr. 129 „Dėl Kenksmingųjų veiksnių valdymo vidaus tarnybos sistemoje tvarkos aprašo patvirtinimo“ (toliau – Kenksmingųjų veiksnių valdymo vidaus tarnybos sistemoje aprašas).
3. Darbuotojų saugos ir sveikatos specialistai skiriami Kenksmingųjų veiksnių valdymo vidaus tarnybos sistemoje apraše nustatytoms funkcijoms vykdyti.
Siekiant tinkamai vykdyti kenksmingųjų veiksnių keliamos rizikos vertinimą ir užtikrinti vidaus tarnybos sistemos pareigūnų (toliau – pareigūnai) ar kursantų saugą ir sveikatą, vidaus reikalų įstaigos vadovas vidaus reikalų įstaigoje paskiria vieną ar daugiau darbuotojų saugos ir sveikatos specialistų. Vidaus reikalų įstaigos vadovas vidaus reikalų įstaigoje paskiria darbuotojų saugos ir sveikatos specialistų tiek, kad atsižvelgiant į pareigūnų ar kursantų skaičių ir profesinę riziką vidaus reikalų įstaigoje, jie galėtų efektyviai ir visapusiškai atlikti kenksmingųjų veiksnių keliamos rizikos vertinimą, organizuoti darbuotojų saugos ir sveikatos prevencines priemones, ir aprūpina juos darbui reikalingomis priemonėmis.
4. Darbuotojų saugos ir sveikatos specialistu gali būti skiriamas vidaus reikalų įstaigos valstybės tarnautojas, darbuotojas, dirbantis pagal darbo sutartį, atitinkantis kvalifikacinius reikalavimus, nustatytus Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2016 m. vasario 1 d. įsakymu Nr. A1-60 „Dėl Kvalifikacinių reikalavimų darbuotojų saugos ir sveikatos specialistams, darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos darbuotojų saugos ir sveikatos specialistams, juridinio asmens darbuotojų saugos ir sveikatos specialistams ar fiziniams asmenims, atliekantiems darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos funkcijas ar jų dalį, nustatymo“.
Jeigu vidaus reikalų įstaigoje nėra tokių asmenų arba jų nepakanka, kad būtų tinkamai organizuojamos pareigūnų saugos ir sveikatos prevencinės priemonės, vidaus reikalų įstaigos vadovas gali sudaryti sutartį su Lietuvos Respublikos ar bet kurios Europos Sąjungos valstybės narės ar kitos Europos ekonominės erdvės valstybės piliečiu, kitu fiziniu asmeniu, kuris naudojasi Europos Sąjungos teisės aktuose jam suteiktomis judėjimo valstybėse narėse teisėmis, ir (ar) Lietuvos Respublikoje įsteigtu juridiniu asmeniu ar kitoje valstybėje narėje įsteigtu juridiniu asmeniu ar kita organizacija, ar jų filialais dėl darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos funkcijų ar jų dalies atlikimo.
5. Darbuotojų saugos ir sveikatos specialistai turi:
5.3. išmanyti, kokių kolektyvinių arba asmeninių apsaugos priemonių reikia vidaus reikalų įstaigoje, ir gebėti organizuoti pareigūnų ar kursantų mokymą taisyklingai naudotis asmeninėmis ir kolektyvinėmis apsaugos priemonėmis;
5.4. žinoti pareigūno tarnybos ar kursanto mokymo aplinkos, darbo vietų įrengimo, saugaus darbo organizavimo reikalavimus;
5.5. žinoti kenksminguosius veiksnius, prevencijos priemones, siekiant pareigūnus ir kursantus apsaugoti nuo šių veiksnių poveikio;
5.6. žinoti kenksmingųjų veiksnių keliamos rizikos vertinimo reikalavimus, kenksmingųjų veiksnių rizikos šalinimo ar mažinimo priemonių nustatymo ir įgyvendinimo reikalavimus;
5.7. žinoti pareigūnų ar kursantų, kuriems gali grėsti didesnė kenksmingųjų veiksnių keliama rizika grupes, darbuotojų saugos ir sveikatos reikalavimus šiems asmenims;
5.9. būti susipažinusiam su vidaus reikalų įstaigoje įvykusių nelaimingų atsitikimų priežastimis ir prevencijos priemonėmis;
5.10. žinoti pareigūnų ar kursantų sveikatos priežiūros organizavimo principus ir teisės aktus, reglamentuojančius pareigūnų ar kursantų sveikatos priežiūros organizavimą;
6. Darbuotojų saugos ir sveikatos specialistai turi tobulinti kvalifikaciją, kaip nustatyta Mokymo ir atestavimo darbuotojų saugos ir sveikatos klausimais bendruosiuose nuostatuose, patvirtintuose Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro ir Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministro 2011 m. birželio 17 d. įsakymu Nr. A1-287/V-611 „Dėl Mokymo ir atestavimo darbuotojų saugos ir sveikatos klausimais bendrųjų nuostatų patvirtinimo“.