LIETUVOS RESPUBLIKOS SEIMAS

N U T A R I M A S

DĖL SEIMO NUTARIMO „DĖL VYRIAUSIOSIOS TARNYBINĖS ETIKOS KOMISIJOS NUOSTATŲ PATVIRTINIMO“ PAKEITIMO

2003 m. kovo 20 d. Nr. IX-1387

Vilnius

(Žin., 1999, Nr. 53-1709; 2000, Nr. 15-387)

Lietuvos Respublikos Seimas nutaria:

1 straipsnis.

Pakeisti Vyriausiosios tarnybinės etikos komisijos nuostatus, patvirtintus Lietuvos Respublikos Seimo 1999 m. birželio 10 d. nutarimu Nr. VIII-1223 „Dėl Vyriausiosios tarnybinės etikos komisijos nuostatų patvirtinimo“ ir išdėstyti juos nauja redakcija (pridedama).

2 straipsnis.

Nutarimas įsigalioja nuo 2003 m. gegužės 1 d.

LIETUVOS RESPUBLIKOS SEIMO PIRMININKAS                       ARTŪRAS PAULAUSKAS

PATVIRTINTA

Lietuvos Respublikos Seimo

2003 m. kovo 20 d. nutarimu Nr. IX-1387

VYRIAUSIOSIOS TARNYBINĖS ETIKOS KOMISIJOS

N U O S T A T A I

I. BENDROSIOS NUOSTATOS

1. Vyriausioji tarnybinės etikos komisija (toliau – Komisija) – nepriklausoma kolegiali viešojo administravimo, kontrolės (priežiūros) institucija, kurios veikla finansuojama iš valstybės biudžeto. Ji turi juridinio asmens teises, savo antspaudą bei sąskaitų bankuose.

2. Komisija savo veikloje vadovaujasi Lietuvos Respublikos Konstitucija, Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje įstatymu, Lobistinės veiklos įstatymu, Korupcijos prevencijos įstatymu, kitais teisės aktais, šiais nuostatais ir Komisijos darbo reglamentu.

3. Pagrindiniai Komisijos veiklos principai: teisingumas, nešališkumas, skaidrumas, viešumas, atskaitomybė.

4. Komisijos buveinės adresas: Vilniaus g. 27, Vilnius, Lietuvos Respublika.

II. KOMISIJOS UŽDAVINIAI IR FUNKCIJOS

5. Komisijos uždaviniai:

1) kontroliuoti (prižiūrėti), kaip įgyvendinami Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje, Lobistinės veiklos bei Korupcijos prevencijos įstatymai;

2) analizuoti valstybės tarnautojų etikos problemas ir, siekiant panaikinti prielaidas viešųjų ir privačių interesų konfliktui valstybinėje tarnyboje, teikti pasiūlymus dėl kovos su korupcija programų, teisės aktų priėmimo bei tobulinimo;

3) dalyvauti rengiant teisės normas, nustatančias tarnybinės etikos reikalavimus, apibendrinti šių normų taikymą;

4) skatinti nepakantumą korupcijos apraiškoms, šiuo tikslu glaudžiai bendradarbiauti su visuomeninėmis organizacijomis ir visuomenės informavimo priemonėmis, kurti mokomąsias programas švietimo ir mokslo sistemai, dalyvauti jas įgyvendinant;

5) kontroliuoti (prižiūrėti), kad būtų nustatomi korupciniais teisės pažeidimais įtariami asmenys ir įgyvendinamas teisės pažeidėjų neišvengiamos atsakomybės principas;

6) užkirsti kelią neteisėtai lobistinei veiklai, tikrinti lobistų veiklą ir skatinti lobistinės veiklos viešumą.

6. Komisija, vykdydama jai pavestus uždavinius:

1) analizuoja Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje, Lobistinės veiklos bei Korupcijos prevencijos įstatymų taikymo problemas ir teikia pasiūlymus Seimui, kitoms institucijoms dėl šių įstatymų nuostatų įgyvendinimo;

2) valstybinėje tarnyboje dirbantiems asmenims teikia rekomendacijas dėl Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje įstatymo įgyvendinimo tvarkos;

3) nustato Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje įstatyme numatytų deklaracijų formą, deklaracijų pildymo ir jų saugojimo taisykles;

4) kasmet iki kovo 15 d. nustato ir tvirtina detalų pareigybių, kurias einantys asmenys privačių interesų deklaracijas turi pateikti Komisijai, sąrašą;

5) nustato ir tvirtina pagal tarptautinį protokolą ar tradicijas gaunamų dovanų, kurių vertė viršija nustatytą 5 minimalių gyvenimo lygių (MGL) sumą, įvertinimo ir saugojimo tvarką;

6) nustato Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje įstatymo apribojimų baigus tarnybą taikymo išimtis konkrečiais atvejais, kai apribojimų taikymas gali pakenkti visuomenės ar valstybės interesams;

7) kartu su kitomis institucijomis įgyvendina jai pavestas korupcijos prevencijos priemones;

8) priima sprendimus įrašyti lobistus į sąrašus, sustabdyti arba nutraukti lobistinę veiklą;

9) nustato lobistinės veiklos dokumentų formas;

10) išduoda Komisijos nustatytos formos lobisto pažymėjimą;

11) kasmet iki gegužės 15 d. pateikia Seimui atlikto darbo metinę ataskaitą;

12) nustato Komisijos sekretoriato struktūrą, pareigybių sąrašą ir darbo užmokestį, neviršydama darbo užmokesčiui skirtų biudžeto asignavimų;

13) tvirtina Komisijos darbo reglamentą ir prireikus jį keičia;

14) atlieka kitas Komisijai įstatymų nustatytas funkcijas.

III. KOMISIJOS TEISĖS IR PAREIGOS

7. Komisija turi teisę:

1) gauti iš valstybės ir savivaldybių institucijų informaciją, paaiškinimus, sprendimus ir kitokius dokumentus, susijusius su Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje, Lobistinės veiklos bei Korupcijos prevencijos įstatymų įgyvendinimu;

2) pavesti institucijos vadovui ar jo įgaliotam atstovui atlikti tyrimą, jeigu yra gauta pagrįstos informacijos, kad valstybinėje tarnyboje dirbantis asmuo nevykdo Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje įstatymo reikalavimų;

3) valstybinėje tarnyboje dirbančio asmens rašytiniu prašymu atlikti tyrimą, ar institucijos vadovas teisingai taiko pareiškėjui Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje įstatymo nuostatas;

4) atlikti savo jėgomis tyrimą, jeigu yra gauta pagrįstos informacijos, kad valstybinėje tarnyboje dirbantis asmuo nevykdo Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje įstatymo reikalavimų;

5) tikrinti privačių interesų deklaracijų duomenis arba kreiptis teikimu dėl tokio tikrinimo į Valstybinę mokesčių inspekciją;

6) motyvuotu sprendimu skelbti valstybinėje tarnyboje dirbančių asmenų privačių interesų deklaracijas;

7) tikrinti lobistų veiklą, lobistinės veiklos ataskaitas ir reikalauti, kad lobistinę veiklą vykdantys asmenys pateiktų dokumentus ar kitą su jų lobistine veikla susijusią informaciją;

8) tikrinti kitų asmenų veiklą, jeigu yra pagrindas įtarti, kad šie asmenys užsiima neteisėta lobistine veikla.

8. Komisijos pareigos:

1) užtikrinti informacijos apie Komisijos priimamų sprendimų viešųjų ir privačių interesų derinimo, lobistinės veiklos kontrolės klausimais viešumą;

2) laikyti paslaptyje duomenis ar informaciją, kurią ji sužinojo įgyvendindama savo teises ir pareigas, jeigu tie duomenys ar informacija sudaro valstybės, komercinę, banko, tarnybinę ar kitą įstatymų saugomą paslaptį.

IV. KOMISIJOS SUDARYMAS IR DARBO ORGANIZAVIMAS

9. Komisija susideda iš 5 asmenų. Po vieną nepriekaištingos reputacijos asmenį į Komisijos narius siūlo Respublikos Prezidentas, Seimo Pirmininkas, Ministras Pirmininkas, Lietuvos Aukščiausiojo Teismo pirmininkas ir Lietuvos teisininkų draugija. Komisijos sudėtį tvirtina Seimas.

10. Komisijos narių kadencijos laikas yra 4 metai. Asmenys Vyriausiosios tarnybinės etikos komisijos nariais gali būti ne ilgiau kaip dvi kadencijas iš eilės.

11. Komisijos pirmininką iš Komisijos narių Seimo Pirmininko teikimu tvirtina Seimas.

12. Komisijos pirmininkas:

1) organizuoja Komisijos darbą ir atsako už tai, kad Komisija atliktų jai pavestas funkcijas;

2) rengia Komisijos posėdžius, jiems pirmininkauja ar paveda tai atlikti kitam Komisijos nariui;

3) pasirašo Komisijos sprendimus;

4) atstovauja Komisijai arba įgalioja tai atlikti kitą Komisijos narį ar Komisijos sekretoriato darbuotoją;

5) tvirtina Komisijos sekretoriato struktūrą, etatų sąrašą ir darbo užmokestį;

6) vadovauja Komisijos sekretoriatui, teisės aktų nustatyta tvarka priima į darbą ir atleidžia iš jo tarnautojus (darbuotojus), juos skatina arba prireikus skiria jiems tarnybines (drausmines) nuobaudas;

7) tvirtina Komisijos sekretoriato nuostatus ir vidaus darbo tvarkos taisykles;

8) priima kitus sprendimus pagal kompetenciją.

13. Kai Komisijos pirmininkas laikinai negali eiti pareigų, savo funkcijas jis paveda atlikti kitam Komisijos nariui.

14. Komisijos narys turi teisę:

1) siūlyti sušaukti Komisijos posėdį;

2) siūlyti Komisijos posėdyje svarstyti papildomus klausimus;

3) duoti tarnybinius pavedimus Komisijos sekretoriato tarnautojams (darbuotojams).

15. Komisijos posėdis yra teisėtas, kai jame dalyvauja ne mažiau kaip 4 Komisijos nariai.

16. Komisijos sprendimai priimami ne mažiau kaip 3 posėdyje dalyvaujančių narių balsais.

17. Komisijos darbo organizavimo tvarką nustato Komisijos patvirtintas darbo reglamentas.

18. Komisijos pirmininkui ir nariams darbo užmokestis apskaičiuojamas ir mokamas vadovaujantis Valstybės politikų, teisėjų ir valstybės pareigūnų darbo apmokėjimo įstatymu. Komisijos nariams pareiginės algos dydis apskaičiuojamas proporcingai dirbtam laikui.

19. Komisijos sekretoriatas:

1) aptarnauja Komisiją, kai ši įgyvendina Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje įstatyme, Lobistinės veiklos įstatyme, Korupcijos prevencijos įstatyme, šiuose nuostatuose, Komisijos darbo reglamente nustatytus tikslus bei uždavinius, ir sudaro sąlygas Komisijai atlikti teisės aktuose nustatytas funkcijas;

2) susideda iš valstybės tarnautojų, Valstybės tarnybos įstatymo nustatyta tvarka atliekančių viešojo administravimo funkcijas, ir kitų darbuotojų, dirbančių Komisijoje pagal darbo sutartis;

3) tvarko Komisijos buhalterinę apskaitą ir finansinę atskaitomybę įstatymų ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka, vykdo Komisijos pirmininko bei Komisijos narių pavedimus.

______________