LIETUVOS DARBO BIRŽOS

prie socialinės apsaugos ir darbo ministerijos

DIREKTORIAUS

Į S A K Y M A S

 

dėl lietuvos darbo biržos prie socialinės apsaugos ir darbo ministerijos direktoriaus 2011 m. kovo 9 d. įsakymo Nr. V-132
„DĖL profesinės reabilitacijos programos įgyvendinimo“ pakeitimo

 

2011 m. liepos 26 d. Nr. V-361

Vilnius

 

Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos ligos ir motinystės socialinio draudimo įstatymo (Žin., 2000, Nr. 111-3574) 21(2) straipsnio 2 dalimi, Profesinės reabilitacijos pašalpos skyrimo ir mokėjimo nuostatais, patvirtintais Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2005 m. balandžio 18 d. nutarimu Nr. 413 (Žin., 2005, Nr. 51-1699), ir Profesinės reabilitacijos paslaugų teikimo bei finansavimo taisyklėmis, patvirtintomis Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2004 m. gruodžio 31 d. įsakymu Nr. A1-302 (Žin., 2005, Nr. 6-163; 2011, Nr. 10-454):

1. Tvirtinu Sutarties dėl profesinės reabilitacijos paslaugų finansavimo sąlygų formos pavyzdį (pridedama).

2. Pripažįstu netekusiu galios Lietuvos darbo biržos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos direktoriaus 2011 m. kovo 9 d. įsakymo Nr. V-132 „Dėl profesinės reabilitacijos programos įgyvendinimo“ 1.1 punktą.

 

 

Direktorius                                                          Mindaugas Petras Balašaitis

 

 

PATVIRTINTA

Lietuvos darbo biržos prie Socialinės apsaugos

ir darbo ministerijos direktoriaus

2011 m. liepos 26 d. įsakymu Nr. V-361

 

(Sutarties dėl profesinės reabilitacijos paslaugų finansavimo sąlygų formos pavyzdys)

 

SUTARTIS DĖL PROFESINĖS REABILITACIJOS PASLAUGŲ FINANSAVIMO SĄLYGŲ

 

20__-__-__ Nr. _____________

________________________

(sudarymo vieta)

 

__________ teritorinė darbo birža (toliau – Darbo birža),

(teritorinės darbo biržos pavadinimas)

atstovaujama _______________________________________________________________

(pareigos, vardas, pavardė )

veikiančio (-ios) pagal ________________________________________________________ ,

(atstovavimo pagrindas)

ir ________________________________________________________________________

(asmens, siunčiamo dalyvauti profesinės reabilitacijos programoje, vardas, pavardė, asmens kodas )

 

(toliau – Asmuo), toliau kartu vadinamos Šalimis, atskirai – Šalimi, vadovaudamosi Profesinės reabilitacijos paslaugų teikimo bei finansavimo taisyklėmis, patvirtintomis Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2004 m. gruodžio 31 d. įsakymu Nr. A1-302 „Dėl profesinės reabilitacijos paslaugų poreikio nustatymo kriterijų aprašo ir profesinės reabilitacijos paslaugų teikimo bei finansavimo taisyklių patvirtinimo“ (Žin., 2005, Nr. 6-163) (toliau – Paslaugų teikimo taisyklės), Profesinės reabilitacijos pažymėjimų davimo taisyklėmis, patvirtintomis Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2005 m. gegužės 20 d. įsakymu Nr. A1-144 „Dėl profesinės reabilitacijos pažymėjimo formos ir Profesinės reabilitacijos pažymėjimų davimo taisyklių patvirtinimo“ (Žin., 2005, Nr. Nr. 67-2438) (toliau – Pažymėjimų davimo taisyklės), sudarėme šią Sutartį dėl profesinės reabilitacijos paslaugų finansavimo sąlygų (toliau – Sutartis):

 

I. SUTARTIES DALYKAS

 

1.1. Asmens dalyvavimo profesinės reabilitacijos programoje, kurios metu jam bus suteiktos paslaugos, numatytos profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančios įstaigos jam sudarytoje individualioje profesinės reabilitacijos programoje, finansavimas;

1.2. Profesinės reabilitacijos pašalpos mokėjimas, numatytas Profesinės reabilitacijos pašalpos skyrimo ir mokėjimo nuostatuose, patvirtintuose Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2005 m. balandžio 18 d. nutarimu Nr. 413 „Dėl profesinės reabilitacijos pašalpos skyrimo ir mokėjimo nuostatų patvirtinimo“ (Žin., 2005, Nr. 51-1699) (toliau – Profesinės reabilitacijos pašalpos skyrimo ir mokėjimo nuostatai)1.

 

______________

1 Šis punktas Sutartyje nerašomas tada, kai Asmuo turi teisę gauti profesinės reabilitacijos pašalpą pagal Lietuvos Respublikos ligos ir motinystės socialinio draudimo įstatymą (Žin., 2000, Nr. 111-3574).

 

II. ŠALIŲ TEISĖS IR PAREIGOS

 

2.1. Darbo birža įsipareigoja:

2.1.1. prižiūrėti profesinės reabilitacijos programos įgyvendinimą ir Asmens dalyvavimą programoje;

2.1.2. išduoti siuntimą (Sutarties 1 priedas) Asmeniui, kuriam nustatytas profesinės reabilitacijos poreikis, į profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančią įstaigą ne vėliau kaip per 3 darbo dienas nuo Asmens įsiregistravimo Darbo biržoje dienos;

2.1.3. išduoti ir užbaigti Asmeniui profesinės reabilitacijos pažymėjimą, vadovaujantis Neįgalumo ir darbingumo nustatymo tarnybos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos išduota išvada dėl profesinės reabilitacijos paslaugų poreikio ir socialinės apsaugos ir darbo ministro patvirtintomis Profesinės reabilitacijos pažymėjimų davimo taisyklėmis;

2.1.4. skirti profesinės reabilitacijos pašalpą Asmeniui nuo pirmos dalyvavimo profesinės reabilitacijos programoje dienos, vadovaujantis Profesinės reabilitacijos pašalpos skyrimo ir mokėjimo nuostatais;2

 

______________

2 Žr. komentarą Nr. 1.

 

2.1.5. mokėti profesinės reabilitacijos pašalpą Asmeniui jo dalyvavimo profesinės reabilitacijos programoje laikotarpiu, bet ne ilgiau kaip 180 kalendorinių dienų, vieną kartą per mėnesį už praėjusį mėnesį iki einamojo mėnesio 25 dienos, pervedant pinigus į Asmens nurodytą asmeninę sąskaitą Lietuvos Respublikos teritorijoje esančioje kredito įstaigoje;3

 

______________

3 Žr. komentarą Nr. 1.

 

2.1.6. sustabdyti, pratęsti ar nutraukti profesinės reabilitacijos pašalpos mokėjimą, vadovaujantis Profesinės reabilitacijos pašalpos skyrimo ir mokėjimo nuostatais;4

 

______________

4 Žr. komentarą Nr. 1.

 

2.1.7. jeigu profesinės reabilitacijos paslaugas teikianti įstaiga yra ne asmens gyvenamojoje vietoje, kompensuoti Asmeniui, dalyvavimo profesinės reabilitacijos programoje metu važiuojančiam į profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančią įstaigą, vieną kartą per mėnesį pagal pateiktą prašymą (Sutarties 2 priedas):

2.1.7.1. nuvykimo į profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančią įstaigą ir grįžimo darbo dienomis kelionės išlaidas, išskyrus važiavimo išlaidas miesto transportu, pagal asmens prašymą ir Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro patvirtintą 1 kilometro tarifinį įkainį, kelionės atstumą nustatant naudojantis „Trumpiausio atstumo tarp susisiekimo taškų Lietuvos Respublikos keliais nustatymo programa“ (GIS programa), bet ne daugiau kaip 15 procentų bazinės socialinės išmokos dydžio už vieną darbo dieną;

2.1.7.2. jeigu asmuo buvo apgyvendintas, atvykimo į profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančią įstaigą ir grįžimo pasibaigus profesinės reabilitacijos programai bei nuvykimo į namus ir grįžimo vieną kartą per savaitę kelionės išlaidas, išskyrus važiavimo išlaidas miesto transportu, pagal asmens prašymą ir Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro patvirtintą 1 kilometro tarifinį įkainį, kelionės atstumą nustatant naudojantis „Trumpiausio atstumo tarp susisiekimo taškų Lietuvos Respublikos keliais nustatymo programa“ (GIS programa);

2.1.8. sumokėti profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančiai įstaigai už Asmeniui suteiktas paslaugas ir kitas išlaidas.

2.2. Darbo birža turi teisę:

2.2.1. atidėti Asmens atvykimo į profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančią įstaigą datą (profesinės reabilitacijos programos pradžios datą), bet ne ilgiau kaip 90 kalendorinių dienų, Paslaugų teikimo taisyklėse nurodytais atvejais;

2.2.2. sustabdyti arba nutraukti profesinės reabilitacijos programą jos nepabaigus, vadovaujantis Paslaugų teikimo taisyklėmis;

2.2.3. kitas Paslaugų teikimo taisyklėse nurodytas teises.

2.3. Asmuo įsipareigoja:

2.3.1. Sutartyje ir Darbo biržos išduotame siuntime (Sutarties 1 priedas) nurodytu laiku nuvykti į profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančią įstaigą;

2.3.2. dalyvauti profesinės reabilitacijos programos užsiėmimuose;

2.3.3. nedelsiant informuoti profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančią įstaigą ir Darbo biržą apie užsiėmimų nelankymą ir pateikti nelankymo priežastis pateisinančius dokumentus;

2.3.4. laikytis profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančios įstaigos vidaus tvarkos taisyklių;

2.3.5. įgyti profesinės reabilitacijos programoje numatytą kvalifikaciją ar kompetenciją;

2.3.6. grąžinti Darbo biržai faktiškai patirtas išlaidas profesinės reabilitacijos programą (ciklą) sudarančioms paslaugoms teikti, kai profesinės reabilitacijos programa buvo nutraukta jos nepabaigus praėjus daugiau kaip 30 kalendorinių dienų po profesinės reabilitacijos pradžios, jeigu Asmuo:

2.3.6.1. savo iniciatyva nutraukia profesinės reabilitacijos programą;

2.3.6.2. nesilaiko sutarties su profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančia įstaiga dėl asmens dalyvavimo profesinės reabilitacijos programoje sąlygų;

2.3.6.3. be pateisinamos priežasties daugiau kaip 3 darbo dienas nedalyvauja profesinės reabilitacijos programoje.

2.3.7. susimokėti likusią, Darbo biržos nekompensuotą, nuvykimo į profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančią įstaigą ir grįžimo iš jos kelionės, maitinimo, apgyvendinimo ir transporto paslaugų išlaidų dalį.

2.4. Asmuo turi teisę:

2.4.1. būti nusiųstas į profesinę reabilitaciją pakartotinai ne anksčiau kaip po 5 metų nuo profesinės reabilitacijos programos baigimo ar nutraukimo, išskyrus Paslaugų teikimo taisyklėse nurodytus atvejus, kai dėl objektyvių priežasčių pakartotinė profesinė reabilitacija reikalinga anksčiau;

2.4.2. pateikti prašymą Darbo biržai sustabdyti profesinės reabilitacijos programą dėl asmeninių priežasčių, bet ne ilgiau kaip 10 darbo dienų per dalyvavimo profesinės reabilitacijos programoje laikotarpį;

2.4.3. pateikti prašymą Darbo biržai sustabdyti profesinės reabilitacijos programą laikinojo nedarbingumo atveju dėl ligos ar šeimos nario slaugos, bet ne ilgiau kaip 60 kalendorinių dienų per dalyvavimo profesinės reabilitacijos programoje laikotarpį;

2.4.4. kitas Paslaugų teikimo taisyklėse nurodytas teises.

 

III. ŠALIŲ ATSAKOMYBĖ

 

3.1. Asmuo atsako už savo įsipareigojimų pagal šią sutartį vykdymą ir pateiktos informacijos apie save teisingumą Lietuvos Respublikos įstatymų ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.

3.2. Darbo birža atsako už savo įsipareigojimų pagal šią sutartį vykdymą Lietuvos Respublikos įstatymų ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.

3.3. Šalys neatsako už savo įsipareigojimų pagal šią sutartį nevykdymą, jeigu tai buvo nenumatytos nenugalimos jėgos (force majeure) aplinkybių pasekmė. Atleidimą nuo atsakomybės, esant šioms sąlygoms, numato Lietuvos Respublikos civilinis kodeksas (Žin., 2000, Nr. 74-2262) ir Lietuvos Respublikos Vyriausybės 1996-07-15 nutarimu Nr. 840 patvirtintos Atleidimo nuo atsakomybės esant nenugalimos jėgos (force majeure) aplinkybėms taisyklės (Žin., 1996, Nr. 68-1652).

 

IV. BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS

 

4.1. Sutartis įsigalioja nuo jos pasirašymo dienos ir galioja iki visiško sutartinių įsipareigojimų įgyvendinimo.

4.2. Sutartis gali būti nutraukta, pakeista bei papildyta šalių raštišku susitarimu.

4.3. Ginčai dėl sutarties vykdymo sprendžiami šalių susitarimu, o nesusitarus – įstatymu nustatyta tvarka.

4.4. Sutarties priedai (Siuntimo į profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančią įstaigą formos pavyzdys ir Prašymo dėl kelionės išlaidų kompensavimo formos pavyzdys) yra neatskiriama Sutarties dalis (2 lapai).

 

4.5. Sutartis sudaryta dviem egzemplioriais, turinčiais vienodą juridinę galią, po vieną kiekvienai Šaliai.

v. Šalių adresai ir rekvizitai

 

DARBO BIRŽA

_________ teritorinė darbo birža

 

Adresas: __________________

a/s LT____________________

Bankas __________________,

banko kodas ______________

Juridinio asmens kodas ______

Tel.: _____________,

faks.: ____________

El. paštas: ________________

_________________________

(atstovo pareigos)

_________________________

(atstovo vardas, pavardė)

_________________________

(parašas) A.V.

ASMUO

__________________

(vardas, pavardė)

Adresas: _________________

a/s LT ___________________

Bankas ______________,

banko kodas __________

Asmens kodas _____________

Tel.: _____________________,

El. paštas: ________________

_________________________

(vardas, pavardė)

_________________________

(parašas)

 

_________________

 

20__-___-___ sutarties

dėl profesinės reabilitacijos paslaugų

finansavimo sąlygų

Nr. _____

1 priedas

 

(Siuntimo į profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančią įstaigą formos pavyzdys)

 

_______________ TERITORINĖ DARBO BIRŽA

(teritorinės darbo biržos pavadinimas)

 

SIUNTIMAS

Į PROFESINĖS REABILITACIJOS PASLAUGAS TEIKIANČIĄ ĮSTAIGĄ

 

20__-___-___ Nr. _____

______________

(surašymo vieta)

 

Vadovaujantis Neįgalumo ir darbingumo nustatymo tarnybos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos išvada Nr.___________, _____________________________________________________

(išvados pavadinimas)

išduota 20___ m. __________ ____d. ___________________________________________ ,

(asmens, kuriam išduota išvada, vardas, pavardė ir asmens kodas)

ir ________ teritorinės darbo biržos direktoriaus 20__ m. _____ ___ d. įsakymu Nr. ______

(teritorinės darbo biržos pavadinimas)

„Dėl asmenų dalyvavimo profesinės reabilitacijos programose, šių programų sustabdymo, pratęsimo ir nutraukimo“,

____________________________ teritorinė darbo birža

(teritorinės darbo biržos pavadinimas)

siunčia ____________________________________________________________________ ,

(siunčiamo asmens vardas, pavardė, asmens kodas)

kuriam nustatytas profesinės reabilitacijos poreikis, nuo 20____m. _________ ____d.

dalyvauti profesinės reabilitacijos programoje _____________________________________

(įstaigos pavadinimas, adresas)

__________________________________________________________________________ .

 

Siunčiamas asmuo privalo atvykti į aukščiau nurodytą įstaigą 20___ m. ____ __d.

---------------------------------------------------------------------------------------------------

Asmens atvykimo į aukščiau nurodytą įstaigą (profesinės reabilitacijos programos pradžios) data atidėta ________ dienų, nes _________________________________________________________ .

Siunčiamas asmuo privalo atvykti į aukščiau nurodytą įstaigą 20__ m. ____ __d.

 

(Brūkšneliais išskirta pastraipa pildoma, jeigu profesinės reabilitacijos programos pradžia atidėta)

---------------------------------------------------------------------------------------------------

Siuntimas sudarytas trimis vienodą teisinę galią turinčiais egzemplioriais, kurių vienas paliekamas teritorinėje darbo biržoje, kitas pateikiamas profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančiai įstaigai, o trečias – asmeniui.

 

Teritorinės darbo biržos

__________

(parašas)

______________

(pareigos, vardas, pavardė)

 

SUDERINTA

______________________

(siunčiamas asmuo)

_______________________

(profesinės reabilitacijos paslaugas

teikianti įstaiga)

 

_________________

 

20__-___-___ sutarties

dėl profesinės reabilitacijos paslaugų

finansavimo sąlygų

Nr. _____

2 priedas

 

(Prašymo dėl kelionės išlaidų kompensavimo formos pavyzdys)

 

PRAŠYMAS

DĖL KELIONĖS IŠLAIDŲ KOMPENSAVIMO

 

20__ m. _________ ___d.

____________

(vieta)

 

Nuo 20___ m. _____ ___ d. iki 20__ m. _____ __ d. dalyvauju profesinės reabilitacijos programoje     

__________________________________________________________________________

(profesinės reabilitacijos paslaugas teikiančios įstaigos/praktikos atlikimo vietos pavadinimas, adresas)

 

Į užsiėmimus/praktiką ir atgal vykstu šiuo maršrutu ____________________________

__________________________________________________________________________

(nurodyti kelionės maršrutą)

__________________________________________________________________________

(nurodyti: kiekvieną dieną, kartą per savaitę, kita)

 

 

Prašau man priklausančias išmokas už patirtas kelionės išlaidas pervesti į mano asmeninę sąskaitą           .

(banko pavadinimas, banko kodas ir sąskaitos numeris)

 

 

Patvirtinu, kad mano pateikti duomenys yra teisingi.

 

Pasikeitus gyvenamosios vietos ir (ar) mokymo įstaigos/praktikos atlikimo vietos adresui, pasižadu pranešti teritorinei darbo biržai apie pasikeitimus per 3 darbo dienas.

 

 

 

_____________

(asmens parašas)

_____________

(vardas, pavardė)

 

_________________