LIETUVOS RESPUBLIKOS KRAŠTO APSAUGOS MINISTRAS

ĮSAKYMAS

DĖL NUOLATINĘ PRIVALOMĄJĄ PRADINĘ KARO TARNYBĄ ATLIEKANČIŲ AR BAZINIUOSE KARINIUOSE MOKYMUOSE DALYVAUJANČIŲ KARIŲ TARNYBOS VERTINIMO IR PINIGINIŲ IŠMOKŲ MOKĖJIMO TVARKOS APRAŠo patvirtinimo

2015 m. rugsėjo 4 d. Nr. V-913

Vilnius

Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos karo prievolės įstatymo 41¹ straipsnio 4 dalimi ir Lietuvos Respublikos krašto apsaugos sistemos organizavimo ir karo tarnybos įstatymo 10 straipsnio 2 dalies 4 punktu,

t v i r t i n u  Nuolatinę privalomąją pradinę karo tarnybą atliekančių ar baziniuose kariniuose mokymuose dalyvaujančių karių tarnybos vertinimo ir piniginių išmokų mokėjimo tvarkos aprašą (pridedama).

Krašto apsaugos ministras                                                                                 Juozas Olekas

PATVIRTINTA

Lietuvos Respublikos 

krašto apsaugos ministro

2015 m. rugsėjo 4 d.

įsakymu Nr. V-913

NUOLATINĘ PRIVALOMĄJĄ PRADINĘ KARO TARNYBĄ ATLIEKANČIŲ AR BAZINIUOSE KARINIUOSE MOKYMUOSE DALYVAUJANČIŲ KARIŲ TARNYBOS VERTINIMO IR PINIGINIŲ IŠMOKŲ MOKĖJIMO TVARKOS APRAŠAS

I SKYRIUS

BENDROSIOS NUOSTATOS

1. Nuolatinę privalomąją pradinę karo tarnybą atliekančių ar baziniuose kariniuose mokymuose dalyvaujančių karių tarnybos vertinimo ir piniginių išmokų mokėjimo tvarkos aprašas (toliau – Aprašas) nustato nuolatinę privalomąją pradinę karo tarnybą atliekančių ar baziniuose kariniuose mokymuose dalyvaujančių karių (toliau – PPKT kariai) tarnybos vertinimo kriterijus, vertinimo procesą ir jo administravimo procedūras, taip pat piniginių išmokų mokėjimo tvarką.

2. PPKT karių tarnybos vertinimą organizuoja ir kontroliuoja karinių vienetų, kuriuose PPKT kariai atlieka tarnybą, vadai. Pinigines išmokas apskaičiuoja karinio vieneto specialistas, vykdantis biudžeto specialisto funkcijas (toliau – biudžeto specialistas), pagal karinio vieneto personalo specialisto (toliau – personalo specialistas) pateiktus PPKT karių tarnybos laiko ir tarnybos vertinimo duomenis. Duomenis apie kas mėnesį priskaičiuotas pinigines išmokas kaupia ir mokėjimą atlieka Lietuvos kariuomenės Finansų ir apskaitos departamentas (toliau – FAD).

3. Apraše vartojamos sąvokos suprantamos taip, kaip jos apibrėžtos Lietuvos Respublikos krašto apsaugos sistemos organizavimo ir karo tarnybos įstatyme, Lietuvos Respublikos karo prievolės įstatyme ir kituose karo tarnybą reglamentuojančiuose teisės aktuose.

II SKYRIUS

PPKT KARIŲ TARNYBOS VERTINIMAS

4. PPKT karių tarnyba vertinama kas mėnesį pagal šiuos kriterijus:

4.1. Elgesys vertinamas nuo 1 iki 2 balų:

4.1.1. elgesys atitinka kario elgesio normas; išvaizda atitinka nustatytas normas (dažniausiai nepažeidžia uniformos dėvėjimo taisyklių); sugeba bendrauti, dažniausiai mandagus, santūrus, taktiškas – 2 balai;

4.1.2. dažnai sulaukia pastabų dėl savo elgesio; nesirūpina savo išvaizda ir dažnai pažeidžia uniformos dėvėjimo taisykles; sunkiai bendraujantis, nemandagus, nesitvardantis, netaktiškas – 1 balas.

4.2. Tarnybos pareigų atlikimas vertinamas nuo 1iki 2 balų:

4.2.1. tobulėja, plečia žinias ir lavina įgūdžius be didesnių pastangų; vadų (viršininkų) įsakymus, nurodymus, pavedimus ir tarnybinę veiklą paprastai vykdo tiksliai, laiku ir tinkamai; užduotis vykdo be papildomų nurodymų ar raginimų – 2 balai;

4.2.2. nesiekia tobulėti, plėsti žinių ir lavinti įgūdžių; vadų (viršininkų) įsakymus, nurodymus, pavedimus ir tarnybinę veiklą vykdo atmestinai ir tik pakartotinai nurodžius, ir tik su vadų priežiūra; nerodo jokios iniciatyvos, siekia išvengti užduočių – 1 balas.

4.3. Kovinio rengimo rezultatai vertinami nuo 1 iki 2 balų:

4.3.1. įvykdyta 70–100 proc. individualiųjų užduočių – 2 balai;

4.3.2. įvykdyta iki 70 proc. individualiųjų užduočių – 1 balas.

4.4. Kai einamąjį mėnesį vykdomas kovinis šaudymas, kovinio šaudymo rezultatai vertinami nuo 1 iki 2 balų:

4.4.1. kovinio šaudymo normatyvas įvykdytas – 2 balai;

4.4.2. kovinio šaudymo normatyvas neįvykdytas – 1 balas.

4.5. Gautas skatinimas ar apdovanojimas – 2 balai.

4.6. Gauta drausminė nuobauda – 2 balai (atimami 2 balai sumuojant bendrus vertinimo rezultatus).

5. Bendras vertinimo balas apskaičiuojamas sumuojant visų vertinimo kriterijų balus:

5.1. jei bendra visų pagal visus vertinimo kriterijus balų suma 7 balai ir daugiau (5 balai ir daugiau be kovinio šaudymo), vertinama labai gerai;

5.2. jei bendra visų pagal visus vertinimo kriterijus balų suma 5 arba 6 balai (4 balai be kovinio šaudymo), vertinama gerai;

5.3. jei bendra visų pagal visus vertinimo kriterijus balų suma 4 balai arba mažiau (3 balai arba mažiau be kovinio šaudymo), vertinama patenkinamai;

6. Tiesioginis PPKT kario vadas arba vietoj tiesioginio PPKT kario vado karinio vieneto vado paskirtas kitas asmuo (toliau – Vertintojas), kiekvieno mėnesio 1 darbo dieną įvertina praėjusį mėnesį atliktą PPKT kario tarnybą. Šį vertinimą Vertintojas, suderina su PPKT kario aukštesniuoju vadu (toliau – aukštesnysis vadas), išskyrus atvejus kai Vertintojas yra pagrindinio karinio vieneto vadas, ir užpildo Nuolatinę privalomają pradinę karo tarnybą atliekančio ar baziniuose kariniuose mokymuose dalyvaujančio kario vertinimo anketą (1 priedas) (toliau – Vertinimo anketa). Kai Vertintojo ir aukštesniojo vado PPKT kario tarnybos vertinimas nesutampa, į Vertinimo anketą surašomas aukštesniojo vado vertinimas. Vertintojas nedelsiant pasirašytinai supažindina PPKT karį su užpildyta Vertinimo anketa ir pateikia personalo specialistui.

7. Jei PPKT karys išleidžiamas į atsargą (paleidžiamas iš tarnybos), Vertintojas einamojo mėnesio PPKT kario tarnybos vertinimą atlieka priešpaskutinę PPKT kario tarnybos kariniame vienete dieną. Jei PPKT karys perkeliamas į kitą karinį vienetą tęsti tarnybos, Vertintojas priešpaskutinę PPKT kario tarnybos dieną kariniame vienete surašo Nuolatinę privalomąją pradinę karo tarnybą atliekančio ar baziniuose kariniuose mokymuose dalyvaujančio kario vertinimo rekomendaciją (2 priedas) (toliau – Vertinimo rekomendacija) ir joje nurodo einamojo mėnesio PPKT kario tarnybos vertinimą.

8. PPKT kariui nesutinkant su vertinimu, jis vertinimą gali skųsti Lietuvos kariuomenės drausmės statuto nustatyta tvarka.

9. PPKT karį perkeliant į kitą karinį vienetą, užpildyta Vertinimo anketa ir Vertinimo rekomendacija ne vėliau kaip per 3 darbo dienas nuo PPKT kario perkėlimo į kitą karinį vienetą dienos su karinio vieneto vado pasirašytu lydraščiu perduodamas kariniam vienetui, kuriame PPKT karys tęs tarnybą.

III SKYRIUS

PINIGINIŲ  IŠMOKŲ MOKĖJIMAS PPKT KARIAMS

10. Personalo specialistas, remdamasis gauta Vertinimo anketa, ne vėliau kaip per 1 darbo dieną MS Excel programa užpildo Nuolatinės privalomosios pradinės karo tarnybos ar bazinių karinių mokymų karių skatinimo kaupiamosiomis piniginėmis išmokomis žiniaraščio forma ir jos pildymo pavyzdys (3 priedas) (toliau – Žiniaraštis) 1–6 skiltis, nurodydamas kiekvieno PPKT kario asmens duomenis, tarnybos dienų skaičių ir kasmėnesinio tarnybos vertinimo rezultatus, ir užpildytą Žiniaraštį pateikia biudžeto specialistui piniginių išmokų dydžiams apskaičiuoti.

11. Specialistas biudžetui, atsižvelgdamas į žiniaraščio 1-6 skiltyse pateiktus duomenis, proporcingai PPKT kario ištarnautam laikui, vadovaudamasis Karo prievolės įstatymo 41¹ straipsnyje straipsniu nustatyta tvarka apskaičiuoja kiekvieno PPKT kario praėjusio mėnesio piniginės išmokos dydį ir užpildo žiniaraščio 7 - 8 skiltis.

12. Užpildytas Žiniaraštis kartu su jo MS Excel programa užpildyta elektronine versija, ne vėliau kaip kiekvieno einamojo mėnesio 3 darbo dieną arba per 2 darbo dienas, jei PPKT karys išleidžiamas į atsargą (paleidžiamas iš tarnybos) nepasibaigus einamąjam mėnesiui, pateikiami FAD, kuris pagal jį kas mėnesį apskaitoje kaupia duomenis apie PPKT kariui priskaičiuotas piniginių išmokų sumas.

13. PPKT karį išleidus į atsargą (paleidus iš tarnybos), jam FAD per 5 darbo dienas nuo PPKT kario išleidimo į atsargą (paleidimo iš tarnybos) dienos išmoka per visą PPKT kario tarnybos laikotarpį priskaičiuotas pinigines išmokas. Jei PPKT karys nepareiškė pageidavimo priskaičiuotų piniginių išmokų gauti pašto perlaida, PPKT kariui priskaičiuotos piniginės išmokos pervedamos į PPKT kario banke esančią asmeninę sąskaitą. Tuo atveju, kai PPKT karys pageidauja gauti priskaičiuotas pinigines išmokas pašto perlaida, PPKT karys, likus ne mažiau kaip 5 darbo dienoms iki išleidimo į atsargą (paleidimo iš tarnybos), pateikia karinio vieneto vadui prašymą, jame turi būti nurodytas pašto skyriaus numeris ir adresas, kuriuo pašto skyrius turės informuoti apie jam pervestas pinigines išmokas.

14. Piniginės išmokos mokamos iš kariniam vienetui, iš kurio PPKT karys išleidžiamas į atsargą (paleidžiamas iš tarnybos), skirtų valstybės biudžeto lėšų.

IV SKYRIUS

BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS

15. Vertinimo anketa saugoma kariniame vienete, iš kurio PPKT karys išleidžiamas į atsargą (paleidžiamas iš tarnybos), Žiniaraštis – FAD.

16. Karinio vieneto vadas turi užtikrinti, kad PPKT kariai su Aprašu būtų supažindinti pirmąją tarnybos dieną.

___________________________