KALĖJIMŲ DEPARTAMENTO
PRIE LIETUVOS RESPUBLIKOS TEISINGUMO MINISTERIJOS
DIREKTORIUS
ĮSAKYMAS
DĖL KALĖJIMŲ DEPARTAMENTO PRIE LIETUVOS RESPUBLIKOS TEISINGUMO MINISTERIJOS DIREKTORIAUS 2006 m. sausio 27 d. įsakymo nr. 4/07-31 „dėl KALĖJIMŲ DEPARTAMENTO PRIE LIETUVOS RESPUBLIKOS TEISINGUMO MINISTERIJOS DARBO REGLAMENTO PATVIRTINIMO“ PAKEITIMO
2018 m. sausio 18 d. Nr. V-25
Vilnius
1. P a k e i č i u Kalėjimų departamento prie Lietuvos Respublikos teisingumo ministerijos darbo reglamentą, patvirtintą Kalėjimų departamento prie Lietuvos Respublikos teisingumo ministerijos direktoriaus 2006 m. sausio 27 d. įsakymu Nr. 4/07-31 „Dėl Kalėjimų departamento prie Lietuvos Respublikos teisingumo ministerijos darbo reglamento patvirtinimo“:
1.1. Pakeičiu 138 punktą ir jį išdėstau taip:
„138. Departamente pirmadienį – ketvirtadienį dirbama nuo 8 valandos iki 17 valandos, o penktadienį – nuo 8 valandos iki 15 valandos 45 minučių. Pertrauka pailsėti ir pavalgyti – nuo 12 valandos iki 12 valandos 45 minučių. Šeštadienis ir sekmadienis – poilsio dienos. Švenčių dienų išvakarėse darbo laikas sutrumpinamas viena valanda. Pamainomis dirbančių struktūrinių padalinių darbuotojai dirba pagal patvirtintus darbo grafikus. Esant tarnybiniam būtinumui ar dėl svarbių asmeninių aplinkybių ir suderinus su tiesioginiu vadovu, atskiriems darbuotojams gali būti patvirtintas kitas darbo pradžios ir pabaigos laikas, ne visos darbo dienos ar savaitės darbo laikas, atskiras darbuotojo darbo grafikas. Darbuotojų kitą darbo pradžios ir pabaigos laiką, ne visos darbo dienos ar savaitės darbo laiką, atskirą darbuotojo darbo grafiką tvirtinta ir teikia skelbti departamento intraneto svetainėje struktūrinio padalinio, atsakingo už personalo administravimo funkcijų vykdymą, vadovas ar jį pavaduojantis darbuotojas.“
1.2. Pakeičiu 146 punktą ir jį išdėstau taip:
„146. Kasmet iki vasario 1 d. sudaromas atostogų grafikas, kurį tvirtina departamento struktūrinio padalinio, atsakingo už personalo administravimo funkcijų vykdymą, vadovas ar jį pavaduojantis darbuotojas. Į atostogų grafiką įrašoma visa departamento darbuotojams atostogų grafiko sudarymo laikotarpiui priklausančių kasmetinių atostogų trukmė, užtikrinant, kad būtų suderintas darbuotojų ir juos pavaduojančių asmenų atostogų laikas. Su patvirtintu atostogų grafiku departamento darbuotojai supažindinami Dokumentų valdymo sistemos priemonėmis.“
1.3. Pakeičiu 147 punktą ir jį išdėstau taip:
„147. Prašymai ir įsakymai dėl kasmetinių atostogų suteikimo atskirai nerengiami, išskyrus atvejus, kai departamento darbuotojas pageidauja išnaudoti nepanaudotą atostogų dalį. Kasmetinės atostogos suteikiamos ir atostoginiai mokami pagal 146 punkte nustatyta tvarka patvirtintą grafiką, turintį departamento direktoriaus įsakymo galią, kuris prireikus gali būti keičiamas.“
1.4. Pakeičiu 148 punktą ir jį išdėstau taip:
„148. Departamento darbuotojų prašymai dėl kasmetinių atostogų grafiko pakeitimo turi būti suderinti su tiesioginiais vadovais ir nustatyta tvarka užregistruoti Dokumentų valdymo sistemoje teikiami departamento struktūrinio padalinio, atsakingo už personalo administravimo funkcijų vykdymą, vadovui ar jį pavaduojančiam darbuotojui.“
1.5. Pakeičiu 149 punktą ir jį išdėstau taip:
1.6. Pakeičiu 150 punktą ir jį išdėstau taip:
„150. Departamento darbuotojams tikslinės ir nepanaudotos atostogos suteikiamos, atsižvelgiant į departamento darbuotojų prašymus, direktoriaus įsakymu, jei kituose teisės aktuose nenustatyta kitaip. Šiame punkte nurodytus sprendimus gali priimti departamento direktoriaus įgaliotas direktoriaus pavaduotojas.“
1.7. Pakeičiu 152 punktą ir jį išdėstau taip:
„152. Departamento darbuotojai gali būti atšaukti iš atostogų tik tuo atveju, kai direktoriui yra pateiktas motyvuotas tarnybinis pranešimas apie esantį tarnybinį būtinumą atšaukti darbuotoją iš kasmetinių atostogų ir yra gautas iš atostogų atšaukiamo asmens rašytinis sutikimas. Sprendimą dėl darbuotojo atšaukimo iš kasmetinių atostogų priima departamento direktorius.“
1.8. Pakeičiu 153 punktą ir jį išdėstau taip:
„153. Departamento darbuotojų prašymai dėl pasinaudojimo Darbo kodekso 138 straipsnio 3 ir 4 dalyse nustatytomis lengvatomis turi būti suderinti su tiesioginiais vadovais ir nustatyta tvarka užregistruoti Dokumentų valdymo sistemoje teikiami departamento struktūrinio padalinio, atsakingo už personalo administravimo funkcijų vykdymą, vadovui ar jį pavaduojančiam darbuotojui. Atsižvelgdamas į darbuotojų prašymus, departamento struktūrinio padalinio, atsakingo už personalo administravimo funkcijų vykdymą, vadovas ar jį pavaduojantis darbuotojas tvirtina darbuotojų, turinčių teisę pasinaudoti Darbo kodekso 138 straipsnio 3 ir 4 dalyse nustatytomis lengvatomis, sąrašą. Su patvirtintu sąrašu departamento darbuotojai supažindinami Dokumentų valdymo sistemos priemonėmis.“
1.9. Pakeičiu 154 punktą ir jį išdėstau taip:
„154. Darbuotojai, nurodyti 153 punkte nustatyta tvarka patvirtintame sąraše, pasinaudoja Darbo kodekso 138 straipsnio 3 ir 4 dalyse nustatytomis lengvatomis, rašytinius prašymus suderindami su savo tiesioginiais vadovais ne vėliau kaip prieš vieną darbo dieną iki pageidaujamos papildomos poilsio dienos.“
2. Pavedu Bendrajam skyriui šį įsakymą teisės aktų nustatyta tvarka paskelbti Teisės aktų registre ir Kalėjimų departamento prie Lietuvos Respublikos teisingumo ministerijos darbuotojams.