herbas_jb_sm

 

Joniškio rajono savivaldybės
TARYBA

 

 

SPRENDIMAS

DĖL JONIŠKIO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBOS 2014 M. VASARIO 27 D. SPRENDIMO NR. T-12 „DĖL JONIŠKIO RAJONO SAVIVALDYBĖS BIUDŽETINIŲ ĮSTAIGŲ DARBUOTOJŲ DARBO UŽMOKESČIO“ PAKEITIMO

 

2016 m. rugpjūčio 25 d. Nr. T-131

Joniškis

 

 

Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 18 straipsnio 1 dalimi, Lietuvos Respublikos Vyriausybės 1993 m. liepos 8 d. nutarimu Nr. 511 „Dėl biudžetinių įstaigų ir organizacijų darbuotojų darbo apmokėjimo tvarkos tobulinimo“ (kartu su pakeitimais, padarytais 2016 m. birželio 22 d. nutarimu Nr. 645), Joniškio rajono savivaldybės taryba n u s p r e n d ž i a:

Pakeisti:

1. Joniškio rajono savivaldybės biudžetinių įstaigų darbuotojų tarnybinius atlyginimus, patvirtintus Joniškio rajono savivaldybės tarybos 2014 m. vasario 27 d. sprendimo Nr. T-12 „Dėl Joniškio rajono savivaldybės biudžetinių įstaigų darbuotojų darbo užmokesčio“ 1 punktu (2016 m. vasario 15 d. sprendimo Nr. T-31 redakcija), ir juos išdėstyti nauja redakcija (pridedama);

2. Joniškio rajono savivaldybės administracijos darbuotojų, nepriskiriamų valstybės tarnautojų kategorijai, tarnybinius atlyginimus, patvirtintus Joniškio rajono savivaldybės tarybos 2014 m. vasario 27 d. sprendimo Nr. T-12 „Dėl Joniškio rajono savivaldybės biudžetinių įstaigų darbuotojų darbo užmokesčio“ 2 punktu (2016 m. vasario 15 d. sprendimo Nr. T-31 redakcija):  eilutėje „Tarnautojai“ išbraukti skaičių 10 ir ją išdėstyti taip:

Tarnautojai

MMA

 

3. Joniškio rajono savivaldybės biudžetinių įstaigų sveikatos priežiūros specialistų tarnybinius atlyginimus, patvirtintus Joniškio rajono savivaldybės tarybos 2014 m. vasario 27 d. sprendimo Nr. T-12 „Dėl Joniškio rajono savivaldybės biudžetinių įstaigų darbuotojų darbo užmokesčio“ 3 punktu (2016 m. vasario 15 d. sprendimo Nr. T-31 redakcija):

3.1. eilutėje „Įstaigų ir organizacijų pavaduotojai“ vietoj skaičiaus 10,4 įrašyti MMA ir ją išdėstyti taip:

Įstaigų ir organizacijų vadovų pavaduotojai

MMA–22,8

 

3.2. eilutėje „Pagalbinis medicinos ir individualios priežiūros personalas“ išbraukti skaičių 10 ir ją išdėstyti taip:

Pagalbinis medicinos ir individualios priežiūros personalas

MMA

 

Šis sprendimas gali būti skundžiamas Lietuvos Respublikos administracinių bylų teisenos įstatymo ar Lietuvos Respublikos civilinio proceso kodekso nustatyta tvarka ir sąlygomis.

 

 

Savivaldybės meras                                                                                         Gediminas Čepulis


 

PATVIRTINTA

Joniškio rajono savivaldybės tarybos

2014 m. vasario 27 d. sprendimu Nr. T-12

(Joniškio rajono savivaldybės tarybos

2016 m. rugpjūčio 25 d. sprendimo Nr. T-131

redakcija)

 

 

JONIŠKIO RAJONO SAVIVALDYBĖS BIUDŽETINIŲ ĮSTAIGŲ DARBUOTOJŲ TARNYBINIAI ATLYGINIMAI

 

(bazinės mėnesinės algos dydžiu)

Pareigybė

Tarnybinio atlyginimo koeficientas, išskyrus MMA

Įstaigų ir organizacijų vadovų pavaduotojai

MMA–16

iš jų ūkio ir bendrųjų klausimų

MMA–16

Vyriausieji buhalteriai

MMA–18

Skyrių, kitų padalinių vadovai

MMA–13

Specialistai

 

įgiję aukštąjį universitetinį išsilavinimą

MMA–11,4

įgiję aukštąjį neuniversitetinį išsilavinimą (baigę kolegijas)

MMA

įgiję aukštesnįjį išsilavinimą ar specialųjį vidurinį iki 1995 metų

MMA

Tarnautojai, išskyrus vadovus ir specialistus

MMA

Darbininkai

MMA

 

Pastabos:

1. Vyresniųjų buhalterių, atliekančių vyriausiojo buhalterio funkcijas (kai yra tik vienas apskaitos darbuotojas), tarnybiniai atlyginimai nustatomi kaip vyriausiųjų buhalterių.

2. Skyrių, kitų padalinių vadovų pavaduotojų tarnybiniai atlyginimai nustatomi 10–15 procentų mažesni negu skyrių, kitų padalinių vadovų.

3. Aukštos kvalifikacijos darbininkams, dirbantiems atsakingus darbus, vietoj tarifinių atlygių galima nustatyti tarnybinį atlyginimą iki koeficiento 12 bazinės mėnesinės algos dydžiu.

4. Specialistams ir kitiems darbuotojams, neįgijusiems aukštesniojo ar specialiojo vidurinio, įgyto iki 1995 metų, išsilavinimo, tarnybinio atlyginimo koeficientas nustatomas MMA dydžio.

5. Lentelėje vartojama santrumpa MMA – minimalioji mėnesinė alga.

 

 

____________________