VALSTYBINĖS LIGONIŲ KASOS
PRIE SVEIKATOS APSAUGOS MINISTERIJOS
DIREKTORIUS
ĮSAKYMAS
dėl valstybinės ligonių kasos prie sveikatos apsaugos ministerijos direktoriaus 2015 m. balandžio 28 d. įsakymo Nr. 1K-106 „DĖL DUOMENŲ APIE ASMENS SVEIKATOS PRIEŽIŪROS ĮSTAIGŲ DARBUOTOJŲ SKAIČIŲ IR JŲ VIDUTINĮ DARBO UŽMOKESTĮ ataskaitų formų bei jų pildymo ir teikimo tvarkos aprašo PATVIRTINIMO“ pakeitimo
2023 m. rugsėjo 26 d. Nr. 1K-251
Vilnius
1. P a k e i č i u Valstybinės ligonių kasos prie Sveikatos apsaugos ministerijos direktoriaus 2015 m. balandžio 28 d. įsakymą Nr. 1K-106 „Dėl Duomenų apie asmens sveikatos priežiūros įstaigų darbuotojų skaičių ir jų vidutinį darbo užmokestį ataskaitų formų bei jų pildymo ir teikimo tvarkos aprašo patvirtinimo“ (kartu su visais pakeitimais) ir jį išdėstau nauja redakcija:
„VALSTYBINĖS LIGONIŲ KASOS
PRIE SVEIKATOS APSAUGOS MINISTERIJOS
DIREKTORIUS
ĮSAKYMAS
DĖL DUOMENŲ APIE ASMENS SVEIKATOS PRIEŽIŪROS ĮSTAIGŲ DARBUOTOJŲ DARBO UŽMOKESTĮ TEIKIMO TVARKOS APRAŠO PATVIRTINIMO
Vadovaudamasis Valstybinės ligonių kasos prie Sveikatos apsaugos ministerijos nuostatų, patvirtintų Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministro 2003 m. sausio 23 d. įsakymu Nr. V-35 „Dėl Valstybinės ligonių kasos prie Sveikatos apsaugos ministerijos nuostatų patvirtinimo“, 8.10 ir 11.9 papunkčiais:
1. T v i r t i n u Duomenų apie asmens sveikatos priežiūros įstaigų darbuotojų darbo užmokestį teikimo tvarkos aprašą (pridedama).
2. N u s t a t a u, kad:
2.1. šis įsakymas taikomas teikiant duomenis apie 2023 m. spalio mėnesio ir tolesnių mėnesių asmens sveikatos priežiūros įstaigos darbuotojų darbo užmokestį;
2.2. teritorinės ligonių kasos iki 2023 m. spalio 31 d. (imtinai) suteikia prieigą prie Asmens sveikatos priežiūros įstaigų vidutinio darbo užmokesčio administravimo informacinės sistemos visoms savo veiklos zonos asmens sveikatos priežiūros įstaigoms, su kuriomis yra sudariusios sutartis dėl asmens sveikatos priežiūros paslaugų, kurių išlaidos apskaitomos pagal Privalomojo sveikatos draudimo fondo biudžeto 01 išlaidų straipsnį, teikimo ir apmokėjimo ir kurios turi pagal darbo sutartis dirbančių darbuotojų;
2.3. teritorinė ligonių kasa, kurios veiklos zonoje veiklą pradeda vykdyti nauja asmens sveikatos priežiūros įstaiga, atitinkanti šio įsakymo 2.2 papunktyje nustatytus reikalavimus, ne vėliau kaip per mėnesį nuo sutarties sudarymo šios įstaigos paskirtam darbuotojui suteikia prieigą prie Asmens sveikatos priežiūros įstaigų vidutinio darbo užmokesčio administravimo informacinės sistemos;
PATVIRTINTA
Valstybinės ligonių kasos
prie Sveikatos apsaugos ministerijos
direktoriaus 2023 m. rugsėjo 26 d.
įsakymu Nr. 1K-251
DUOMENŲ APIE ASMENS SVEIKATOS PRIEŽIŪROS ĮSTAIGŲ DARBUOTOJŲ DARBO UŽMOKESTĮ TEIKIMO TVARKOS APRAŠAS
1. Duomenų apie asmens sveikatos priežiūros įstaigų darbuotojų darbo užmokestį teikimo tvarkos aprašas (toliau – Aprašas) reglamentuoja duomenų apie asmens sveikatos priežiūros įstaigose, sudariusiose sutartis su teritorinėmis ligonių kasomis dėl asmens sveikatos priežiūros paslaugų, kurių išlaidos apskaitomos pagal Privalomojo sveikatos draudimo fondo biudžeto 01 išlaidų straipsnį, teikimo ir šių paslaugų išlaidų apmokėjimo (toliau – ASP įstaigos), pagal darbo sutartis dirbančių darbuotojų skaičių ir jų vidutinį darbo užmokestį (toliau – VDU) teikimo tvarką.
2. ASP įstaiga, kurioje yra pagal darbo sutartis dirbančių darbuotojų, iki kiekvieno mėnesio 18 dienos įveda duomenis apie ASP įstaigos darbuotojų skaičių ir jų VDU į ASP įstaigų VDU administravimo informacinėje sistemoje (toliau – Sistema) pildomą lentelę „Informacija apie asmens sveikatos priežiūros įstaigų darbuotojų skaičių ir jų vidutinį darbo užmokestį“ (toliau – lentelė). Prieigą prie Sistemos ASP įstaigos paskirtam darbuotojui suteikia teritorinės ligonių kasos darbuotojai.
3. ASP įstaiga (pagrindinė įstaiga), turinti filialus, pateikia bendrus savo ir filialų duomenis. ASP įstaigų filialai savarankiškai duomenų neteikia.
4. Lentelėje ASP įstaiga pateikia duomenis apie ASP įstaigos darbo užmokesčio fondą (toliau – DUF), dirbančių asmenų skaičių ir užimamus etatus.
5. Lentelės skiltyje „Rodiklis“ rekomenduojama priskirti atitinkamoms darbuotojų grupėms šiuos specialistus:
5.1. darbuotojų grupei „Administracija ir kiti bendrųjų funkcijų specialistai“ – vadovą, pavaduotojus, vyriausiąjį slaugos administratorių, buhalterijos ir ekonomikos skyrių darbuotojus, personalo skyriaus darbuotojus, ūkvedį, informacinių technologijų specialistus, viešųjų pirkimų specialistus, statistikus, medicinos technikus, specialistus, turinčius aukštąjį ir aukštesnįjį nemedicininį išsilavinimą, ir pan.;
5.2. darbuotojų grupei „Gydytojai“ – medicinos gydytojus, šeimos gydytojus, gydytojus specialistus, gydytojus odontologus ir gydytojus odontologus specialistus (duomenys apie gydytojus rezidentus neteikiami);
5.3. darbuotojų grupei „Slaugytojai“ – bendrosios praktikos slaugytojus, išplėstinės praktikos slaugytojus ir akušerius;
5.4. darbuotojų grupei „Kitas personalas, teikiantis asmens sveikatos priežiūros paslaugas“ – specialistus, turinčius universitetinį išsilavinimą ir teikiančius diagnostikos, gydymo ar profilaktikos paslaugas, gydytojo odontologo padėjėjus, burnos higienistus, klinikos laborantus, radiologijos specialistus, fizinės medicinos ir reabilitacijos darbuotojus, masažuotojus, kineziterapeuto padėjėjus, dantų technikus, dietistus, dezinfektorius, medicinos registratorius ir pan.;
5.5. darbuotojų grupei „Kitas personalas“ – Aprašo 5.1–5.4 ir 5.6 papunkčiuose nenurodytus darbuotojus, kuriems reikalingos minimalios kvalifikacinės žinios paskirtam darbui atlikti: slaugytojų padėjėjus, vairuotojus, valytojus, virtuvės personalą, pagalbinius darbuotojus ir pan.;
6. Lentelės eilutėje „Kompensacijos už nepan. atostogas, išeitinės išmokos ir kitos išmokos“ nurodomi duomenys apie kompensacijas už nepanaudotas atostogas, išeitines išmokas ir kitas išmokas (pvz.: kuro išlaidų kompensacijos darbuotojams, gyvenamojo būsto nuomos išlaidų kompensacijos, vienkartinės išmokos ir kt.).
7. Lentelės eilutėje „Priedai už atliktą darbą dėl ypač pavojingų užkrečiamųjų ligų karantino metu“ nurodomos lėšos, skirtos priedams ir priemokoms už atliktą darbą mokėti pagal Lietuvos Respublikos žmonių užkrečiamųjų ligų profilaktikos ir kontrolės įstatymo 321 straipsnio 1 dalies nuostatas (išskyrus lėšas darbo užmokesčiui padidinti ir su jomis susijusias išlaidas, pvz., padidėjusiems darbuotojų atostoginiams mokėti).
8. Lentelės skiltyje „DUF (Eur)“ nurodoma bendra ASP įstaigos darbuotojams, dirbantiems pagal darbo sutartis, per ataskaitinį laikotarpį faktiškai priskaičiuoto darbo užmokesčio suma, kuri mokama iš visų ASP įstaigos gautų lėšų (t. y. ne tik iš Privalomojo sveikatos draudimo fondo, bet ir iš kitų šaltinių gautų lėšų), neįskaitant:
9. Lentelės skiltyje „Asmenų skaičius“ nurodomas bendras ataskaitinį laikotarpį ASP įstaigoje pagal darbo sutartį dirbusių darbuotojų, kuriems už šį laikotarpį buvo faktiškai priskaičiuotas darbo užmokestis, skaičius.
10. Lentelės skiltyje „Etatų skaičius“ nurodomas bendras ataskaitinį laikotarpį pagal darbo sutartis dirbusių ASP įstaigos darbuotojų, kuriems už šį laikotarpį buvo faktiškai priskaičiuotas darbo užmokestis, užimtų etatų skaičius.
11. Lentelės skilties „VDU, tenkantis asmeniui (Eur)“ ir skilties „VDU, tenkantis etatui (Eur)“ ASP įstaigos nepildo. Šios skiltys užpildomos automatiškai, įrašius į lentelę duomenis, nurodytus Aprašo 8–10 punktuose, ir paspaudus mygtuką „Saugoti“.
12. Jeigu darbuotojas toje pačioje ASP įstaigoje užima kelis etatus, priskiriamus skirtingoms lentelėje nurodytoms darbuotojų grupėms, jo duomenys priskiriami tai darbuotojų grupei, kuriai tenka daugiau jo darbo laiko pagal užimamą etatą, pvz., jeigu asmuo toje pačioje ASP įstaigoje užima 0,25 gydytojo etato ir 0,75 administracijos darbuotojo etato, visi jo duomenys turėtų būti priskiriami darbuotojų grupei „Administracija ir kiti bendrųjų funkcijų specialistai“. Jeigu darbo laikas, tenkantis skirtingoms darbuotojų grupėms pagal to paties asmens užimamus etatus, yra vienodas, tai sprendimą, prie kurios darbuotojų grupės priskirti jo duomenis, priima pati ASP įstaiga.
13. Lentelės duomenys turi koreliuoti su ASP įstaigų teikiamais Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybai prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos duomenimis apie apskaičiuotus darbuotojų atlyginimus bei valstybinio socialinio draudimo įmokas (teikiama forma SAM, patvirtinta Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos direktoriaus 2010 m. birželio 4 d. įsakymu V-243 „Dėl Duomenų apie apdraustuosius ir draudėjus pateikimo ir tikslinimo taisyklių, socialinio draudimo pranešimų / prašymo formų ir jų elektroninių duomenų struktūros aprašų patvirtinimo“).
14. ASP įstaiga Sistemoje pildomoje lentelėje „Informacija apie darbuotojams išmokėtą darbo užmokestį (DU)“ pažymi pagal turimus faktinius duomenis vieną iš šios lentelės skilčių – skiltį „Išmokėtas visas priskaičiuotas DU“ arba skiltį „Išmokėta dalis priskaičiuoto DU“.
16. ASP įstaiga, pasikeitus jos rekvizitams (pavadinimui, lygmeniui, juridinio asmens kodui, identifikavimo kodui, savivaldybei, kurios teritorijoje yra pagrindinė ASP įstaigos buveinė, ir kt.), elektroniniu būdu apie duomenų pasikeitimą informuoja teritorinę ligonių kasą.
17. ASP įstaiga, nusprendusi Sistemoje taisyti ankstesnio ataskaitinio laikotarpio duomenis, turi kreiptis į atsakingą Valstybinės ligonių kasos prie Sveikatos apsaugos ministerijos darbuotoją (Sistemoje pateikiami kontaktiniai duomenys).