UŽIMTUMO TARNYBOS
prie LIETUVOS rESPUBLIKOS socialinės apsaugos ir darbo ministerijos
DIREKTORIUS
ĮSAKYMAS
DĖL UŽIMTUMO TARNYBOS prie LIETUVOS rESPUBLIKOS socialinės apsaugos ir darbo ministerijos DIREKTORIAUS 2021 M. BALANDŽIO 8 D. ĮSAKYMO NR. V-145 “ DĖL užimtumo tarnybos prie LIETUVOS RESPUBLIKOS SOCIALINĖS APSAUGOS IR DARBO MINISTERIJOS VIDAUS KONTROLĖS POLITIKOS PATVirtinimo“ PAKEITIMO
2022 m. sausio 28 d. Nr. V-31
Vilnius
1.Pakeičiu Užimtumo tarnybos prie Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos vidaus kontrolės politiką, patvirtintą Užimtumo tarnybos prie Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (toliau – Užimtumo tarnyba) direktoriaus 2021 m. balandžio 8 d. įsakymu Nr. V-145 „Dėl Užimtumo tarnybos prie Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos vidaus kontrolės politikos patvirtinimo“ (toliau - Politika):
1.1. Pakeičiu Politikos 24 punktą ir išdėstau jį taip:
„24. Stebėsenos sudėtinės dalys pavaizduotos 3 lentelėje:
24.2. periodinė stebėsena – vidaus ir išorės auditai, atskiri vertinimai, atliekami nustačius tam tikrus faktus, susijusius su vidaus kontrolės veiksmingumo užtikrinimu, ir (ar) nuolatinės stebėsenos metu nustačius veiklos problemas:
3 lentelė. UŽT kontrolės veiklos stebėsena
|
NUOLATINĖ |
|
PERIODINĖ |
Veiklos kontrolė:
|
· Priemonių ir paslaugų stebėsena pagal rizikos valdymo planą · Susirinkimai (savaitės, mėnesio darbų ir rezultatų aptarimui, atskirų klausimų sprendimui) · Struktūrinių padalinių metinių veiklos planų įgyvendinimo ataskaitos (ketvirčio ir metų) · Rodiklių įgyvendinimo ataskaitos (ketvirčio, pusmečio ir metų) · UŽT metinio veiklos plano įgyvendinimo ataskaita · Vadybos vertinamoji analizė (VVA) (kartą per metus) · UŽT vertybių diegimas · Dokumentų valdymo kontrolė |
· Veiklos priežiūra ir stebėsena · Vidaus ir išorės kokybės vadybos sistemos auditai · SADM vidaus auditai · Valstybės kontrolės auditai · Kitų institucijų patikrinimai
|
|
Darbuotojų elgesio kontrolė:
|
· Susirinkimai kartą per mėnesį struktūrinio padalinio veiklos aptarimui · Kas mėnesį su darbuotojais aptarti darbuotojams nustatytas užduotis ir jų įgyvendinimą · Kas mėnesį su darbuotojais aptarti rodiklių vykdymą ir pasiektus rezultatus. · Korupcijos prevencijos programos įgyvendinimo ataskaitos · Metiniai vertinimai |
||
Informacijos saugumo kontrolė:
|
· IT-help‘e registruojamos (IS, IT išteklių veikimo) problemos ir vykdoma problemų sprendimų apskaita · Serverių ir tinklų būklės monitoringas realiu laiku · Registruojami duomenų saugumo pažeidimai (prireikus informuojama Valstybinė duomenų apsaugos inspekcija ir / ar duomenų subjektai) · Ne rečiau kaip kas 2 metus peržiūrimi Informacinių sistemų duomenų saugos nuostatai; naudotojų administravimo taisyklės; elektroninės informacijos tvarkymo taisyklės · Kartą per metus vykdomas veiklos tęstinumo valdymo plano išbandymas ir parengiama ataskaita, pagal ataskaitos išvadas daromi pakeitimai |
||
Finansų ir turto kontrolė:
|
· Išteklių naudojimo efektyvumo analizė · Informacijos apie biudžeto vykdymą analizė · Finansinių ir biudžeto vykdymo ataskaitų rinkinio analizė · Inventorizacija |
“;
1.2. Pakeičiu Politikos 28.9 papunktį ir išdėstau jį taip:
„28.9. Vidaus kontrolės įgyvendinimo atsakomybės detalizuotos 4-oje lentelėje:
4 lentelė. UŽT kontrolės veiklos stebėsena
|
Kontrolės veikla |
|
Vykdytojas |
Veiklos kontrolė:
|
Susirinkimai (savaitės, mėnesio darbų ir rezultatų aptarimui, atskirų klausimų sprendimui) |
|
Vadovybė |
Struktūrinių padalinių ketvirčio ir metinių veiklos planų įgyvendinimo ataskaitos (ataskaitos formos pavyzdys – 3 priedas) |
Struktūrinių padalinių vadovai |
||
Priemonių ir paslaugų stebėsena pagal rizikos valdymo planą |
Priemonių ir paslaugų priežiūros skyrius |
||
Rodiklių įgyvendinimo ataskaitos (pusmečio ir metų) |
Strategijos ir inovacijų skyrius |
||
UŽT metinio veiklos plano įgyvendinimo ataskaita |
Planavimo ir monitoringo skyrius |
||
Vadybos vertinamoji analizė (VVA) (kartą per metus)
|
Kokybės vadybos skyrius |
||
|
UŽT vertybių diegimas |
Strategijos ir inovacijų skyrius
Komunikacijos skyrius |
|
|
Dokumentų valdymo kontrolė |
Dokumentų valdymo skyrius |
|
Darbuo-tojų elgesio kontrolė:
|
Susirinkimai kartą per mėnesį struktūrinio padalinio veiklos aptarimui |
Struktūrinių padalinių vadovai |
|
Korupcijos prevencijos programos įgyvendinimo ataskaitos |
Korupcijos prevencijos specialistas |
||
Metiniai vertinimai |
Struktūrinių padalinių vadovai |
||
Informa-cijos saugumo kontrolė:
|
IT-help‘e registruojamos (IT išteklių veikimo) problemos ir vykdoma problemų sprendimų apskaita |
Infrastruktūros ir sistemų priežiūros skyrius |
|
IT-help‘e registruojamos (IS veikimo) problemos ir vykdoma problemų sprendimų apskaita; |
IT plėtros skyrius |
||
Serverių ir tinklų būklės monitoringas realiu laiku ir incidentų prevencija |
Infrastruktūros ir sistemų priežiūros skyrius
|
||
Kibernetinių incidentų registravimas; incidentų valdymas |
Duomenų saugos įgaliotinis |
||
Registruojami duomenų saugumo pažeidimai (prireikus informuojama Valstybinė duomenų apsaugos inspekcija ir / ar duomenų subjektai) |
Duomenų apsaugos pareigūnas |
||
Ne rečiau kaip kas 2 metus peržiūrimi Informacinių sistemų duomenų saugos nuostatai; naudotojų administravimo taisyklės; elektroninės informacijos tvarkymo taisyklės |
Duomenų saugos įgaliotinis |
||
Kartą per metus vykdomas veiklos tęstinumo valdymo plano išbandymas ir parengiama ataskaita, pagal ataskaitos išvadas daromi pakeitimai |
Duomenų saugos įgaliotinis |
||
Finansų ir turto kontrolė:
|
Išteklių naudojimo efektyvumo analizė |
Planavimo ir monitoringo skyrius Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius Turto valdymo skyrius |
|
Informacijos apie biudžeto vykdymą analizė |
Planavimo ir monitoringo skyrius
|
||
Finansinių ir biudžeto vykdymo ataskaitų rinkinio analizė |
Veiklos apskaitos skyrius |
||
Inventorizacija |
Turto valdymo skyrius Veiklos apskaitos skyrius UŽT direktoriaus įsakymu sudaryta komisija |
“;
1.3. Pakeičiu Politikos 28.10.1. papunktį ir išdėstau jį taip:
„28.10.1. kiekvienais metais, ne vėliau kaip iki einamųjų metų kovo 1 d. kartu su UŽT Planavimo ir monitoringo skyriumi parengia metinius veiklos planus (4 priedas), pateikia juos tvirtinimui tiesioginiam vadovui, kontroliuoja jų vykdymą ir kas ketvirtį, ne vėliau kaip iki kito ketvirčio pirmo mėnesio 15 darbo dienos, atsiskaito tiesioginiam vadovui už metiniuose veiklos planuose numatytų veiklų įgyvendinimą.
Patvirtinus UŽT metinį veiklos planą, struktūrinio padalinio metiniai veiklos planai gali būti keičiami;“;
2. Įpareigoju įsakymo rengėją supažindinti su šiuo įsakymu visus Užimtumo tarnybos valstybės tarnautojus ir darbuotojus, dirbančius pagal darbo sutartį.
3. P a v e d u Teisės skyriui teisės aktų nustatyta tvarka organizuoti šio įsakymo paskelbimą Teisės aktų registre ir Užimtumo tarnybos interneto svetainėje.