KĖDAINIŲ RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBA
SPRENDIMAS
DĖL KĖDAINIŲ ŠVIETIMO PAGALBOS TARNYBOS NUOSTATŲ PATVIRTINIMO
2024 m. gegužės 31 d. Nr. TS-196
Kėdainiai
Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 15 straipsnio 2 dalies 9 punktu, Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų įstatymo 5 straipsnio 3 dalies 1 punktu, 7 straipsnio 6 dalimi, Lietuvos Respublikos švietimo įstatymo 43 straipsnio 4 dalimi, Nuostatų, įstatų ar statutų įforminimo reikalavimais, patvirtintais Lietuvos Respublikos švietimo, mokslo ir sporto ministro 2011 m. birželio 29 d. įsakymu Nr. V-1164 „Dėl Nuostatų, įstatų ar statutų įforminimo reikalavimų patvirtinimo“, Kėdainių rajono savivaldybės taryba n u s p r e n d ž i a:
2. Įgalioti Kėdainių švietimo pagalbos tarnybos direktorių pasirašyti Kėdainių švietimo pagalbos tarnybos nuostatus, teisės aktų nustatyta tvarka juos įregistruoti Juridinių asmenų registre ir atlikti kitus su šiuo pavedimu susijusius veiksmus.
3. Pripažinti netekusiu galios Kėdainių rajono savivaldybės tarybos 2011 m. gruodžio 9 d. sprendimo Nr. TS-430 „Dėl Kėdainių švietimo centro tipo pakeitimo ir švietimo pagalbos tarnybos nuostatų patvirtinimo“.
4. Nustatyti, kad šio sprendimo 3 punktas įsigalioja nuo šio sprendimo 1 punktu patvirtintų nuostatų įregistravimo Juridinių asmenų registre dienos.
PATVIRTINTA
Kėdainių rajono savivaldybės tarybos
2024 m. gegužės 31 d. sprendimu Nr. TS-196
KĖDAINIŲ ŠVIETIMO PAGALBOS TARNYBOS NUOSTATAI
I SKYRIUS
BENDROSIOS NUOSTATOS
1. Kėdainių švietimo pagalbos tarnybos nuostatai (toliau – Nuostatai) reglamentuoja Kėdainių švietimo pagalbos tarnybos (toliau – Tarnybos) teisinę formą, priklausomybę, savininką, jo teises ir pareigas įgyvendinančias institucijas, buveinę, grupę, tipą, paskirtis, mokymo kalbą, išduodamus kvalifikacijos tobulinimą įteisinančius dokumentus, veiklos teisinį pagrindą, veiklos sritį, rūšis, tikslus, uždavinius, funkcijas, Tarnybos teises ir pareigas, veiklos organizavimą ir valdymą, savivaldą, darbuotojų priėmimą į darbą, jų darbo apmokėjimo tvarką, švietimo pagalbos specialistų atestaciją, Tarnybos turtą ir lėšų šaltinius, jų naudojimo tvarką ir finansinės veiklos kontrolę, Tarnybos veiklos priežiūrą, informacijos viešo paskelbimo ir visuomenės informavimo, Tarnybos reorganizavimo, pertvarkymo, struktūros pertvarkos ar likvidavimo tvarką.
2. Oficialusis Tarnybos pavadinimas – Kėdainių švietimo pagalbos tarnyba, trumpasis pavadinimas – KŠPT. Tarnyba įregistruota Lietuvos Respublikos juridinių asmenų registre, kodas 191721865.
6. Savininkė – Kėdainių rajono savivaldybė, kodas 111103885, adresas – J. Basanavičiaus g. 36, LT-57288 Kėdainiai.
7. Tarnybos savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija – Kėdainių rajono savivaldybės taryba ir meras, kurie:
7.6. skiria ir atleidžia likvidatorių arba sudaro likvidacinę komisiją ir nutraukia jos įgaliojimus;
10. Tarnybos pagrindinis tipas – švietimo pagalbos tarnyba, kitas tipas – neformaliojo suaugusiųjų švietimo mokykla.
11. Tarnybos paskirtys:
11.1. pagrindinė paskirtis – švietimo pagalbos tarnyba, kurios pagrindinė veikla yra teikti pedagoginę psichologinę, informacinę, konsultacinę, kvalifikacijos tobulinimo ir kitą pagalbą mokiniams, tėvams (globėjams, rūpintojams) ir švietimo įstaigoms;
13. Tarnyboje išduodami:
13.3. pažymos, patvirtinančios dalyvavimą rengiant ir įgyvendinat neformalaus suaugusiųjų mokymo(si) programas;
14. Tarnyba yra viešasis juridinis asmuo, turintis antspaudą su Kėdainių rajono savivaldybės herbu ir Tarnybos pavadinimu, atributiką, Tarnybos atsiskaitomąją ir kitas sąskaitas Lietuvos Respublikos įregistruotuose bankuose.
15. Tarnyba vadovaujasi Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos švietimo ir kitais įstatymais, Lietuvos Respublikos vaiko teisių konvencija, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais, Lietuvos Respublikos švietimo, mokslo ir sporto ministro įsakymais, Kėdainių rajono savivaldybės tarybos sprendimais, Kėdainių rajono savivaldybės mero potvarkiais, Kėdainių rajono savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymais, kitais teisės aktais ir šiais Nuostatais.
II SKYRIUS
TARNYBOS VEIKLOS SRITIS IR RŪŠYS, TIKSLAI, UŽDAVINIAI, FUNKCIJOS
17. Švietimo veiklos rūšys:
17.2. kitos švietimo veiklos rūšys:
17.3. kitos (ne švietimo) veiklos rūšys:
17.3.1. sveikatos priežiūros, švietimo, kultūros ir kitų socialinių paslaugų, išskyrus socialinį draudimą, veiklos reguliavimas, kodas 84.12;
17.3.2. kita, niekur kitur nepriskirta, nesusijusi su apgyvendinimu socialinio darbo veikla, kodas 88.99;
18. Tarnybos veiklos tikslai:
18.1. didinti specialiųjų ugdymosi poreikių, psichologinių, asmenybės ir ugdymosi problemų turinčių asmenų ugdymosi veiksmingumą, psichologinį atsparumą teikiant reikalingą informacinę, ekspertinę ir konsultacinę pagalbą vaikams, mokytojams, mokykloms ir tėvams (globėjams, rūpintojams);
18.2. sudaryti sąlygas asmeniui mokytis visą gyvenimą, tenkinti pažinimo poreikius, tobulinti įgytą kvalifikaciją, įgyti papildomų kompetencijų;
18.3. ugdyti mokinių kompetencijas, skatinant juos priimti šiuolaikinius iššūkius, siekti įvairių mokslo, technologijų, kultūros ir meno žinių bei gebėti jas taikyti;
18.4. sudaryti sąlygas visiems mokiniams ugdytis karjeros kompetencijas (žinias, gebėjimus ir nuostatas apie save, mokymosi, saviraiškos ir darbo galimybes, karjeros sprendimų priėmimą, karjeros planavimą, derinimą su kitomis gyvenimo sritimis ir saviraišką), kurios yra svarbios norint sėkmingai pasirinkti mokymosi kryptį, profesiją ar darbo veiklą, pereiti iš mokymo aplinkos į darbo aplinką, darbo aplinkos viduje, taip pat tolesnei profesinei raidai ir mokymuisi.
19. Tarnybos veiklos uždaviniai:
19.1. kuo anksčiau įvertinti asmens specialiuosius ugdymosi poreikius, psichologines, asmenybės ir ugdymosi problemas, padėti jas išspręsti, surasti jam optimalią ugdymo vietą ir formą;
19.2. stiprinti mokyklos, mokytojų, tėvų (globėjų, rūpintojų) gebėjimus ugdyti specialiųjų ugdymosi poreikių, psichologinių, asmenybės ir ugdymosi problemų turinčius asmenis, formuoti teigiamas nuostatas jų atžvilgiu;
19.3. padėti mokykloms užtikrinti kokybišką specialiųjų ugdymosi poreikių, psichologinių, asmenybės ir ugdymosi problemų turinčių mokinių ugdymą;
19.4. rengti ir įgyvendinti kvalifikacijos tobulinimo programas, nusistatyti kvalifikacijos tobulinimo programų rengimo, vertinimo, akreditavimo ir vykdymo tvarką, viešai skelbti informaciją apie parengtas ir įgyvendinamas kvalifikacijos tobulinimo programas;
19.5. konsultuoti švietimo įstaigas, savivaldybių vykdomąsias ir kitas suinteresuotas institucijas pedagoginių darbuotojų profesinių kompetencijų tobulinimo klausimais;
19.6. skatinti mokinių gebėjimus sieti mokymosi rezultatus, kompetencijas, gabumus ir interesus su karjeros pasirinkimais; ugdyti gebėjimus kelti gyvenimo ir karjeros tikslus bei priimti karjeros sprendimus;
19.7. organizuoti bendrojo ugdymo mokyklų mokinių dalykines olimpiadas, konkursus ir kitus renginius;
20. Tarnyba, siekdama nustatytų veiklos tikslų, įgyvendina nustatytus veiklos uždavinius:
20.1. įgyvendindama Nuostatų 19.1 papunktyje nurodytą uždavinį, atlieka šias funkcijas:
20.1.1. įvertina asmenų iki 21 metų, gyvenančių Kėdainių rajono savivaldybės teritorijoje ir/ar ugdomų mokyklose, kurių savininkė yra Kėdainių rajono savivaldybė, galias ir sunkumus, raidos ypatumus bei sutrikimus, pedagoginius, psichologinius, asmenybės ir ugdymosi sunkumus, specialiuosius ugdymosi poreikius, vaiko brandumą mokyklai, prireikus skiria specialųjį ugdymą ir (ar) švietimo pagalbą;
20.1.2. siūlo ugdymo vietą, formą, būdus ir metodus, prireikus rekomenduoja teikti švietimo pagalbą;
20.1.3. informuoja tėvus (globėjus, rūpintojus) apie galimybę atlikti asmens specialiųjų ugdymosi poreikių įvertinimą šalies nacionalinėje institucijoje, atliekančioje specialiųjų ugdymosi poreikių vertinimą pagal galiojančius teisės aktus, jei jie nesutinka su Tarnybos specialistų atliktu asmens specialiųjų ugdymosi poreikių įvertinimu;
20.2. įgyvendindama Nuostatų 19.2 papunktyje nurodytą uždavinį, atlieka šias funkcijas:
20.2.1. konsultuoja specialiųjų ugdymosi poreikių, psichologinių, asmenybės ir ugdymosi problemų turinčius asmenis, jų tėvus (globėjus, rūpintojus), mokytojus, švietimo pagalbos specialistus, specialiosios pedagoginės pagalbos, socialinės pedagoginės pagalbos teikimo, ugdymo organizavimo, psichologinių, asmenybės ir ugdymosi sunkumų klausimais, mokinius – jų gabumų klausimais;
20.2.2. formuoja mokyklų bendruomenių ir visuomenės teigiamą požiūrį į specialiųjų ugdymosi poreikių, psichologinių, asmenybės ir ugdymosi sunkumų turinčius asmenis ir jų ugdymą kartu su bendraamžiais;
20.3. įgyvendindama Nuostatų 19.3 papunktyje nurodytą uždavinį, atlieka šias funkcijas:
20.3.1. teikia metodinę pagalbą mokytojams, švietimo pagalbos specialistams ir tėvams (globėjams, rūpintojams) vaiko pažinimo, specialiųjų ugdymosi poreikių, psichologinių, asmenybės ir ugdymosi problemų turinčių asmenų ugdymo bei jo organizavimo, įvairių specialiųjų pedagoginių, psichologinių, asmenybės ir ugdymosi sunkumų sprendimo klausimais, skleidžia ir diegia specialiojo ugdymo ir psichologijos mokslo naujoves;
20.4. įgyvendindama Nuostatų 19.4 papunktyje nurodytą uždavinį, Tarnyba atlieka šias funkcijas:
20.4.3. planuoja, koordinuoja ir įgyvendina švietimo bendruomenių ir kitų suaugusiųjų neformaliojo švietimo veiklas;
20.4.5. tiria kvalifikacijos tobulinimo poreikius, programų ir renginių veiksmingumą, jų poveikį švietimo kokybei;
20.5. įgyvendindama Nuostatų 19.5 papunktyje nurodytą uždavinį, atlieka šias funkcijas:
20.6. įgyvendindama Nuostatų 19.6 papunktyje nurodytą uždavinį, atlieka šią funkciją:
20.6.1. kompleksiškai vertina bendrojo ugdymo mokyklų mokinių ugdymo karjerai poreikius, rengia ir vykdo profesinio informavimo, konsultavimo, ir ugdymo karjerai priemones, padedančias asmeniui rinktis jam tinkamą švietimą ir užimtumą, įgyti karjeros planavimo ir valdymo kompetencijų bei aktyviai kurti savo karjerą;
20.7. įgyvendindama Nuostatų 19.7 papunktyje nurodytą uždavinį, atlieka šią funkciją:
20.8. įgyvendindama Nuostatų 19.8 papunktyje nurodytą uždavinį, atlieka šias funkcijas:
20.8.2. telkia jaunimą bendroms aktualioms problemoms spręsti, skatina jaunimo iniciatyvas, tarpusavio supratimą, tarptautinį bendradarbiavimą;
20.9. įgyvendindama Nuostatų 19.9 papunktyje nurodytą uždavinį, atlieka šias funkcijas:
20.9.2. nusistato Tarnybos bendruomenės narių elgesio normas, atsižvelgdama į Pedagogų etikos kodekso reikalavimus;
20.9.3. užtikrina higienos normas, teisės aktų reikalavimus atitinkančią sveiką, saugią darbo aplinką;
20.10. taip pat atlieka šias funkcijas:
20.10.2. teikia mokamas paslaugas pagal Kėdainių rajono savivaldybės tarybos sprendimu nustatytas kainas;
III SKYRIUS
TARNYBOS TEISĖS IR PAREIGOS
21. Tarnyba, įgyvendindama jai pavestus tikslus ir uždavinius, atlikdama jai priskirtas funkcijas, turi teisę:
21.1. parinkti ir taikyti tinkamas darbo formas, būdus ir metodus, užtikrinančius atliekamos veiklos kokybę;
21.2. Kėdainių rajono savivaldybės tarybos, mero arba Nuostatų nustatytu mastu prisiimti įsipareigojimus sudaryti sutartis su Lietuvos ir užsienio fiziniais bei juridiniais asmenimis;
21.4. švietimo, mokslo ir sporto ministro nustatyta tvarka vykdyti šalies ir tarptautinius švietimo projektus;
21.7. nustatyti teikiamų švietimo ar papildomų paslaugų kainas, įkainius ir tarifus tais atvejais, kai švietimo įstatymo bei kitų įstatymų nustatyta tvarka jų nenustato Vyriausybė arba Kėdainių rajono savivaldybės taryba;
21.12. gauti su Tarnybos veikla susijusią informaciją iš Lietuvos Respublikos švietimo, mokslo ir sporto ministerijos, Kėdainių rajono savivaldybės administracijos, švietimo įstaigų, sveikatos bei socialinės paskirties institucijų;
21.14. teikti Kėdainių rajono savivaldybės administracijai siūlymus dėl rengiamų teisės aktų projektų;
21.16. reikalauti tinkamo finansinio aprūpinimo, užtikrinančio Tarnybos tikslų ir uždavinių įgyvendinimą.
22. Tarnybos pareigos:
22.2. užtikrinti saugią ir sveiką aplinką Tarnyboje dirbantiems ir paslaugomis besinaudojantiems asmenims;
IV SKYRIUS
TARNYBOS VEIKLOS ORGANIZAVIMAS IR VALDYMAS
24. Tarnybos veikla organizuojama pagal:
24.1. direktoriaus patvirtintą Tarnybos strateginį planą, kuriam yra pritarusios Tarnybos taryba ir Kėdainių rajono savivaldybės vykdomoji institucija ar jos įgaliotas asmuo;
25. Tarnybai vadovauja direktorius, kuris į pareigas priimamas penkerių metų kadencijai viešo konkurso būdu. Pasibaigus pirmajai penkerių metų kadencijai, jis skiriamas be konkurso antrajai penkerių metų kadencijai, jeigu jo metų veikla kiekvienais metais buvo vertinama kaip viršijanti lūkesčius arba atitinkanti lūkesčius ir jis sutinka eiti pareigas. Direktoriaus teises ir pareigas nustato Nuostatai ir Tarnybos direktoriaus pareigybės aprašymas.
26. Sprendimą dėl direktoriaus priėmimo į pareigas, jo atleidimo arba atšaukimo iš jų priima Savivaldybės meras, Lietuvos Respublikos švietimo įstatymo, Lietuvos Respublikos darbo kodekso, Nuostatų ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.
27. Tarnybos direktorius nepasibaigus jo kadencijai gali būti atšaukiamas iš pareigų Kėdainių rajono savivaldybės mero potvarkiu tik dėl šių priežasčių:
28. Tarnybos direktorius apie galimą jo atšaukimą mero rašytiniu pranešimu informuojamas ne vėliau kaip likus 7 darbo dienoms iki sprendimo dėl vadovo galimo atšaukimo priėmimo dienos. Pranešime nurodoma sprendimo dėl direktoriaus galimo atšaukimo data, atšaukimo priežastis bei pažymima apie vadovo teisę ne vėliau kaip likus 3 darbo dienoms iki sprendimo priėmimo dienos pateikti savo argumentuotus paaiškinimus.
30. Tarnybos direktoriaus kompetencija organizuojant ir koordinuojant Tarnybos veiklą:
30.1. organizuoja ir koordinuoja Tarnybos veiklą pavestoms funkcijoms atlikti, tikslams ir uždaviniams įgyvendinti, analizuoja ir vertina Tarnybos veiklą, materialinius ir intelektinius išteklius;
30.2. vadovauja rengiant Tarnybos strateginį ir metinį veiklos bei mėnesio planus, užtikrina jų įgyvendinimą;
30.4. nustato Tarnybos struktūrą ir darbuotojų pareigybių sąrašą, tvirtina Tarnybos pareigybių aprašymus;
30.5. Lietuvos Respublikos darbo kodekso ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka priima į pareigas ir atleidžia iš jo darbuotojus, sudaro darbo sutartis, nustato darbuotojų darbo užmokestį;
30.7. įgyvendina personalo valdymo priemones, sudaro galimybes ir skatina darbuotojus, konstatuoja darbo pareigų pažeidimus bei atlieka kitas su darbo santykiais susijusias funkcijas;
30.8. organizuoja Tarnybos finansinę apskaitą pagal Lietuvos Respublikos finansinės apskaitos įstatymą;
30.9. bendradarbiauja su vietos bendruomene ir partneriais, siekdamas Tarnybos tikslų, kartu su Tarnybos savivalda sprendžia svarbiausius įstaigos veiklos klausimus;
30.10. bendradarbiauja su institucijomis, įstaigomis, įmonėmis ir organizacijomis, siekdamas efektyvaus Tarnybos valdymo, ir atstovauja Tarnybai kitose institucijose;
30.11. kiekvienais metais iki sausio 20 dienos direktorius teikia Tarnybos tarybai svarstyti bei viešai paskelbia savo metų veiklos ataskaitą pagal Lietuvos Respublikos švietimo, mokslo ir sporto ministro nustatytą struktūrą ir reikalavimus;
30.13. nustato Tarnybos specialistų darbo laiką įvertinti mokinių (vaikų) specialiesiems ugdymosi poreikiams, apibendrinti gautus duomenis, vykdyti prevencines programas, teikti konsultacinę pagalbą, tobulinti profesinę kvalifikaciją ir atlikti kitas funkcijas;
30.15. atlieka kitas funkcijas, nustatytas Tarnybos direktoriaus pareigybės aprašyme ir kituose teisės aktuose;
31. Tarnybos direktorius atsako už:
31.5. sveiką ir saugią, užkertančią kelią bet kokioms patyčių, smurto, prievartos apraiškoms ir žalingiems įpročiams Tarnybos aplinką;
31.6. racionalų ir taupų lėšų bei turto naudojimą, Tarnybos veiksmingos vidaus kontrolės sistemos sukūrimą, jos veikimą ir tobulinimą;
32. Tarnyba gali veikti tik tada, jei joje dirba šie reikiamą profesinę kvalifikaciją turintys specialistai: specialusis pedagogas, logopedas, psichologas (turintis psichologijos magistro kvalifikacinį laipsnį ar jam prilygstančią profesinę kvalifikaciją), socialinis pedagogas, andragogas ir (ar) pedagogas. Tarnyboje gali dirbti ir kiti specialistai – surdopedagogas, tiflopedagogas psichoterapeutas, psichiatras, gydytojas neurologas, metodininkas, karjeros specialistas.
33. Tarnyba privalo būti įsigijusi asmenų pedagoginio psichologinio vertinimo metodikas; įrengti atskirus kabinetus ir kompiuterizuotas darbo vietas, grupių darbui ir seminarams tinkamas patalpas.
V SKYRIUS
TARNYBOS SAVIVALDA
35. Tarnybos taryba (toliau – Taryba) – aukščiausioji Tarnybos savivaldos institucija, sudaryta iš Tarnybos darbuotojų, Kėdainių rajono ugdymo įstaigų vadovų asociacijos, Kėdainių rajono ugdymo įstaigų metodinių būrelių pirmininkų ir vietos bendruomenės deleguotų atstovų. Kartą per metus Taryba už savo veiklą atsiskaito ją rinkusiems Tarnybos bendruomenės nariams.
36. Tarybos nariu gali būti asmuo, turintis žinių ir gebėjimų, padedančių siekti Tarnybos strateginių tikslų ir įgyvendinti Tarnybos misiją.
37. Tarybą sudaro 5 nariai, renkami trejiems metams:
37.1. du Tarnybos darbuotojai, kurie išrenkami atviru balsavimu balsų dauguma visuotiniame darbuotojų susirinkime;
38. Tarybai vadovauja pirmininkas. Tarnybos tarybos pirmininkas ir sekretorius renkami atviru balsavimu balsų dauguma pirmajame naujos sudėties Tarnybos tarybos posėdyje trejiems metams.
39. Tarnybos tarybos nariu negali būti Tarnybos direktorius, valstybės politikai ir politinio (asmeninio) pasitikėjimo valstybės tarnautojai. Tarnybos direktorius ir socialiniai partneriai tarybos posėdžiuose gali dalyvauti kviestinio nario teisėmis.
40. Tarybos posėdžiai kviečiami ne rečiau kaip du kartus per metus. Tarybos posėdis yra teisėtas, jei jame dalyvauja ne mažiau kaip pusė narių. Nutarimai priimami posėdyje dalyvaujančių balsų dauguma.
43. Tarnybos Tarybos kompetencija:
43.2. pritaria Tarnybos strateginio plano, Tarnybos metinio veiklos plano, Tarnybos darbo ir vidaus tvarkos taisyklių, kitų Tarnybos veiklą reglamentuojančių dokumentų projektams;
43.3. teikia siūlymų Tarnybos direktoriui dėl Nuostatų pakeitimo ir (ar) papildymo, Tarnybos vidaus struktūros tobulinimo;
43.4. kiekvienais metais vertina Tarnybos direktoriaus metų veiklos ataskaitą ir teikia savo sprendimą dėl ataskaitos Kėdainių rajono savivaldybės merui;
43.5. teikia siūlymus Kėdainių rajono savivaldybės tarybai dėl Tarnybos materialinio aprūpinimo, veiklos tobulinimo;
43.6. teikia siūlymus dėl Tarnybos darbo tobulinimo, saugių darbo sąlygų sudarymo, talkina formuojant Tarnybos materialinius, finansinius ir intelektinius išteklius;
VI SKYRIUS
DARBUOTOJŲ PRIĖMIMAS Į DARBĄ, JŲ DARBO APMOKĖJIMO
TVARKA IR ATESTACIJA
45. Darbuotojai į darbą Tarnyboje priimami ir atleidžiami iš jo Lietuvos Respublikos darbo kodekso ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.
46. Tarnybos darbuotojams už darbą mokama Lietuvos Respublikos įstatymų ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.
47. Direktorius, specialistai kvalifikaciją ir profesines kompetencijas tobulina Lietuvos Respublikos švietimo, mokslo ir sporto ministro nustatyta tvarka. Švietimo pagalbos specialistų atestacija vykdoma vadovaujantis Lietuvos Respublikos švietimo, mokslo ir sporto ministro patvirtinta tvarka.
VII SKYRIUS
TARNYBOS TURTAS IR LĖŠOS, JŲ NAUDOJIMO TVARKA, FINANSINĖS VEIKLOS KONTROLĖ IR TARNYBOS VEIKLOS PRIEŽIŪRA
49. Tarnyba valdo patikėjimo teise perduotą Kėdainių rajono savivaldybės turtą, naudoja ir disponuoja juo Lietuvos Respublikos teisės aktų ir Kėdainių rajono savivaldybės tarybos nustatyta tvarka.
50. Tarnybos lėšų šaltiniai:
50.1. valstybės biudžeto specialiosios tikslinės dotacijos, skirtos Kėdainių rajono savivaldybės biudžetui;
50.5. fondų, organizacijų, kitų juridinių ir fizinių asmenų dovanotos ar kitaip teisėtais būdais perduotos lėšos, tikslinės paskirties lėšos pagal pavedimus;
52. Tarnyba finansinę apskaitą tvarko, finansines ir biudžeto vykdymo ataskaitas sudaro teisės aktų nustatyta tvarka.
53. Tarnybos finansinės veiklos kontrolė vykdoma vadovaujantis Lietuvos Respublikos teisės aktais. Tarnybos finansinės veiklos kontrolę vykdo Lietuvos Respublikos valstybės kontrolės įgaliotos institucijos ir savininkas. Tarnybos valstybinį auditą atlieka Valstybės kontrolė. Tarnybos veiklos ir išorės finansinį auditą atlieka Kėdainių rajono savivaldybės kontrolierius (Kėdainių rajono savivaldybės kontrolės ir audito tarnyba). Tarnybos vidaus auditas atliekamas vadovaujantis Lietuvos Respublikos vidaus kontrolės ir vidaus audito įstatymu ir kitais vidaus auditą reglamentuojančiais teisės aktais.
54. Tarnybos veikla akredituojama Lietuvos Respublikos švietimo, mokslo ir sporto ministro nustatyta tvarka. Tarnybos veiklos priežiūrą atlieka Kėdainių rajono savivaldybės vykdomoji institucija teisės aktų nustatyta tvarka.
VIII SKYRIUS
BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS
56. Tarnyba turi interneto svetainę, atitinkančią Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatytus reikalavimus.
57. Informacija visuomenei apie Tarnybos veiklą ir vieši pranešimai, kuriuos vadovaujantis Lietuvos Respublikos teisės aktais reikia skelbti viešai, skelbiami Tarnybos interneto svetainėje, kitose visuomenės informavimo priemonėse.
58. Tarnybos Nuostatai keičiami ir (ar) papildomi Kėdainių rajono savivaldybės tarybos, Tarnybos direktoriaus ar Tarnybos tarybos iniciatyva.
59. Tarnybos Nuostatams, jų pakeitimams ir (ar) papildymams pritaria Tarnybos taryba, tvirtina Kėdainių rajono savivaldybės taryba mero teikimu.