ŠILALĖS RAJONO SAVIVALDYBĖS
TARYBA
SPRENDIMAS
DĖL VISUOMENĖS INFORMAVIMO APIE LAISVAS DARBO VIETAS ŠILALĖS RAJONO SAVIVALDYBĖS ĮSTAIGOSE IR ĮMONĖSE TVARKOS APRAŠO PATVIRTINIMO
2019 m. spalio 18 d. Nr. T1-228
Šilalė
Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 16 straipsnio 2 dalies 36 punktu, Lietuvos Respublikos Teisės gauti informaciją iš valstybės ir savivaldybių institucijų ir įstaigų įstatymo 5 straipsnio 1 dalimi, Šilalės rajono savivaldybės tarybos reglamento, patvirtinto Šilalės rajono savivaldybės tarybos 2015 m. kovo 27 d. sprendimu Nr. T1-39 „Dėl Šilalės rajono savivaldybės tarybos veiklos reglamento patvirtinimo, 84 punktu, Šilalės rajono savivaldybės taryba n u s p r e n d ž i a:
1. Patvirtinti Visuomenės informavimo apie laisvas darbo vietas Šilalės rajono savivaldybės įstaigose ir įmonėse tvarkos aprašą (pridedama).
2. Paskelbti informaciją apie šį sprendimą vietinėje spaudoje, o visą sprendimą – Šilalės rajono savivaldybės interneto svetainėje www.silale.lt ir Teisės aktų registre.
Šis sprendimas gali būti skundžiamas Lietuvos Respublikos administracinių bylų teisenos įstatymo nustatyta tvarka Lietuvos administracinių ginčų komisijos Klaipėdos apygardos skyriui (H. Manto g. 37, 92236 Klaipėda) arba Regionų apygardos administracinio teismo Klaipėdos rūmams (Galinio Pylimo g. 9, 91230 Klaipėda) per vieną mėnesį nuo šio sprendimo paskelbimo dienos.
PATVIRTINTA
Šilalės rajono savivaldybės tarybos
2019 m. spalio 18 d. sprendimu
Nr. T1-228
VISUOMENĖS INFORMAVIMO APIE LAISVAS DARBO VIETAS ŠILALĖS RAJONO SAVIVALDYBĖS ĮSTAIGOSE IR ĮMONĖSE TVARKOS APRAŠAS
I SKYRIUS
BENDROSIOS NUOSTATOS
1. Visuomenės informavimo apie laisvas darbo vietas Šilalės rajono savivaldybės (toliau – Savivaldybė) įstaigose ir įmonėse tvarkos aprašas (toliau – Aprašas) reglamentuoja informacijos apie laisvas darbo vietas ir skelbiamus konkursus/atrankas Savivaldybės administracijoje, Savivaldybės biudžetinėse įstaigose, viešosiose įstaigose ir uždarosiose akcinėse bendrovėse skelbimo tvarką.
2. Informaciją apie laisvas darbo vietas ir skelbiamus konkursus/atrankas Savivaldybės administracijoje, Savivaldybės biudžetinėse įstaigose, viešosiose įstaigose ir uždarosiose akcinėse bendrovėse kaupia, analizuoja ir viešina Savivaldybės administracija (Savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymu paskirtas atsakingas darbuotojas).
3. Informaciją apie laisvas darbo vietas ir skelbiamus konkursus/atrankas skelbiama įstaigos ar įmonės interneto svetainėje, Šilalės rajono savivaldybės interneto svetainėje www.silale.lt ir Savivaldybės Facebook paskyroje, Užimtumo tarnybos interneto svetainėje www.ldb.lt, taip pat gali būti skelbiama kitose visuomenės informavimo priemonėse. Informacija apie paskelbtus konkursus, konkursinėms pareigybėms užimti, skelbiama Valstybės tarnybos departamento prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos interneto svetainėje www.vtd.lt, švietimo įstaigų vadovų pareigoms – Švietimo, mokslo ir sporto ministerijos interneto svetainėje www.smm.lt.
II SKYRIUS
DUOMENŲ APIE LAISVAS DARBO VIETAS PATEIKIMAS SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJAI, ATRANKOS (KONKURSO) PASKELBIMAS IR ATŠAUKIMAS
5. Savivaldybės įstaigos/įmonės vadovas arba jo įgaliotas asmuo (toliau – Darbdavys) per 5 darbo dienas, pareigybei tapus laisvai, privalo informuoti Savivaldybės administraciją, pateikdamas laisvos formos raštą, kuriame nurodomas laisvos pareigybės pavadinimas, kvalifikaciniai reikalavimai ir nustatytas darbo užmokestis.
6. Darbdavys elektroniniu paštu darbas@silale.lt pateikia šio Aprašo priedą, kuriuo informuoja Savivaldybės administraciją apie laisvą darbo vietą, kuriai numatomas skelbti konkursas/atranka, nurodo pareigybės pavadinimą, darbo pobūdį, pretendentui keliamus kvalifikacinius reikalavimus, terminą, iki kada priimami prašymai, mėnesinį darbo užmokestį (neatskaičius mokesčių). Darbdaviai pateikia informaciją Savivaldybės administracijai likus ne mažiau kaip 5 darbo dienoms iki konkurso/atrankos paskelbimo. Ši nuostata negalioja, kai darbuotojas priimamas trumpesniam nei trijų mėnesių laikotarpiui.
7. Savivaldybės administracijos atsakingas darbuotojas (toliau – atsakingas darbuotojas) gautus Darbdavių skelbimus analizuoja, sistemina, esant poreikiui, derina skelbimo patikslinimus su Darbdaviu, paskelbia juos Savivaldybės interneto svetainės www.silale.lt meniu eilutėje „Laisvos darbo vietos“, ne vėliau kaip sekančią darbo dieną po konkurso/atrankos paskelbimo įstaigos/įmonės interneto svetainėje, Valstybės tarnybos departamento ar Švietimo, mokslo ir sporto ministerijos interneto svetainėse.
8. Asmuo, pretenduojantis užimti paskelbtą darbo vietą, pateikia Darbdaviui prašymą ir kitus skelbime nurodytus dokumentus elektroniniu paštu, paštu ar tiesiogiai Darbdaviui. Darbdavys konsultuoja asmenis, suinteresuotus užimti paskelbtą darbo vietą reikalingų dokumentų ir kitų duomenų pateikimo klausimais iki prašymų pateikimo termino pabaigos.
9. Darbdavys įstaigoje/įmonėje vykdo darbuotojų atranką tik tuomet, kai pasibaigia pretendentų prašymų priėmimo terminas, nurodytas skelbime.
10. Apie įstaigoje/įmonėje įdarbintą asmenį Darbdavys ne vėliau kaip per 5 darbo dienas nuo priėmimo dienos informuoja Savivaldybės administraciją.
11. Darbdavys atsako už parengto skelbimo turinį ir Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka pareigybei nustatytų kvalifikacinių reikalavimų bei darbuotojo pareigybei nustatyto darbo užmokesčio teisėtumą. Darbdavys paskelbto darbo skelbimo turinio keisti negali. Skelbimas gali būti atšaukiamas tik atsiradus svarbioms aplinkybėms ir suderinus su Savivaldybės administracija.
12. Savivaldybės administracijos direktorius užtikrina nuolatinį informacijos apie laisvas darbo vietas Savivaldybės įstaigose ir įmonėse kaupimą ir analizę bei paskelbimą Savivaldybės interneto svetainėje ir Savivaldybės Facebook paskyroje.
III SKYRIUS
BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS
15. Šis Aprašas galioja visoms Savivaldybės įstaigoms ir įmonėms, bei visų grupių ir lygių pareigybėms, išskyrus politinio (asmeninio) pasitikėjimo pareigybes.
16. Asmens duomenys tvarkomi vadovaujantis 2016 m. balandžio 27 d. Europos Parlamento ir Tarybos reglamentu (ES) 2016/679 dėl fizinių asmenų apsaugos tvarkant asmens duomenis ir dėl laisvo tokių duomenų judėjimo ir kuriuo panaikinama Direktyva 95/46/EB (Bendrasis duomenų apsaugos reglamentas) (OL 2016 L 119, p. 1) ir Lietuvos Respublikos asmens duomenų teisinės apsaugos įstatymu.
Visuomenės informavimo apie laisvas darbo vietas Šilalės rajono savivaldybės įstaigose ir įmonėse tvarkos aprašo priedas
Savivaldybės įstaigos/įmonės vadovo arba jo įgalioto asmens informacija apie laisvą darbo vietą pateikiama Savivaldybės administracijai elektroniniu paštu darbas@silale.lt
| Eil. Nr. |
Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.) |
Darbdavys
|
Darbdavio atstovas (el. paštas, telefonas) |
Data, iki kurios priimami prašymai |
Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.) |
Mėnesinis darbo užmokestis (neatskaičius mokesčių) (Eur) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
_______________________________