Pasvalio rajono savivaldybės taryba
Sprendimas
Dėl pasvalio rajono savivaldybės tarybos 2015 m. birželio 25 d. sprendimo nr. t1-65 „Dėl pasvalio RAJONO SAVIVALDYBĖS BIUDŽETINIŲ ĮSTAIGŲ DARBUOTOJŲ, DIRBANČIŲ PAGAL DARBO SUTARTIS, TARNYBINIŲ ATLYGINIMŲ SCHEMŲ (KOEFICIENTAIS) PATVIRTINIMO“ PAKEITIMO
2015 m. rugpjūčio 27 d. Nr. T1-95
Pasvalys
Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 18 straipsnio 1 dalimi, Lietuvos Respublikos kultūros ministro 2015 m. birželio 19 d. įsakymu Nr. ĮV-405 „Dėl Lietuvos Respublikos kultūros ministro 2012 m. spalio 9 d. įsakymo Nr. ĮV-677 „Dėl kultūros įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo“ pakeitimo“, Pasvalio rajono savivaldybės taryba nusprendžia
pakeisti Pasvalio rajono savivaldybės kultūros įstaigų darbuotojų, dirbančių pagal darbo sutartis, tarnybinių atlyginimų schemą (koeficientais), patvirtintą Pasvalio rajono savivaldybės tarybos 2015 m. birželio 25 d. sprendimu Nr. T1-65 „Dėl Pasvalio rajono savivaldybės biudžetinių įstaigų darbuotojų, dirbančių pagal darbo sutartis, tarnybinių atlyginimų schemų (koeficientais) patvirtinimo“ (2 priedas) ir ją išdėstyti nauja redakcija (pridedama).
Pasvalio rajono savivaldybės tarybos
2015 m. birželio 25 d. sprendimo Nr. T1-65
2 priedas
(Pasvalio rajono savivaldybės tarybos
2015 m. rugpjūčio 27 d. sprendimo Nr. T1-95 redakcija)
PASVALIO RAJONO SAVIVALDYBĖS KULTŪROS ĮSTAIGŲ DARBUOTOJŲ, DIRBANČIŲ PAGAL DARBO SUTARTIS, TARNYBINIŲ ATLYGINIMŲ SCHEMA (KOEFICIENTAIS)
Įstaiga/pareigos |
Tarnybiniai atlyginimai (koeficientai bazinės mėnesinės algos dydžiais |
Pasvalio Mariaus Katiliškio viešoji biblioteka (III grupė)
|
|
Vadovai |
12,2–19,6 |
Vadovų pavaduotojai, priskiriami kultūros ir meno darbuotojams |
11,7–17,6 |
Vyriausieji buhalteriai ir vidaus audito vadovai |
10,2–15,1 |
Vadovų pavaduotojai, nepriskiriami kultūros ir meno darbuotojams |
10,4–13,2 |
Struktūrinių padalinių vadovai: priskiriami kultūros ir meno darbuotojams nepriskiriami kultūros ir meno darbuotojams |
11,5–17,5 9,7–10,1 |
Esant finansinėms galimybėms, Pasvalio Mariaus Katiliškio viešoji biblioteka gali būti priskirta II grupei, jei patvirtintas etatų skaičius ne mažesnis 50, taikoma: |
|
Vadovai |
12,2–21,2 |
Vadovų pavaduotojai, priskiriami kultūros ir meno darbuotojams |
11,7–19,8 |
Vyriausieji buhalteriai ir vidaus audito vadovai |
10,2–16,2 |
Vadovų pavaduotojai, nepriskiriami kultūros ir meno darbuotojams |
10,4–14,3 |
Struktūrinių padalinių vadovai: priskiriami kultūros ir meno darbuotojams nepriskiriami kultūros ir meno darbuotojams |
11,5–18,7 9,7–11,3 |
|
|
Pasvalio krašto muziejus (III grupė) |
|
Vadovai |
12,2–19,7 |
Vadovų pavaduotojai, priskiriami kultūros ir meno darbuotojams, vyriausieji fondų saugotojai |
11,7–19,0 |
Vyriausieji buhalteriai ir vidaus audito vadovai |
10,2–15,1 |
Vadovų pavaduotojai, nepriskiriami kultūros ir meno darbuotojams |
10,4–13,2 |
Struktūrinių padalinių vadovai: priskiriami kultūros ir meno darbuotojams nepriskiriami kultūros ir meno darbuotojams |
11,5–18,8 9,7–10,1 |
Pasvalio kultūros centras (I kategorija) |
|
Vadovai |
12,2–19,2 |
Vadovų pavaduotojai, priskiriami kultūros ir meno darbuotojams, vyriausieji fondų saugotojai |
11,7–17,8 |
Vyriausieji buhalteriai ir vidaus audito vadovai |
10,2–16,2 |
Vadovų pavaduotojai, nepriskiriami kultūros ir meno darbuotojams |
10,4–14,3 |
Struktūrinių padalinių vadovai: priskiriami kultūros ir meno darbuotojams nepriskiriami kultūros ir meno darbuotojams |
11,5–17,2 9,7–11,3 |
Esant finansinėms galimybėms, gali būti taikoma: Pasvalio kultūros centras (I kategorija) |
|
Vadovai |
12,2–21,2 |
Vadovų pavaduotojai, priskiriami kultūros ir meno darbuotojams, vyriausieji fondų saugotojai |
11,7–20,5 |
Vyriausieji buhalteriai ir vidaus audito vadovai |
10,2–16,2 |
Vadovų pavaduotojai, nepriskiriami kultūros ir meno darbuotojams |
10,4–14,3 |
Struktūrinių padalinių vadovai: priskiriami kultūros ir meno darbuotojams nepriskiriami kultūros ir meno darbuotojams |
11,5–18,9 9,7–11,3 |
Kiti kultūros įstaigų darbuotojai |
|
Specialistai, priskiriami kultūros ir meno darbuotojams: įgiję aukštąjį universitetinį išsilavinimą įgiję aukštąjį neuniversitetinį išsilavinimą (baigę kolegijas) įgiję aukštesnįjį išsilavinimą ar specialųjį vidurinį, įgytą iki 1995 m. |
11,5–18,8 11,3–15,4
11,0–12,0 |
Specialistai, nepriskiriami kultūros ir meno darbuotojams: įgiję aukštąjį universitetinį išsilavinimą įgiję aukštąjį neuniversitetinį išsilavinimą (baigę kolegijas) įgiję aukštesnįjį išsilavinimą ar specialųjį vidurinį, įgytą iki 1995 m. |
9,23–11,4 9,17–10,5
9,16–10,0 |
Tarnautojai, išskyrus vadovus ir specialistus |
9,16 |
Darbininkai (su mėnesiniu tarnybiniu atlyginimu) |
MMA |
PASTABA:
1. Specialistams, neturintiems aukštesniojo išsilavinimo, tarnybiniai atlyginimai nustatomi 10,2 bazinės mėnesinės algos dydžio.
2. Aukštos kvalifikacijos darbininkams, dirbantiems atsakingus darbus, galima nustatyti tarnybinį atlyginimą iki 10,0 koeficiento.
3. Kultūros įstaigų darbuotojams (vadovams, vadovų pavaduotojams, struktūrinių padalinių vadovams, jų pavaduotojams ir kitiems darbuotojams) gali būti nustatomi iki 65 procentų didesni tarnybinių atlyginimų koeficientai, negu nurodyta, iš valstybės ar savivaldybių institucijoms ar įstaigoms darbo užmokesčiui skirtų asignavimų, neviršijant darbo užmokesčiui skirtų lėšų.