PATVIRTINTA

Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2017 m. gegužės 15 d. įsakymu Nr. A1-253

(Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2018 m. gruodžio 4 d.

įsakymo Nr. A1-689 redakcija)

LEIDIMŲ DIRBTI SEZONINĮ DARBĄ UŽSIENIEČIAMS IŠDAVIMO TVARKOS APRAŠAS

I SKYRIUS

BENDROSIOS NUOSTATOS

1. Leidimų dirbti sezoninį darbą užsieniečiams išdavimo tvarkos aprašas (toliau – Aprašas) reglamentuoja prašymo išduoti leidimą dirbti sezoninį darbą užsieniečiui (toliau – Prašymas) pateikimo, leidimo dirbti Lietuvos Respublikoje sezoninį darbą (toliau – leidimas dirbti) išdavimo ir atsisakymo, leidimo dirbti galiojimo pratęsimo ir atsisakymo pratęsti jo galiojimą, dublikato išdavimo, duomenų pranešimo tvarką.

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

2. Aprašas taikomas užsieniečiui, kuris ketina dirbti Lietuvos Respublikoje sezoninį darbą Lietuvos Respublikos įstatymo „Dėl užsieniečių teisinės padėties“ (toliau – Įstatymas) 62¹ straipsnyje nustatytomis sąlygomis.

3. Apraše vartojamos sąvokos suprantamos taip, kaip jos apibrėžtos Įstatyme.

4. Užsienietis vienu metu gali turėti vieną leidimą dirbti.

5. Užsienietis, kuriam, vadovaujantis Aprašu, buvo išduotas leidimas dirbti sezoninį darbą:

5.1. ne ilgesniam kaip 90 kalendorinių dienų laikotarpiui, turi gauti Šengeno vizą, kai jam netaikomas bevizis režimas;

5.2. ilgesniam kaip 90 kalendorinių dienų laikotarpiui, turi gauti nacionalinę vizą.

Papunkčio pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

6. Leidimą dirbti (prireikus – jo dublikatą) užsieniečiui išduoda, pratęsia leidimo dirbti galiojimą, atsisako išduoti ir panaikina Užimtumo tarnyba prie Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (toliau – Užimtumo tarnyba). Sprendimas dėl leidimo dirbti išdavimo, galiojimo pratęsimo, atsisakymo išduoti, panaikinimo, dublikato išdavimo įforminamas Užimtumo tarnybos direktoriaus ar jo įgalioto valstybės tarnautojo įsakymu.

7. Už leidimo dirbti (prireikus – jo dublikato) išdavimą imama Lietuvos Respublikos Vyriausybės nustatyta valstybės rinkliava, kurią darbdavys sumoka iki Prašymo pateikimo Užimtumo tarnybai dienos (prie Prašymo pridedama mokėjimo pavedimo arba kvito kopija, kurioje nurodyta gavėjas, gavėjo sąskaitos numeris, įmokos kodas, sumokėta suma, mokėjimo paskirtis (už leidimą dirbti (užsieniečio vardas ir pavardė), mokėtojo pavadinimas (jei moka fizinis asmuo, – vardas ir pavardė). Jeigu darbdavys pateikė prašymą grąžinti dokumentus ir nutraukti leidimo dirbti užsieniečiui išdavimo procedūrą, valstybės rinkliava grąžinama vadovaujantis Valstybės rinkliavos mokėjimo ir grąžinimo taisyklėmis, patvirtintomis Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2000 m. gruodžio 15 d. nutarimu Nr. 1458 „Dėl Konkrečių valstybės rinkliavos dydžių sąrašo ir Valstybės rinkliavos mokėjimo ir grąžinimo taisyklių patvirtinimo“.

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

II SKYRIUS

PRAŠYMO PATEIKIMAS

8. Neteko galios nuo 2021-03-04

Punkto naikinimas:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

9. Darbdavys (Lietuvos Respublikoje įsteigtas juridinis asmuo arba fizinis asmuo, kuris yra nuolatinis Lietuvos Respublikos gyventojas), ketinantis įdarbinti užsienietį dirbti sezoninį darbą pagal terminuotą darbo sutartį, Užimtumo tarnyboje užregistruoja laisvą darbo vietą ir pateikia Prašymą (Aprašo 1 priedas) bei šiuos dokumentus:

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

9.1. užsieniečio galiojančio kelionės dokumento kopiją;

9.2. terminuotos darbo sutarties, kurioje nurodoma darbo vieta ir sezoninio darbo veiklos rūšis, įdarbinimo trukmė, darbo užmokesčio dydis, darbo valandos per savaitę, mokamų atostogų trukmė, numatoma darbo pradžia, kitos sąlygos, kopiją;

9.3. Neteko galios nuo 2021-03-04

Papunkčio naikinimas:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

9.4. dokumentą, patvirtinantį, kad užsienietis leidimo dirbti galiojimo laikotarpiu turės tinkamą gyvenamąją patalpą, jeigu šių duomenų nėra galimybės gauti iš Nekilnojamojo turto registro.

10. Prašymą ir dokumentus, nurodytus Aprašo 9 punkte, darbdavys pateikia Užimtumo tarnybai elektroniniu paštu (pasirašytus darbdavio vadovo (ar darbdavio fizinio asmens) ar jo įgalioto asmens elektroniniu parašu) arba paštu (pasirašytus darbdavio vadovo (ar darbdavio fizinio asmens) ar jo įgalioto asmens parašu) per 1 mėnesį po to, kai baigia galioti užregistruotos laisvos darbo vietos skelbimas. Dokumentų kopijos turi būti patvirtintos darbdavio vadovo (ar darbdavio fizinio asmens) ar jo įgalioto asmens parašu (išskyrus dokumentų kopijas, teikiamas elektroniniu paštu ir pasirašytas elektroniniu parašu) ir antspaudu, jei antspaudą jis privalo turėti.

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

III SKYRIUS

LEIDIMO DIRBTI IŠDAVIMAS

11. Priėmęs Aprašo 9 punkte nurodytus dokumentus, Užimtumo tarnybos įgaliotas valstybės tarnautojas ar darbuotojas, dirbantis pagal darbo sutartį (toliau – darbuotojas), įvertinęs Įstatymo 62¹ straipsnio 1 dalyje nurodytas sąlygas, patikrina:

11.1. ar Lietuvos Respublikoje nėra tinkamo darbuotojo dirbti Prašyme nurodytą sezoninį darbą;

11.2. Migracijos departamento prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos interneto svetainėje, ar darbdavys (įmonė) yra įtrauktas į Patvirtintų įmonių sąrašą Patvirtintų įmonių sąrašo sudarymo tvarkos aprašo, patvirtinto Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministro 2019 m. spalio 30 d. įsakymu Nr. 1V-890 „Dėl Patvirtintų įmonių sąrašo sudarymo tvarkos aprašo patvirtinimo“, nustatyta tvarka. Jei darbdavio (įmonės) nėra Patvirtintų įmonių sąraše, Juridinių asmenų registre patikrinama, ar darbdavys yra Lietuvos Respublikoje įsteigtas juridinis asmuo, arba Lietuvos Respublikos gyventojų registre patikrinama, ar fizinis asmuo yra nuolatinis Lietuvos Respublikos gyventojas ir ar nėra Įstatymo 63 straipsnio 1 dalies 4–6 ar 9 punktuose nustatytų atsisakymo išduoti leidimą dirbti pagrindų (tikrinant, ar nėra Įstatymo 63 straipsnio 1 dalies 4 punkte nurodyto atsisakymo išduoti leidimą dirbti pagrindo, duomenys gaunami duomenų teikimo sutartyje su Lietuvos Respublikos valstybine darbo inspekcija prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos nustatyta tvarka, tikrinant, ar nėra Įstatymo 63 straipsnio 1 dalies 5 ir 6 punktuose nurodytų atsisakymo išduoti leidimą dirbti pagrindų, duomenys gaunami duomenų teikimo sutartyje su Valstybine mokesčių inspekcija prie Lietuvos Respublikos finansų ministerijos nustatyta tvarka, tikrinant, ar nėra Įstatymo 63 straipsnio 1 dalies 6 ir 9 punktuose nurodytų atsisakymo išduoti leidimą dirbti pagrindų, duomenys gaunami duomenų teikimo sutartyje su Valstybinio socialinio draudimo fondo valdyba prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos nustatyta tvarka);

Papunkčio pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

11.3. ar atitinka nustatytą vienam asmeniui tenkančio gyvenamojo ploto reikalavimą (kiekvienam pilnamečiam asmeniui, deklaravusiam jame gyvenamąją vietą, – ne mažiau kaip 7 kvadratiniai metrai):

11.3.1 ar užsienietis yra gyvenamosios patalpos savininkas arba bendraturtis;

11.3.2. jei sudaryta gyvenamosios patalpos nuomos ar panaudos sutartis, ar Nekilnojamojo turto registre ši sutartis įregistruota ir sudaryta ne trumpesniam kaip leidimo dirbti galiojimo laikotarpiui;

11.3.3. jei pateikiamas fizinio ar juridinio asmens įsipareigojimas suteikti tinkamą gyvenamąją patalpą, ar asmuo yra gyvenamosios patalpos savininkas arba bendraturtis (sutikrinami įsipareigojime suteikti užsieniečiui tinkamą gyvenamąją patalpą, kuri turi atitikti Įstatymo 62¹ straipsnio 1 dalies 4 punkte nustatytus reikalavimus, leidimo dirbti galiojimo laikotarpiu nurodyti duomenys);

11.3.4. jei tinkamą gyvenamąją patalpą parūpina darbdavys arba jis tarpininkauja ją surandant, ar nuomos sutartyje nurodytas nuomos mokestis nėra didesnis negu 30 procentų užsieniečio darbo užmokesčio, atskaičius mokesčius bei valstybinio socialinio draudimo įmokas, ir ar jis nebus automatiškai atskaitomas iš užsieniečio darbo užmokesčio leidimo dirbti galiojimo laikotarpiu;

11.4. ar Prašyme nurodytas sezoninis darbas yra įtrauktas į Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro patvirtintą sezoninių darbų sąrašą.

12. Darbdavio pageidavimu Užimtumo tarnybos darbuotojas išduoda dokumentų gavimo pažymą.

13. Jeigu yra Įstatymo 63 straipsnio 1 dalies 6 ar 9 punkte nustatytų atsisakymo išduoti leidimą dirbti pagrindų, Užimtumo tarnybos darbuotojas paprašo kompetentingos institucijos ne vėliau kaip per 5 darbo dienas nuo Prašymo gavimo dienos pateikti patikslintą informaciją. Duomenys gaunami duomenų teikimo sutartyje nustatyta tvarka, o jei ji nesudaryta, ‒ raštu kreipiantis į kompetentingą instituciją (nurodomas darbdavio juridinio asmens pavadinimas ir kodas arba fizinio asmens vardas, pavardė, gimimo data, prašomų duomenų gavimo pagrindas, jų naudojimo tikslas, pateikimo būdas ir apimtis). Aprašo 16 punkte nurodytas terminas sustabdomas, kol Užimtumo tarnyboje bus gauta patikslinta informacija ir (ar) pašalinti trūkumai.

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

14. Jei gyvenamoji patalpa neatitinka tinkamos gyvenamosios patalpos reikalavimų, nustatytų Aprašo 11.3 papunktyje, arba gyvenamosios patalpos dokumentai neatitinka Aprašo 11.3.1 arba 11.3.2, arba 11.3.3 papunktyje nustatytų reikalavimų, arba nuomos sutartis neatitinka 11.3.4 papunktyje nustatytų sąlygų, Užimtumo tarnybos darbuotojas paprašo ne vėliau kaip per 5 darbo dienas nuo Prašymo gavimo dienos pašalinti trūkumus. Aprašo 16 punkte nurodytas terminas sustabdomas, kol Užimtumo tarnyboje bus gauta patikslinta informacija ir (ar) pašalinti trūkumai.

15. Prašymas nepriimamas nagrinėti, jeigu nebuvo pateikti visi Aprašo 9 ar 24 punkte nurodyti dokumentai.

16. Prašymas turi būti išnagrinėtas ne vėliau kaip per 7 darbo dienas nuo jo gavimo Užimtumo tarnyboje dienos.

17. Kilus įtarimui, kad kartu su Prašymu pateiktas dokumentas (-ai) yra suklastotas (‑i), kreipiamasi į kompetentingą instituciją ir Aprašo 16 ar 25 punkte nurodytas terminas sustabdomas iki kompetentingos institucijos sprendimo priėmimo dienos. Duomenys gaunami duomenų teikimo sutartyje nustatyta tvarka, o jei ji nesudaryta, ‒ raštu kreipiantis į kompetentingą instituciją (nurodomas darbdavio juridinio asmens pavadinimas ir kodas arba fizinio asmens vardas, pavardė, gimimo data, prašomų duomenų gavimo pagrindas, jų naudojimo tikslas, pateikimo būdas ir apimtis). Apie tai, kad Aprašo 16 punkte nurodytas terminas sustabdytas, darbdavys ne vėliau kaip per 3 kalendorines dienas nuo kreipimosi į kompetentingą instituciją dienos informuojamas elektroniniu paštu. Jeigu nenurodytas elektroninio pašto adresas, informacija išsiunčiama paštu.

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

18. Užimtumo tarnybos direktorius ar jo įgaliotas valstybės tarnautojas, įvertinęs, ar užsienietis atitinka leidimo dirbti išdavimo sąlygas, nustatytas Įstatymo 62¹ straipsnio 1 dalyje, ir ar numatomas užsieniečio darbo užmokesčio dydis atitinka Įstatymo 62 straipsnio 3 dalyje nurodytą dydį, priima sprendimą dėl leidimo dirbti išdavimo.

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

19. Leidime dirbti nurodoma užsieniečio vardas, pavardė, pilietybė, gimimo data, leidimo dirbti galiojimas, sezoninis darbas (nurodoma ekonominės veiklos rūšis ir kodas), darbdavio pavadinimas, juridinio asmens kodas arba fizinio asmens gimimo data, adresas, telefono ryšio Nr., el. pašto adresas, darbo laiko trukmė ir darbo funkcija (profesija, pareigų pavadinimas, kodas pagal Lietuvos profesijų klasifikatorių). Informacijos apie profesinę kvalifikaciją leidime nurodyti neprivaloma.

IV SKYRIUS

ATSISAKYMAS IŠDUOTI LEIDIMĄ DIRBTI IR LEIDIMO DIRBTI PANAIKINIMAS

20. Užimtumo tarnyba atsisako išduoti leidimą dirbti ir panaikina užsieniečiui išduotą leidimą dirbti Įstatymo 63 straipsnyje nustatytais pagrindais.

21. Užimtumo tarnyba sprendimą dėl atsisakymo išduoti leidimą dirbti priima per 7 darbo dienas nuo Prašymo gavimo Užimtumo tarnyboje dienos.

22. Užimtumo tarnyba sprendimą dėl leidimo dirbti panaikinimo priima per 5 darbo dienas nuo duomenų, gautų Įstatymo 63 straipsnyje nustatytais pagrindais, gavimo dienos ir apie tai per 3 darbo dienas raštu arba elektroniniu paštu informuoja užsienietį bei Migracijos departamentą prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos (toliau – Migracijos departamentas).

V SKYRIUS

LEIDIMO DIRBTI GALIOJIMO PRATĘSIMAS, ATSISAKYMAS PRATĘSTI LEIDIMO DIRBTI GALIOJIMĄ

23. Užsienietis gali pratęsti terminuotą darbo sutartį su tuo pačiu darbdaviu vieną kartą, jei neviršytas Įstatymo 61 straipsnio 2 dalyje nustatytas leidimo dirbti galiojimas.

24. Darbdavys, likus ne mažiau kaip 20 kalendorinių dienų iki leidimo dirbti galiojimo pabaigos, Aprašo 10 punkte nurodyta tvarka pateikia Užimtumo tarnybai Prašymą pratęsti leidimo dirbti sezoninį darbą galiojimą (Aprašo 2 priedas) ir pakeistos terminuotos darbo sutarties kopiją.

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

25. Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybos informacinėje sistemoje patikrinamas apskaičiuotų ir per visą užsieniečio dirbtą laikotarpį jo sumokėtų mokesčių ir valstybinio socialinio draudimo įmokų dydis. Pateiktas Prašymas pratęsti leidimo dirbti galiojimą turi būti išnagrinėtas ne vėliau kaip per 7 darbo dienas nuo jo gavimo Užimtumo tarnyboje dienos.

26. Užimtumo tarnybos direktorius ar jo įgaliotas valstybės tarnautojas, atsižvelgęs į Prašymą, priima sprendimą dėl leidimo dirbti galiojimo pratęsimo.

27. Leidimo dirbti galiojimą atsisakoma pratęsti Įstatymo 63 straipsnio 1 dalies 2–9 punktuose nustatytais pagrindais.

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

28. Užimtumo tarnyba, atsisakiusi pratęsti leidimo dirbti galiojimą, per 3 darbo dienas nuo sprendimo priėmimo dienos raštu arba elektroniniu paštu informuoja darbdavį ir Migracijos departamentą.

VI SKYRIUS

LEIDIMO DIRBTI IŠDAVIMAS, JEI PASIKEIČIA DARBDAVYS IR NĖRA VIRŠIJAMAS LEIDIMO DIRBTI GALIOJIMAS, IR LEIDIMO DIRBTI DUBLIKATO IŠDAVIMAS

29. Naujas leidimas dirbti užsieniečiui, jei jis pageidauja pakeisti darbdavį ir jei nėra viršytas Įstatymo 61 straipsnio 2 dalyje nurodytas ilgiausias leidimo dirbti galiojimo terminas, gali būti išduotas vieną kartą Aprašo II ir III skyriuose nustatyta tvarka.

30. Darbdavys ar užsienietis, praradęs leidimą dirbti, Užimtumo tarnybai prireikus pateikia rašytinį prašymą išduoti leidimo dirbti dublikatą, kuriame nurodomas užsieniečio vardas, pavardė, gimimo data. Leidimo dirbti dublikatas išduodamas per 3 darbo dienas nuo prašymo išduoti leidimo dirbti dublikatą pateikimo dienos.

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

VII SKYRIUS

DUOMENŲ PRANEŠIMAS

31. Užimtumo tarnyba per 3 darbo dienas nuo sprendimo dėl leidimo dirbti išdavimo priėmimo dienos elektroniniu paštu informuoja Lietuvos Respublikos valstybinę darbo inspekciją prie Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (toliau – Valstybinė darbo inspekcija) apie užsieniečio tinkamą gyvenamąją patalpą leidimo dirbti galiojimo laikotarpiu.

32. Užsienietis, turintis leidimą dirbti, arba darbdavys ne vėliau kaip per 7 kalendorines dienas privalo raštu pranešti Užimtumo tarnybai apie užsieniečio pakeistą tinkamą gyvenamąją patalpą, nurodydamas jos adresą, Nekilnojamojo turto registre įregistruotos atitinkamos sutarties ar kito dokumento registracijos numerį bei datą, užsieniečio vardą, pavardę, gimimo datą.

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

33. Užimtumo tarnyba per 3 darbo dienas elektroniniu paštu informuoja Valstybinės darbo inspekcijos teritorinį skyrių apie pakeistą užsieniečio tinkamą gyvenamąją patalpą.

34. Užsieniečio darbo laikotarpis turi sutapti su išduoto leidimo dirbti galiojimo laikotarpiu. Su užsieniečiu gali būti sudaryta terminuota darbo sutartis. Tai pačiai darbo funkcijai atlikti su užsieniečiu gali būti sudaryta darbo keliems darbdaviams sutartis, kuri turi atitikti Darbo kodekso 96–99 straipsniuose nustatytus reikalavimus. Jeigu su užsieniečiu ketinama sudaryti darbo keliems darbdaviams sutartį, Prašyme turi būti nurodyti visi darbdaviai.

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

35. Darbdavys informaciją apie įdarbintą užsienietį pateikia Įstatymo 62 straipsnio 7 dalyje nustatyta tvarka.

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

36. Neteko galios nuo 2021-03-04

Punkto naikinimas:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

VIII SKYRIUS

BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS

37. Sprendimo dėl leidimo dirbti sezoninį darbą užsieniečiui išdavimo priėmimo procedūroje dalyvaujantys subjektai asmens duomenis tvarko vadovaudamiesi 2016 m. balandžio 27 d. Europos Parlamento ir Tarybos reglamentu (ES) 2016/679 dėl fizinių asmenų apsaugos tvarkant asmens duomenis ir dėl laisvo tokių duomenų judėjimo ir kuriuo panaikinama Direktyva 95/46/EB (Bendrasis duomenų apsaugos reglamentas).

Punkto pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

__________________

Leidimų dirbti sezoninį darbą užsieniečiams

išdavimo tvarkos aprašo

1 priedas

(Prašymo išduoti leidimą dirbti sezoninį darbą užsieniečiui forma)

_______________________________________________________________________________

(darbdavio pavadinimas arba vardas ir pavardė, juridinio asmens kodas arba fizinio asmens gimimo data,

veiklos adresas, telefono ryšio Nr., el. pašto adresas)

Užimtumo tarnybai prie Lietuvos Respublikos

socialinės apsaugos ir darbo ministerijos

__________________ Nr. ___________________

(data)

PRAŠYMAS IŠDUOTI LEIDIMĄ DIRBTI SEZONINĮ DARBĄ UŽSIENIEČIUI

Užsieniečio duomenys:

VARDAS _______________________________________________________________________________

PAVARDĖ ______________________________________________________________________________

Gimimo data __ __ __ __ - __ __ -__ __ Lytis: mot. / vyr.

(metai, mėnuo, diena)

Pilietybė ________________________________________________________________________________

Asmens dokumentas ___________ Nr. __________ , išduotas _________________________________________

_________________________________________________ , galioja iki_____________________________________

Sezoninis darbas __________________________________________________________________________

(ekonominės veiklos rūšis ir kodas)

Užsieniečio kvalifikacija (jei jos reikalavimas buvo nurodytas)____________________________________________ ________________________________________________________________________________________

Darbdavys _______________________________________________________________________________

(pavadinimas arba vardas ir pavardė, juridinio asmens kodas arba fizinio asmens gimimo data,

________________________________________________________________________________________

veiklos adresas, telefono ryšio Nr., el. pašto adresas;

________________________________________________________________________________________________

jeigu su užsieniečiu ketinama sudaryti darbo keliems darbdaviams sutartį, turi būti nurodyti visi darbdaviai)

Numatomas darbo užmokestis (Eur) _________________

Patvirtinu, kad užsienietis leidimo dirbti sezoninį darbą galiojimo laikotarpiu turės tinkamą gyvenamąją patalpą, kurios plotas, tenkantis kiekvienam pilnamečiam asmeniui, deklaravusiam joje gyvenamąją vietą, yra ne mažesnis kaip 7 kvadratiniai metrai (pažymėti vieną iš toliau nurodytų dokumentų, kurio kopija teikiama):

jei užsienietis gyvenamąja patalpa pasirūpina pats, pateikiama:
	dokumentas, patvirtinantis, kad užsienietis Lietuvos Respublikoje nuosavybės teise turi gyvenamąją patalpą, kurios adresas___________________________________________________________________, įregistruotas Nekilnojamojo turto registre (registracijos Nr. _________ , data________ ). Pilnamečių asmenų, jau deklaravusių gyvenamąją vietą toje patalpoje, skaičius – _____
	gyvenamosios patalpos, kurios adresas_____________________________________________________ , nuomos ar panaudos sutartis, įregistruota Nekilnojamojo turto registre (registracijos Nr._________ , data__________)
	įsipareigojimas, patvirtintas fizinio ar juridinio asmens (dokumentas, įregistruotas Nekilnojamojo turto registre (registracijos Nr. _________ , data __________ ), patvirtinantis, kad fizinis ar juridinis asmuo yra gyvenamosios patalpos savininkas arba bendraturtis), suteikti užsieniečiui gyvenamąją patalpą, kurios adresas________________________________________________________________________________
jei užsieniečiui gyvenamąją patalpą parūpina darbdavys arba jis tarpininkauja surandant gyvenamąją patalpą, pateikiama:
	gyvenamosios patalpos, kurios adresas _____________________________________________________ , nuomos sutartis, įregistruota Nekilnojamojo turto registre (registracijos Nr. _________ , data _________ ), kurios sąlygos atitinka Lietuvos Respublikos įstatymo „Dėl užsieniečių teisinės padėties“ 62¹ straipsnio 1 dalies 4 punkto nuostatas

Leidimą dirbti išduoti nuo__ __ __ __ - __ __ - __ __ iki __ __ __ __ - __ __ - __ __ .

(leidimas dirbti gali būti išduodamas 6 mėnesiams per bet kurį 12 mėnesių laikotarpį)

Žinau, kad prireikus turėsiu padengti užsieniečio grįžimo į valstybę, į kurią jis turi teisę vykti, išlaidas

(Lietuvos Respublikos įstatymo „Dėl užsieniečių teisinės padėties“ 131 str. 1 d. 2, 4 p.)

PRIDEDAMA: (šiame priede pažymėti ir Leidimų dirbti sezoninį darbą užsieniečiams išdavimo tvarkos aprašo 9 p. nurodyti dokumentai, jų lapų skaičius)

(Pareigų pavadinimas) (Parašas) (Vardas ir pavardė)

Priedo pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294

Leidimų dirbti sezoninį darbą užsieniečiams

išdavimo tvarkos aprašo

2 priedas

(Prašymo pratęsti leidimo dirbti sezoninį darbą galiojimą forma)

______________________________________________________________________________________________

(darbdavio pavadinimas arba vardas ir pavardė, juridinio asmens kodas arba fizinio asmens gimimo data,

veiklos adresas, telefono ryšio Nr., el. pašto adresas)

Užimtumo tarnybai prie Lietuvos Respublikos

socialinės apsaugos ir darbo ministerijos

__________________ Nr. ____________

(data)

PRAŠYMAS PRATĘSTI LEIDIMO DIRBTI SEZONINĮ DARBĄ GALIOJIMĄ

Užsieniečio duomenys:

VARDAS _________________________________________________________________________

PAVARDĖ ________________________________________________________________________

Gimimo data __ __ __ __ - __ __ -__ __ Lytis: mot. / vyr.

(metai, mėnuo, diena)

Pratęsti ___________________išduoto leidimo dirbti sezoninį darbą Nr. _______

(data)

galiojimą nuo ____________________ iki _______________________

Užsieniečio kvalifikacija (jei jos reikalavimas buvo nurodytas)______________________________________ ______________________________________________________________________________________

Sezoninis darbas ________________________________________________________________________

(ekonominės veiklos rūšis ir kodas)

Darbdavys ______________________________________________________________________________

(pavadinimas arba vardas ir pavardė, juridinio asmens kodas arba fizinio asmens gimimo data,

________________________________________________________________________________

veiklos adresas, telefono ryšio Nr., el. pašto adresas;

________________________________________________________________________________________________

jeigu su užsieniečiu ketinama sudaryti darbo keliems darbdaviams sutartį, turi būti nurodyti visi darbdaviai)

Numatomas darbo užmokestis (Eur) ______________

jei užsienietis gyvenamąja patalpa pasirūpina pats, pateikiama:
	dokumentas, patvirtinantis, kad užsienietis Lietuvos Respublikoje nuosavybės teise turi gyvenamąją patalpą, kurios adresas__________________________________________________________________ , įregistruotas Nekilnojamojo turto registre (registracijos Nr. _________ , data _______ ). Pilnamečių asmenų, jau deklaravusių gyvenamąją vietą toje patalpoje, skaičius – _____
	gyvenamosios patalpos, kurios adresas _____________________________________________________ , nuomos ar panaudos sutartis, įregistruota Nekilnojamojo turto registre (registracijos Nr. _________ , data __________)
	įsipareigojimas, patvirtintas fizinio ar juridinio asmens (dokumentas įregistruotas Nekilnojamojo turto registre (registracijos Nr. _________ , data __________ ), patvirtinantis, kad fizinis ar juridinis asmuo yra gyvenamosios patalpos savininkas arba bendraturtis), suteikti užsieniečiui gyvenamąją patalpą, kurios adresas_______________________________________________________________________________
jei užsieniečiui gyvenamąją patalpą parūpina darbdavys arba jis tarpininkauja surandant gyvenamąją patalpą, pateikiama:
	gyvenamosios patalpos, kurios adresas _____________________________________________________ , nuomos sutartis, įregistruota Nekilnojamojo turto registre (registracijos Nr. _________ , data _________ ), kurios sąlygos atitinka Lietuvos Respublikos įstatymo „Dėl užsieniečių teisinės padėties“ 62¹straipsnio 1 dalies 4 punkto nuostatas

Žinau, kad prireikus turėsiu padengti užsieniečio grįžimo į valstybę, į kurią jis turi teisę vykti, išlaidas

(Lietuvos Respublikos įstatymo „Dėl užsieniečių teisinės padėties“ 131 str. 1 d. 2, 4 p.)

PRIDEDAMA: (šiame priede pažymėti ir Leidimų dirbti sezoninį darbą užsieniečiams išdavimo tvarkos aprašo 24 p. nurodyti dokumentai, jų lapų skaičius)

(Pareigų pavadinimas) (Parašas) (Vardas ir pavardė)

Priedo pakeitimai:

Nr. A1-181, 2021-03-02, paskelbta TAR 2021-03-03, i. k. 2021-04294