Suvestinė redakcija nuo 2022-08-18

 

Įsakymas paskelbtas: Žin. 2011, Nr. 149-7023, i. k. 1112231ISAK000V-298

 

Nauja redakcija nuo 2022-08-18:

Nr. EV-201, 2022-08-17, paskelbta TAR 2022-08-17, i. k. 2022-17181

 

LIETUVOS RESPUBLIKOS

VYRIAUSIASIS VALSTYBINIS DARBO INSPEKTORIUS

 

ĮSAKYMAS

DĖL INFORMACIJOS APIE ĮDARBINIMĄ PER LAIKINOJO ĮDARBINIMO ĮMONES IR LAIKINŲJŲ DARBUOTOJŲ SKAIČIŲ TEIKIMO LIETUVOS RESPUBLIKOS VALSTYBINEI DARBO INSPEKCIJAI TVARKOS APRAŠO PATVIRTINIMO

 

2011 m. gruodžio 2 d. Nr. V-298

Vilnius

 

Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos darbo kodekso 79 straipsnio 6 dalimi, taip pat Lietuvos Respublikos valstybinės darbo inspekcijos įstatymo 8 straipsnio 2 dalies 3 punktu:

1. T v i r t i n u Informacijos apie įdarbinimą per laikinojo įdarbinimo įmones ir laikinųjų darbuotojų skaičių teikimo Lietuvos Respublikos valstybinei darbo inspekcijai tvarkos aprašą (pridedama).

2. N u s t a t a u, kad laikinojo įdarbinimo įmonės pirmą pranešimą už 2022 m. rugsėjo mėnesį apie laikinųjų darbuotojų skaičių Lietuvos Respublikos valstybinei darbo inspekcijai prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos pateikia ne vėliau kaip iki 2022 m. spalio 15 d.

3. Į p a r e i g o j u Valstybinės darbo inspekcijos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos Informacinių technologijų ir dokumentų valdymo skyriaus vedėją organizuoti šio įsakymo su priedais paskelbimą Teisės aktų registre bei VDI interneto išorės svetainėje.

 

 

 

Lietuvos Respublikos vyriausiojo valstybinio

darbo inspektoriaus pavaduotojas,

laikinai vykdantis

Lietuvos Respublikos vyriausiojo valstybinio

darbo inspektoriaus funkcijas                                          Vilius Mačiulaitis

 

 

PATVIRTINTA

Lietuvos Respublikos vyriausiojo

valstybinio darbo inspektoriaus

2011 m. gruodžio 2 d. įsakymu Nr. V-298

(Lietuvos Respublikos vyriausiojo

valstybinio darbo inspektoriaus

2022 m. rugpjūčio 17 d. įsakymo

Nr. EV-201

redakcija)

 

 

Informacijos APIE įdarbinimą per laikinojo įdarbinimo įmones ir laikinųjų darbuotojų skaičių teikimo Lietuvos Respublikos valstybinei darbo inspekcijai tvarkos aprašas

 

I SKYRIUS

BENDROSIOS NUOSTATOS

 

1.  Informacijos apie įdarbinimą per laikinojo įdarbinimo įmones ir laikinųjų darbuotojų skaičių teikimo Lietuvos Respublikos valstybinei darbo inspekcijai tvarkos aprašas (toliau – Aprašas) nustato informacijos apie įdarbinimą per laikinojo įdarbinimo įmones ir laikinųjų darbuotojų skaičių pateikimo Lietuvos Respublikos valstybinei darbo inspekcijai prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (toliau – Valstybinė darbo inspekcija) tvarką.

2.  Aprašas parengtas vadovaujantis Lietuvos Respublikos darbo kodeksu, Lietuvos Respublikos valstybinės darbo inspekcijos įstatymu, Lietuvos Respublikos vyriausybės 2017 m. birželio 21 d. nutarimu Nr. 496 „Dėl Lietuvos Respublikos darbo kodekso įgyvendinimo“, Lietuvos Respublikos valstybinės darbo inspekcijos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos nuostatais, patvirtintais Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2009 m. gegužės 12 d. įsakymu Nr. A1-316 „Dėl Lietuvos Respublikos valstybinės darbo inspekcijos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos nuostatų patvirtinimo“, bei šiuos teisės aktus įgyvendinančių teisės aktų nuostatomis.

3. Šiame Apraše vartojamos sąvokos atitinka Lietuvos Respublikos darbo kodekse ir kituose teisės aktuose vartojamas sąvokas.

 

II SKYRIUS

INFORMACIJOS TEIKIMO TVARKA

 

4. Laikinojo įdarbinimo įmonės informaciją apie įdarbinimą per laikinojo įdarbinimo įmones ir laikinųjų darbuotojų skaičių Valstybinei darbo inspekcijai teikia per Elektroninių paslaugų darbdaviams sistemą (toliau – EPDS).

5. Laikinojo įdarbinimo įmonės Valstybinei darbo inspekcijai pranešimus apie laikinųjų darbuotojų skaičių pateikia tokia tvarka:

5.1. Darbdavio atstovas Pranešimo apie laikinųjų darbuotojų skaičių formą (priedas) už praėjusį mėnesį EPDS privalo užpildyti iki kito mėnesio 15 d.

5.2. Laikinojo įdarbinimo įmonei, nustatyta tvarka laiku nepateikus šio Aprašo 5.1. punkte nurodytos formos, per EPDS siunčiamas priminimas per 3 darbo dienas šiai formai pateikti.

 

III SKYRIUS

BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS

 

6. Jeigu laikinojo įdarbinimo įmonė nustatyta tvarka ir terminais nepateikė informacijos apie įdarbinimą per laikinojo įdarbinimo įmones ir laikinųjų darbuotojų skaičių, Valstybinė darbo inspekcija per 5 darbo dienas priima sprendimą, kad darbdavys neatitinka kriterijaus, nurodyto Lietuvos Respublikos darbo kodekso 721 straipsnio 1 dalies 7 punkte, ir šį darbdavį išbraukia iš laikinojo įdarbinimo įmonių sąrašo Lietuvos Respublikos darbo kodekso 721 straipsnio 3 dalyje nustatyta tvarka.

7. Už pateiktos informacijos, duomenų tikslumą ir kokybę atsako asmenys, pateikę informaciją ir duomenis.

______________

 

Informacijos apie įdarbinimą per

laikinojo įdarbinimo įmones ir

laikinųjų darbuotojų skaičių teikimo

Lietuvos Respublikos valstybinei

darbo inspekcijai tvarkos aprašo

priedas

 

(Pranešimo apie laikinųjų darbuotojų skaičių forma)

 

_______________________________________________________________________________

(laikinojo įdarbinimo įmonės pavadinimas, kodas ir buveinės adresas)

 

 

Lietuvos Respublikos valstybinei darbo inspekcijai prie

Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos

 

 

PRANEŠIMAS APIE LAIKINŲJŲ DARBUOTOJŲ SKAIČIŲ

 

____________

(data)

 

20 __ m. _______________ mėn.

(už kurį mėnesį pildoma)

 

Eil. Nr.

Valstybė*

Darbuotojų skaičius**

Valandų skaičius***

1

2

3

4

1.

 

 

 

2.

 

 

 

3.

 

 

 

4.

 

 

 

 

 

_____________________________________                          __________________

(pranešimą pateikusio darbuotojo pareigos)                                  (vardas ir pavardė)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

* Valstybė – nurodomas valstybės pavadinimas, kurioje dirbo laikinieji darbuotojai;

** Darbuotojų skaičius – nurodomas per ataskaitinį mėnesį konkrečioje valstybėje pagal laikinojo įdarbinimo sutartį dirbusių fizinių asmenų skaičius;

*** Valandų skaičius – nurodoma per ataskaitinį mėnesį konkrečioje valstybėje visų laikinųjų darbuotojų faktiškai dirbtų valandų suma.

______________

 

part_f1f509d6313b493aa5ffeb480109e167_end

part_6d9cb18e289c4d03b442090cae5eeb54_end

part_c03d3cc3444e4fe29d54758f8e21c364_end

 

 

Pakeitimai:

 

1.

Lietuvos Respublikos valstybinė darbo inspekcija prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos, Įsakymas

Nr. EV-87, 2017-06-28, paskelbta TAR 2017-06-29, i. k. 2017-10985

Dėl Lietuvos Respublikos vyriausiojo valstybinio darbo inspektoriaus 2011 m. gruodžio 2 d. įsakymo Nr. V-298 „Dėl informacijos apie pradėtą vykdyti įdarbinimą per laikinojo įdarbinimo įmones ir laikinųjų darbuotojų skaičių teikimo Lietuvos Respublikos valstybinei darbo inspekcijai tvarkos aprašo patvirtinimo“ pakeitimo

 

2.

Lietuvos Respublikos valstybinė darbo inspekcija prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos, Įsakymas

Nr. EV-201, 2022-08-17, paskelbta TAR 2022-08-17, i. k. 2022-17181

Dėl Lietuvos Respublikos vyriausiojo valstybinio darbo inspektoriaus 2011 m. gruodžio 2 d. įsakymo Nr. V-298 „Dėl Informacijos apie pradėtą vykdyti įdarbinimą per laikinojo įdarbinimo įmones ir laikinųjų darbuotojų skaičių teikimo Lietuvos Respublikos valstybinei darbo inspekcijai tvarkos aprašo patvirtinimo“ pakeitimo