Suvestinė redakcija nuo 2022-08-01 iki 2022-08-31

 

Nutarimas paskelbtas: Žin. 2007, Nr. 6-270, i. k. 1071100NUTA00000032

 

Nauja redakcija nuo 2019-02-07:

Nr. 108, 2019-01-30, paskelbta TAR 2019-02-06, i. k. 2019-01822

 

LIETUVOS RESPUBLIKOS VYRIAUSYBĖ

 

NUTARIMAS

DĖL PROFESINĖS KARO TARNYBOS KARIŲ VIDUTINIO ATLYGINIMO APSKAIČIAVIMO TVARKOS APRAŠO PATVIRTINIMO

 

2007 m. sausio 11 d. Nr. 32

Vilnius

 

Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos krašto apsaugos sistemos organizavimo ir karo tarnybos įstatymo 40 straipsniu, 48 straipsnio 4 dalimi, 59 straipsnio 1, 5, 8, 9, 20 ir 21 dalimis, Lietuvos Respublikos Vyriausybė nutaria:

Preambulės pakeitimai:

Nr. 759, 2022-07-20, paskelbta TAR 2022-07-21, i. k. 2022-15900

 

1. Patvirtinti Profesinės karo tarnybos karių vidutinio atlyginimo apskaičiavimo tvarkos aprašą (pridedama).

2. Nustatyti, kad tais atvejais, kai Profesinės karo tarnybos karių vidutinio atlyginimo apskaičiavimo tvarkos apraše nustatyta tvarka apskaičiuojant vidutinį atlyginimą į skaičiuojamąjį laikotarpį (ar jo dalį) patenka atitinkami mėnesiai iki 2019 m. sausio 1 d., į vidutinio atlyginimo apskaičiavimą traukiama atitinkamais mėnesiais iki 2019 m. sausio 1 d. apskaičiuota suma, padidinta 1,289 karto.

 

 

 

MINISTRAS PIRMININKAS                                                                     GEDIMINAS KIRKILAS

 

 

 

KRAŠTO APSAUGOS MINISTRAS                                                                    JUOZAS OLEKAS

 


 

 

Patvirtinta
Lietuvos Respublikos Vyriausybės
2007 m. sausio 11 d. nutarimu Nr. 32
(Lietuvos Respublikos Vyriausybės
2017 m. spalio 4 d. nutarimo Nr. 807 redakcija)

 

 

 

PROFESINĖS KARO TARNYBOS KARIŲ VIDUTINIO ATLYGINIMO APSKAIČIAVIMO TVARKOS APRAŠAS

 

 

I SKYRIUS

BENDROSIOS NUOSTATOS

 

1. Profesinės karo tarnybos karių vidutinio atlyginimo apskaičiavimo tvarkos aprašas (toliau – Aprašas) nustato profesinės karo tarnybos kario (toliau – karys) vidutinio atlyginimo apskaičiavimo tvarką.

2. Į kario vidutinį atlyginimą įskaitoma:

2.1. kario tarnybinis atlyginimas (toliau – tarnybinis atlyginimas);

2.2. priedas už atsakomybę, priedas už ypatingą pareigų specifiką, priedas už ypatingų karinių specialybių kvalifikacines kategorijas, priemoka trūkstant darbo rinkoje atitinkamų profesijų, atsižvelgiant į Vyriausybės ar jos įgaliotos institucijos nustatytą atskirų profesijų, kurių darbuotojų trūksta Lietuvos Respublikoje, sąrašą, taip pat priemokos kariams, paskirtiems atlikti karo tarnybą į Lietuvos Respublikos diplomatines atstovybes, specialiąsias misijas, atstovybes prie tarptautinių organizacijų, užsienio valstybių ir tarptautines karines ar gynybos institucijas (toliau visi kartu – priedai);

Papunkčio pakeitimai:

Nr. 878, 2018-09-04, paskelbta TAR 2018-09-07, i. k. 2018-14222

Nr. 759, 2022-07-20, paskelbta TAR 2022-07-21, i. k. 2022-15900

 

2.3. šventinės premijos (Kalėdų ir Velykų proga), premijos už pavyzdingą tarnybą, piniginės premijos už ypatingą pasižymėjimą tarnyboje (toliau – premijos);

2.4. vienkartinės piniginės išmokos už pirmus 4 nepertraukiamos profesinės karo tarnybos metus (toliau – vienkartinės piniginės išmokos).

3. Prireikus apskaičiuoti kario, tarnaujančio užsienyje, vidutinį atlyginimą, užsienio valiuta gautas tarnybinis atlyginimas perskaičiuojamas eurais pagal Europos Centrinio Banko skelbiamą orientacinį euro ir užsienio valiutos santykį, o tais atvejais, kai orientacinio euro ir užsienio valiutos santykio Europos Centrinis Bankas neskelbia, – pagal Lietuvos banko nustatomą ir skelbiamą orientacinį euro ir užsienio valiutos santykį, galiojantį vidutinio atlyginimo apskaičiavimo dieną.

 

II SKYRIUS

KARIO VIDUTINIO ATLYGINIMO APSKAIČIAVIMAS

 

4. Kario vidutinio atlyginimo skaičiuojamasis laikotarpis (toliau – skaičiuojamasis laikotarpis) yra 3 paskutiniai kalendoriniai mėnesiai prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas kario vidutinis atlyginimas. Kario vidutinis atlyginimas apskaičiuojamas pagal skaičiuojamojo laikotarpio tarnybinį atlyginimą su priedais, apskaičiuotą pagal faktiškai tarnautą laiką. Premijos ir vienkartinės piniginės išmokos į kario vidutinį atlyginimą įtraukiamos Aprašo 10 ir 11 punktuose nustatyta tvarka.

5. Kario vidutinis tarnybos dienos atlyginimas apskaičiuojamas taip: skaičiuojamojo laikotarpio tarnybinis atlyginimas, įskaitant priedus, dalijamas iš faktiškai tarnautų per tą laikotarpį dienų skaičiaus.

6. Jeigu karys tarnavo mažiau negu skaičiuojamasis laikotarpis, kario vidutinis tarnybos dienos atlyginimas apskaičiuojamas jam nustatyto tarnybinio atlyginimo ir priedų sumą dalijant iš skaičiuojamo laikotarpio mėnesio tarnybos dienų skaičiaus.

7. Kai kario paskutinė tarnybos diena sutampa su paskutine mėnesio tarnybos diena, šis mėnuo įtraukiamas į skaičiuojamąjį laikotarpį.

8. Apskaičiuojant kario vidutinį atlyginimą, neįskaitomos dienos, kai karys dėl pateisinamų priežasčių (kasmetinės ir tikslinės atostogos, ligos ar nušalinimo nuo tarnybos laikotarpiai) (toliau – pateisinamos priežastys) faktiškai netarnavo, taip pat piniginės sumos, išmokėtos už šias dienas.

9. Apskaičiuojant kario vidutinį atlyginimą, laikas, kai karys netarnavo pažeisdamas įstatymus ar kitus profesinę karo tarnybą reglamentuojančius teisės aktus, prilyginamas faktiškai kario tarnautam laikui.

10. Premijos į kario vidutinio atlyginimo skaičiavimą įtraukiamos imant 1/4 bendros jų sumos per 12 mėnesių prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas kario vidutinis atlyginimas, ir suma dalijama iš skaičiuojamojo laikotarpio tarnybos dienų skaičiaus. Gautas dydis pridedamas prie kario vidutinio tarnybos dienos atlyginimo, apskaičiuoto pagal Aprašo 4–9 punktus.

11. Vienkartinės piniginės išmokos į kario vidutinio atlyginimo skaičiavimą įtraukiamos imant 1/16 bendros jos sumos per 12 mėnesių prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas kario vidutinis atlyginimas, ir ši suma dalijama iš skaičiuojamojo laikotarpio tarnybos dienų skaičiaus. Gautas dydis pridedamas prie kario vidutinio tarnybos dienos atlyginimo, apskaičiuoto pagal Aprašo 4–9 punktus.

12. Jeigu karys skaičiuojamuoju laikotarpiu dėl pateisinamų priežasčių faktiškai netarnavo ir negavo tarnybinio atlyginimo, kuriuo remiantis pagal Aprašą turi būti apskaičiuojamas kario vidutinis tarnybos dienos atlyginimas, kario vidutinis atlyginimas nustatomas atsižvelgiant į skaičiuojamuoju laikotarpiu kariui nustatytą tarnybinį atlyginimą (dalijant iš tarnybos dienų skaičiaus pagal kario tarnybos ar krašto apsaugos sistemos institucijos, kurioje jis atlieka tarnybą, darbo grafiką).

13. Vadovaujantis Aprašu apskaičiuotas kario vidutinis tarnybos dienos atlyginimas negali būti mažesnis už skaičiuojamąjį mėnesį Lietuvos Respublikos Vyriausybės nustatytos minimaliosios mėnesinės algos pagrindu apskaičiuotą to mėnesio tarnybos dienos atlyginimą pagal kario tarnybos ar krašto apsaugos sistemos institucijos, kurioje jis atlieka tarnybą, darbo grafiką.

14. Tais atvejais, kai karys visą skaičiuojamąjį laikotarpį (ar jo dalį) netarnavo pažeisdamas įstatymus ar kitus profesinę karo tarnybą reglamentuojančius teisės aktus ir dėl to negavo tarnybinio atlyginimo (ar jo dalies), Aprašo 13 punkte nurodytu atveju minimaliosios mėnesinės algos pagrindu apskaičiuotas mėnesio tarnybos dienos atlyginimas turi būti sumažintas proporcingai ta dalimi, kurią sudaro laikas, kai karys netarnavo, palyginti su skaičiuojamuoju laikotarpiu faktiškai tarnautu ar krašto apsaugos sistemos institucijos, kurioje karys atlieka tarnybą, darbo grafike nustatytu laiku.

 

__________________________

Priedo pakeitimai:

Nr. 807, 2017-10-04, paskelbta TAR 2017-10-10, i. k. 2017-16084

 

 

 

Pakeitimai:

 

1.

Lietuvos Respublikos Vyriausybė, Nutarimas

Nr. 685, 2008-07-09, Žin., 2008, Nr. 82-3264 (2008-07-19), i. k. 1081100NUTA00000685

Dėl Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2007 m. sausio 11 d. nutarimo Nr. 32 "Dėl Profesinės karo tarnybos karių vidutinio atlyginimo apskaičiavimo tvarkos aprašo patvirtinimo" pakeitimo

 

2.

Lietuvos Respublikos Vyriausybė, Nutarimas

Nr. 1560, 2012-12-19, Žin., 2012, Nr. 155-8009 (2012-12-31), i. k. 1121100NUTA00001560

Dėl Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2007 m. sausio 11 d. nutarimo Nr. 32 "Dėl Profesinės karo tarnybos karių vidutinio atlyginimo apskaičiavimo tvarkos aprašo patvirtinimo" pakeitimo

 

3.

Lietuvos Respublikos Vyriausybė, Nutarimas

Nr. 1170, 2014-10-28, paskelbta TAR 2014-10-29, i. k. 2014-15090

Dėl Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2007 m. sausio 11 d. nutarimo Nr. 32 „Dėl Profesinės karo tarnybos karių vidutinio atlyginimo apskaičiavimo tvarkos aprašo patvirtinimo“ pakeitimo

 

4.

Lietuvos Respublikos Vyriausybė, Nutarimas

Nr. 807, 2017-10-04, paskelbta TAR 2017-10-10, i. k. 2017-16084

Dėl Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2007 m. sausio 11 d. nutarimo Nr. 32 „Dėl Profesinės karo tarnybos karių vidutinio atlyginimo apskaičiavimo tvarkos aprašo patvirtinimo“ pakeitimo

 

5.

Lietuvos Respublikos Vyriausybė, Nutarimas

Nr. 878, 2018-09-04, paskelbta TAR 2018-09-07, i. k. 2018-14222

Dėl Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2007 m. sausio 11 d. nutarimo Nr. 32 „Dėl Profesinės karo tarnybos karių vidutinio atlyginimo apskaičiavimo tvarkos aprašo patvirtinimo“ pakeitimo

 

6.

Lietuvos Respublikos Vyriausybė, Nutarimas

Nr. 108, 2019-01-30, paskelbta TAR 2019-02-06, i. k. 2019-01822

Dėl Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2007 m. sausio 11 d. nutarimo Nr. 32 „Dėl Profesinės karo tarnybos karių vidutinio atlyginimo apskaičiavimo tvarkos aprašo patvirtinimo“ pakeitimo

 

7.

Lietuvos Respublikos Vyriausybė, Nutarimas

Nr. 759, 2022-07-20, paskelbta TAR 2022-07-21, i. k. 2022-15900

Dėl Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2007 m. sausio 11 d. nutarimo Nr. 32 „Dėl Profesinės karo tarnybos karių vidutinio atlyginimo apskaičiavimo tvarkos aprašo patvirtinimo“ pakeitimo

 

 

part_6108a6201a334bd2956fc138ab43d81e_end