Suvestinė redakcija nuo 2017-03-31 iki 2017-11-24

 

Sprendimas paskelbtas: TAR 2011-08-25, i. k. 2011-01276

 

PANEVĖŽIO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBA

 

SPRENDIMAS

DĖL VIEŠOSIOS ĮSTAIGOS PANEVĖŽIO RAJONO SAVIVALDYBĖS POLIKLINIKOS REORGANIZAVIMO

 

2011 m. rugpjūčio 25 d. Nr. T-164

Panevėžys

 

 

Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos civilinio kodekso (Žin., 2000, Nr. 74) 2.96 straipsnio 3 dalimi, Lietuvos Respublikos sveikatos priežiūros įstatymo (Žin., 1996, Nr. 66-1572) 28 straipsnio 9 punktu, Viešųjų įstaigų įstatymo ( Žin., 1996, Nr. 68-1633; 2004, Nr. 25-752; 2010, Nr. 1-17) 10 straipsnio 1 dalies 9 punktu, 15 straipsnio 7 ir 8 punktais, Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo (Žin., 1994, Nr. 55-1049; 2008, Nr. 113-4290) 18 straipsnio 1 dalimi, Panevėžio rajono savivaldybės taryba n u s p r e n d ž i a:

1. Nuo 2012 m. sausio 1 d. reorganizuoti padalijimo būdu Viešąją įstaigą Panevėžio rajono savivaldybės polikliniką, įsteigiant dvi viešąsias įstaigas – Viešąją įstaigą Panevėžio rajono savivaldybės polikliniką (buveinė – A. Jakšto g. 4, LT – 35138, Panevėžys) ir Viešąją įstaigą Ramygalos socialinių paslaugų centrą (buveinė – Dariaus ir Girėno g. 28, Ramygala, Panevėžio r.), kurių savininko teises ir pareigas įgyvendins Panevėžio rajono savivaldybės taryba.

2. Patvirtinti pridedamus:

2.1. Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos reorganizavimo sąlygas;

2.2. Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos įstatus;

2.3. Neteko galios nuo 2013-02-28

Punkto naikinimas:

Nr. T-37, 2013-02-27, paskelbta TAR 2013-02-27, i. k. 2013-00785

 

2.4. Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos valdymo struktūrą;

2.5. Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos pareigybių sąrašą;

2.6. Neteko galios nuo 2013-02-28

Punkto naikinimas:

Nr. T-37, 2013-02-27, paskelbta TAR 2013-02-27, i. k. 2013-00785

 

2.7. Neteko galios nuo 2013-02-28

Punkto naikinimas:

Nr. T-37, 2013-02-27, paskelbta TAR 2013-02-27, i. k. 2013-00785

 

3. Pavesti:

3.1. Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos direktoriui pasirašyti Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos įstatus;

3.2. Panevėžio rajono savivaldybės merui pasirašyti viešosios įstaigos Ramygalos socialinių paslaugų centro įstatus.

4. Įpareigoti Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinika direktorių pateikti šio sprendimo kopiją Juridinių asmenų registrui bei įregistruoti Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos ir Viešosios įstaigos Ramygalos socialinių paslaugų centro įstatus Juridinių asmenų registre.

5. Pripažinti netekusiu galios Panevėžio rajono savivaldybės tarybos 2003-11-27 sprendimo Nr. T-287 „Dėl Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinika įstatų“ 1 punktą nuo Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos įstatų įregistravimo Juridinių asmenų registre.

6. Šio sprendimo 2.2-2.7 punktai įsigalioja nuo 2012 m. sausio 1 d.

 

 

 

Savivaldybės meras                                                                                                Povilas Žagunis

 

PATVIRTINTA

Panevėžio rajono savivaldybės tarybos

2011 m. rugpjūčio 25 d. sprendimu Nr. T-164

 

 

VIEŠOSIOS ĮSTAIGOS PANEVĖŽIO RAJONO SAVIVALDYBĖS POLIKLINIKOS REORGANIZAVIMO SĄLYGOS

 

I. BENDROSIOS NUOSTATOS

 

1. Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos reorganizavimo sąlygos (toliau - reorganizavimo sąlygos) nustato Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos (toliau - reorganizuojama įstaiga) reorganizavimą padalijimo būdu, padalijant ją į Viešąją įstaigą Panevėžio rajono savivaldybės poliklinika ir Viešąją įstaigą Ramygalos socialinių paslaugų centrą.

2. Šios reorganizavimo sąlygos parengtos vadovaujantis Lietuvos Respublikos civilinio kodekso (Žin., 2000, Nr. 74-2262) 2.99 straipsniu, Lietuvos Respublikos viešųjų įstaigų įstatymo (Žin., 1996, Nr. 68-1633; Žin., 2004, Nr. 25-752) 15 straipsniu.

 

II. REORGANIZAVIME DALYVAUJANTI VIEŠOJI ĮSTAIGA, REORGANIZAVIMO BŪDAS IR PO REORGANIZAVIMO TĘSIANTYS VEIKLĄ JURIDINIAI ASMENYS

 

3. Reorganizuojamas juridinis asmuo:

3.1. įstaigos pavadinimas - Viešoji įstaiga Panevėžio rajono savivaldybės poliklinika;

3.2. teisinė forma - viešoji įstaiga;

3.3. įstaigos buveinė - A. Jakšto g. 4, LT-35138 Panevėžys;

3.4. įstaigos kodas - 190427024;

3.5. registras - Lietuvos Respublikos juridinių asmenų registras, registracija - 1998 m. sausio 5 d., registravimo pažymėjimo Nr. 016771;

4. Reorganizavimo būdas - padalijimas.

5. Po reorganizavimo veiklą tęs Viešoji įstaiga Panevėžio rajono savivaldybės poliklinika (A.Jakšto g. 4, Panevėžys) ir Viešoji įstaiga Ramygalos socialinis paslaugų centras (Dariaus ir Girėno g. 28, Ramygala, Panevėžio r.).

 

III. REORGANIZAVIMO TIKSLAI IR PAGRINDAS

 

6. Reorganizavimo tikslas - tobulinti socialinės globos paslaugas teikiančių įstaigų tinklą teritoriniu pagrindu, sudaryti teisines ir vadybines prielaidas tinkamam veiklos valdymui užtikrinti, intensyvinti ir stiprinti socialinių ir globos paslaugų teikimą, didinti veiklos efektyvumą, sutelkti žmogiškuosius ir materialius išteklius paslaugoms teikti, tikslingai ir efektyviai naudoti lėšas veiklos ir infrastruktūros plėtojimui. Reorganizavimo metu bus atskirtos dvi paslaugų rūšys: Viešoji įstaiga Panevėžio rajono savivaldybės poliklinika teiks sveikatos priežiūros paslaugas, Viešoji įstaiga Ramygalos socialinių paslaugų centras - bendrąsias socialines, socialinės globos ir socialinės priežiūros paslaugas.

7. Reorganizavimo pagrindas - Panevėžio rajono savivaldybės tarybos 2011 m. gegužės 18 d. sprendimas Nr. T-97 „Dėl inicijavimo reorganizuoti Viešąją įstaigą Panevėžio rajono savivaldybės polikliniką“.

8. Reorganizavimo metu papildomų teisių reorganizuojamos įstaigos vadovui ir kitiems organams nesuteikiama.

 

IV. REORGANIZAVIMO PRIEMONĖS

 

9. Panevėžio rajono savivaldybės tarybai patvirtinus reorganizavimo sąlygas ir Viešosios įstaigos Ramygalos socialinių paslaugų centro struktūrą bei pareigybių sąrašą, įsigaliosiantį nuo 2012 m. sausio 1 d., Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos direktorius apie darbo sąlygų pakeitimą ar galimą atleidimą iš darbo surengia konsultacijas su reorganizuojamos įstaigos darbuotojais, kad būtų išvengta numatomų pertvarkymų neigiamų padarinių arba jie būtų sušvelninti bei LR Darbo kodekso nustatyta tvarka praneša darbuotojams apie darbo sutarties sąlygų pasikeitimą ar pareigybių panaikinimo nuo 2012 m. sausio 1 d.

10.  Iki 2012 m. sausio 1 d. Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos direktorius padaro darbo sutarčių pakeitimus su Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos darbuotojais, sutikusiais darbo santykius tęsti Viešojoje įstaigoje Ramygalos socialinių paslaugų centre, patvirtina pareigybių aprašymus.

11. Iki 2012 m. sausio 1 d. Panevėžio rajono savivaldybės administracijos direktorius paskiria Viešosios įstaigos Ramygalos socialinių paslaugų centro laikinai einantįjį direktoriaus pareigas iki konkurso būdu bus paskirtas Viešosios įstaigos Ramygalos socialinių paslaugų centro direktorius.

12. Iki 2011 m. gruodžio 15 d. parengiami susitarimai dėl panaudos pagrindais naudojamo bei Savivaldybei nuosavybės teise priklausančio ir šiuo metu Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos filialo Ramygalos socialinio paslaugų centro panaudos teise valdomo turto grąžinimo Panevėžio rajono savivaldybei.

13. Reorganizavimas vykdomas iš reorganizuojamos įstaigos lėšų.

 

V. TURTO ĮVERTINIMAS

 

14. Reorganizuojamos įstaigos turto vertė 2010 m. gruodžio 31 d. pagal finansinės atskaitomybės dokumentus sudarė 5 687 324,68 Lt, iš jų:

14.1. ilgalaikio materialiojo turto balansinė vertė - 1 824 457,75 Lt;

14.2. trumpalaikis materialusis turtas - 3 862 866,93 Lt;

14.3. materialinės atsargos - 243 301,63 Lt;

14.4. nematerialusis turtas - 13 706,59 Lt;

14.5. lėšos - 2 240 269,02 Lt;

14.6. debetinis įsiskolinimas - 1 325 103,60 Lt;

14.7. kreditinis įsiskolinimas - 1 058 785,85Lt.

 

VI. TURTO, DOKUMENTŲ IR PRIEVOLIŲ PERĖMIMAS

 

15. Reorganizuojamos Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos direktoriui pavedama iki 2011 m. gruodžio 1 d. atlikti įstaigos turto inventorizaciją pagal sprendimo reorganizuoti viešąją įstaigą priėmimo dienos būklę.

16. Reorganizuojamos įstaigos direktorius, atlikus 15 punkte nurodytą inventorizaciją, pateikia Panevėžio rajono savivaldybės administracijai duomenis apie grąžinamą Savivaldybei turtą, kuris bus perduotas Viešajai įstaigai Ramygalos socialinių paslaugų centrui.

17. Reorganizuojamos įstaigos turto, dokumentų, teisių bei prievolių dalis, reikalinga naujai steigiamos įstaigos funkcijoms vykdyti, perduodamos turto perdavimo ir priėmimo aktais Viešajai įstaigai Ramygalos socialinių paslaugų centrui iki 2011 m. gruodžio 31 d. (imtinai).

18. Turto ir dokumentų perdavimo ir perėmimo aktus pasirašo įstaigų vadovai ir vyriausieji finansininkai.

 

VII. TEISIŲ IR PAREIGŲ PERĖMIMO MOMENTAS

 

19. Pasibaigus reorganizavimui Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos teisės ir pareigos pereina Viešajai įstaigai Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikai ir Viešajai įstaigai Ramygalos socialinių paslaugų centrui nuo 2012 m. sausio 1 d.

20. Po reorganizavimo veiksiančios viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos įstatus pasirašys viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos direktorius, o viešosios įstaigos Ramygalos socialinių paslaugų centro įstatus pasirašys - Panevėžio rajono savivaldybės tarybos įgaliotas asmuo.

 

PATVIRTINTA

Panevėžio rajono savivaldybės tarybos

2011 m. rugpjūčio 25 d. sprendimu Nr. T-164

(Panevėžio rajono savivaldybės tarybos

2017 m. kovo 29 d. sprendimo Nr. T-58 redakcija)

 

VIEŠOSIOS ĮSTAIGOS PANEVĖŽIO RAJONO SAVIVALDYBĖS POLIKLINIKOS

ĮSTATAI

 

IBENDROSIOS NUOSTATOS

 

1. Viešoji įstaiga Panevėžio rajono savivaldybės poliklinika (toliau – įstaiga) yra Lietuvos nacionalinės sveikatos sistemos (toliau – LNSS) iš Panevėžio rajono savivaldybės turto ir lėšų įsteigtas pelno nesiekiantis ribotos civilinės atsakomybės viešasis juridinis asmuo, teikiantis pirmines stacionarines, ambulatorines, antrines laboratorines asmens sveikatos priežiūros paslaugas pagal suteiktą licenciją.

2.  Įstaiga savo veikloje vadovaujasi Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos sveikatos sistemos įstatymu, Lietuvos Respublikos sveikatos priežiūros įstaigų įstatymu, Lietuvos Respublikos viešųjų įstaigų įstatymu, Lietuvos Respublikos sveikatos draudimo įstatymu, Lietuvos Respublikos civiliniu kodeksu, šiais įstatais bei kitais įstatymais ir teisės aktais.

3.  Įstaiga turi ūkinį, finansinį, organizacinį ir teisinį savarankiškumą, savo antspaudą, firminį ženklą, sąskaitas bankuose. Įstaiga yra paramos gavėjas.

4. Įstaigos teisinė forma – viešoji įstaiga.

5.  Įstaigos steigėjas – Panevėžio rajono savivaldybė. Savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija – Panevėžio rajono savivaldybės taryba.

6.  Įstaigos finansiniai metai sutampa su kalendoriniais metais.

7.  Įstaigos veiklos laikotarpis neribotas.

8.  Duomenys apie įstaigą kaupiami ir saugomi valstybės įmonės Registrų centro Panevėžio filiale.

 

IIĮSTAIGOS VEIKLOS TIKSLAI, UŽDAVINIAI, SRITYS IR RŪŠYS

 

9. Pagrindinis įstaigos veiklos tikslas yra vadovaujantis šiuolaikiniais kokybės vadybos standartais organizuoti ir teikti kokybiškas ir kvalifikuotas sveikatos priežiūros paslaugas Lietuvos gyventojams bei gerinti Lietuvos gyventojų sveikatą, sumažinti gyventojų sergamumą ir mirtingumą, kokybiškai teikti medicinos paslaugas integruojant sukauptą šiuolaikinį mokslo, studijų ir klinikinės praktikos potencialą.

10. Įstaigos uždaviniai ir veiklos sritys – organizuoti ir teikti specializuotas kvalifikuotas pirmines asmens sveikatos priežiūros paslaugas (ambulatorines ir stacionarines), kurias teikti teisę visos Lietuvos gyventojams suteikia įstaigos turima asmens sveikatos priežiūros licencija.

11. Pagrindinės veiklos rūšys pagal Ekonominės veiklos rūšių klasifikatorių, patvirtintą Statistikos departamento prie Lietuvos Respublikos Vyriausybės generalinio direktoriaus 2007 m. spalio 31 d. įsakymu Nr. DĮ-226 „Dėl ekonominės veiklos rūšių klasifikatoriaus patvirtinimo“:

11.1. žmonių sveikatos priežiūros veikla – 86;

11.2. slaugos ligoninių veikla – 86.10.40;

11.3. bendrosios praktikos gydytojų veikla – 86.21;

11.4. gydytojų specialistų veikla – 86.22;

11.5. odontologinės praktikos veikla – 86.23;

11.6. viduriniojo medicinos personalo paslaugų teikimas ligoniams ne ligoninėse – 86.90.10; 

11.7. medicinos laboratorijų veikla – 86.90.30;

11.8. greitosios pagalbos veikla – 86.90.40.

12. Savo tikslams pasiekti įstaiga verčiasi kita įstatymų nedraudžiama ūkine komercine veikla.

13. Jeigu veiklai, numatytai įstaigos įstatuose, reikalinga licencija ar leidimas, įstaiga privalo turėti tokia licenciją ar leidimą.

 

IIIĮSTAIGOS DALININKAI

 

14. Įstaigos dalininkais gali būti fiziniai ar juridiniai asmenys, kurie Viešųjų įstaigų įstatymo ir šių įstatų nustatyta tvarka yra perdavę įstaigai įnašą ir turi Viešųjų įstaigų įstatymo, kitų įstatymų ir įstatų nustatytas dalininko teises, taip pat asmuo, kuriam dalininko teisės yra perleistos įstatų ar įstatymų nustatyta tvarka.

15. Jeigu įstaigos dalininkas yra vienas asmuo, jis vadinamas viešosios įstaigos savininku.

16. Įstaigos dalininkas turi šias neturtines teises:

16.1. dalyvauti ir balsuoti įstaigos visuotiniuose dalininkų susirinkimuose;

16.2. susipažinti su viešosios įstaigos dokumentais ir gauti įstaigos turimą informaciją apie jos veiklą;

16.3. kreiptis į teismą su ieškiniu, prašydamas panaikinti įstaigos visuotinio dalininkų susirinkimo ir kitų įstaigos organų sprendimus, taip pat pripažinti negaliojančiais valdymo organų sudarytus sandorius, jeigu jie prieštarauja imperatyviosioms įstatymų normoms, šiems įstaigos įstatams arba protingumo ar sąžiningumo principams;

16.4. kreiptis į teismą su ieškiniu, prašydamas uždrausti įstaigos valdymo organams ateityje sudaryti sandorius, prieštaraujančius įstaigos veiklos tikslams ar pažeidžiančius įstaigos valdymo organo kompetenciją;

16.5. kitas įstatymuose ir įstatuose nustatytas neturtines teises.

17. Įstaigos dalininkas turi teisę gauti likviduojamos įstaigos turto dalį, neviršijančią jo kapitalo dalies, jeigu sumokėjus likviduojamos įstaigos skolas lieka įstaigos turto.

18. Viešosios įstaigos dalininkas turi teisę įstatų ir įstatymų nustatyta tvarka parduoti ar kitaip perleisti kitam asmeniui dalininko teises, išskyrus atvejus, kai dalininkas yra valstybė ar savivaldybė.

 

IVASMENS TAPIMO NAUJU DALININKU TVARKA

 

19. Nauji dalininkai priimami visuotinio dalininkų susirinkimo sprendimu. Nauju dalininku gali pretenduoti tapti asmuo, įsipareigojantis įnešti įnašą. Dalininko įnašo dydis – 20 proc. nuo panaudos būdu perduoto turto ir turto, apskaityto įstaigos balanse, vertės. Įnašų skaičius neribojamas.

20. Asmuo, pageidaujantis tapti nauju įstaigos dalininku, pateikia įstaigos vadovui prašymą juo tapti. Prašyme turi būti nurodomi duomenys apie asmenį, pageidaujantį tapti nauju įstaigos dalininku (juridinio asmens pavadinimas, kodas, buveinė; fizinio asmens vardas, pavardė, asmens kodas, gyvenamoji vieta), taip pat numatomas įnašas pinigais ar įnašo vertė, kuri nurodyta turto vertinimo ataskaitoje. Prašyme turi būti pareikštas pritarimas įstaigos veiklos tikslams. Kartu su prašymu turi būti pateikta turto vertinimo ataskaita, jei numatoma įnešti materialųjį arba nematerialųjį turtą.

21. Visuotiniame dalininkų susirinkime, kurio darbotvarkėje numatomas naujų dalininkų priėmimas, dalininkų pritarimu gali dalyvauti asmenys, pageidaujantys tapti naujais dalininkais. Neatsižvelgiant į tai, ar jis taps dalininku, ar ne, tame susirinkime jis neturi balso teisės. Jei minėti asmenys nedalyvauja dalininkų susirinkime, jiems apie priimtą sprendimą pranešama raštu per 10 kalendorinių dienų.

22. Visuotiniam dalininkų susirinkimui nusprendus priimti naują dalininką, dalininku tapti pageidavęs asmuo tampa įstaigos dalininku, kai perduoda įstaigai savo prašyme nurodytą įnašą.

23. Įstaigos dalininkai ir jų įnašų vertė įrašomi įstaigos dokumentuose, o kiekvienam dalininkui per 10 dienų nuo visuotinio dalininkų susirinkimo sprendimo priėmimo išduodamas jo įnašų vertę patvirtinantis dalininko pažymėjimas.

 

VDALININKO TEISIŲ PARDAVIMO KITIEMS ASMENIMS TVARKA

 

24. Įstaigos dalininkas turi teisę parduoti ar kitaip perleisti dalininko teises.

25. Valstybės ar savivaldybės viešosios įstaigos dalininko teisės gali būti parduotos ar perduotos kitiems asmenims įstatymų, reglamentuojančių valstybės ir savivaldybių turto valdymą, naudojimą ir disponavimą juo, nustatytais atvejais ir būdais.

26. Įstaigos dalininkas, įgijęs dalininko teises iš kito viešosios įstaigos dalininko, taip pat kitas asmuo, įgijęs dalininko teises, apie tai raštu praneša viešajai įstaigai.

27. Pranešime turi būti nurodytas viešosios įstaigos dalininko teises pardavęs ar kitaip perleidęs dalininkas (fizinio asmens vardas, pavardė, asmens kodas; juridinio asmens pavadinimas) ir perleidžiamas dalininko teises įgijęs dalininkas (fizinio asmens vardas, pavardė, asmens kodas; juridinio asmens pavadinimas) ar kitas dalininko teises įgijęs asmuo (fizinio asmens vardas, pavardė, asmens kodas, gyvenamosios vietos adresas ar adresas korespondencijai; juridinio asmens pavadinimas, buveinė, kodas, atstovo vardas ir pavardė), taip pat dalininko teisių įgijimo data.

28. Kartu su pranešimu pateikiamas ir dalininko teisių įgijimą liudijantis dokumentas ar jo išrašas.

29. Jeigu pateikiamas dokumento išrašas, jame turi būti nurodytos dalininko teisių įgijimo sandorio šalys, sandorio objektas, sandorio data, taip pat dalininko teises perleidusio dalininko įnašų į dalininkų kapitalą vertė, jeigu ši vertė nurodyta dalininko teisių įgijimą liudijančiame dokumente

 

VIDALININKŲ ĮNAŠŲ PERDAVIMO ĮSTAIGAI TVARKA

 

30. Dalininkų kapitalas gali būti didinamas tik dalininkų įnašais. Įnašas įstaigai perduodamas dalininko iniciatyva. Dalininkų įnašai gali būti pinigai, taip pat pagal Turto ir verslo vertinimo pagrindų įstatymą įvertintas materialusis ir nematerialusis turtas.

31. Dalininkų įnašai įstaigai perduodami tokia tvarka:

31.1. pinigai įnešami į įstaigos sąskaitą;

31.2. turtas įstaigai perduodamas surašant perdavimo aktą.

32. Perdavimo aktą pasirašo turtą perduodantis dalininkas ir įstaigos vadovas. Perduodant turtą, įstaigai turi būti pateikta ir šio turto vertinimo ataskaita, kuri turi būti sudaryta ne vėliau kaip prieš 6 mėnesius iki turto perdavimo įstaigai. Perduodamas turtas vertinamas dalininko lėšomis.

33. Dalininkui perdavus įstaigai įnašus, atitinkamai pakeičiami įrašai įstaigos dokumentuose ir išduodami įnašų vertę patvirtinantys dokumentai.

 

VIIĮSTAIGOS ORGANAI

 

34. Įstaigos organai yra visuotinis dalininkų (savininko) susirinkimas ir administracija. Viešojoje įstaigoje turi būti administracijos vadovas.

 

VIIIVISUOTINIO DALININKŲ SUSIRINKIMO SUŠAUKIMO TVARKA, SPRENDIMŲ PRIĖMIMO TVARKA

 

35. Visuotinis dalininkų susirinkimas:

35.1. keičia įstaigos įstatus;

35.2. priima sprendimą dėl įstaigos tapimo kitų juridinių asmenų steigėja ar dalyve;

35.3. priima sprendimą dėl įstaigos naujų dalininkų priėmimo, sutinka arba motyvuotai atsisako sutikti dėl dalininko teisių perleidimo;

35.4. nustato paslaugų, darbų kainas ir tarifus ar jų nustatymo taisykles, jeigu jie nenustatyti Sveikatos apsaugos ministerijos;

35.5. tvirtina įstaigos valdymo struktūrą ir pareigybių sąrašą;

35.6. detalizuoja įstaigos turto naudojimo, valdymo ir disponavimo juo tvarką Vyriausybės ar jos įgaliotos institucijos nustatyta tvarka;

35.7. nustato informaciją, kuri pateikiama visuomenei apie įstaigos veiklą;

35.8. priima sprendimą dėl įstaigai nuosavybės teise priklausančio ilgalaikio turto perleidimo, nuomos, perdavimo pagal nuomos sutartį ar įkeitimo;

35.9. priima sprendimą pakeisti įstaigos buveinę;

35.10. priima sprendimą dėl įstaigos reorganizavimo ir reorganizavimo sąlygų tvirtinimo;

35.11. priima sprendimą pertvarkyti įstaigą;

35.12. priima sprendimą likviduoti įstaigą ar atšaukti jos likvidavimą;

35.13. įstaigos likvidavimo atveju priima sprendimą dėl savivaldybei, kaip įstaigos savininkei, tenkančio finansinio turto pervedimo į savivaldybės biudžetą;

35.14. skiria ir atšaukia likvidatorių, kai Viešųjų įstaigų įstatymo nustatytais atvejais sprendimą likviduoti įstaigą priima visuotinis dalininkų susirinkimas;

35.15. nustato įstaigos vidaus kontrolės tvarką;

35.16. priima sprendimą dėl įstaigos metinių ataskaitų rinkinio audito ir renka audito įmonę;

35.17. tvirtina metinių finansinių ataskaitų rinkinį;

35.18. priima sprendimą steigti filialus ir atstovybes ar nutraukti jų veiklą;

35.19nustato įstaigos veiklos vertinimo kriterijus;

35.20. tvirtina įstaigos veiklos strategiją;

35.21. tvirtina viešosios įstaigos administracijos vadovo pareigoms eiti konkurso nuostatus;

35.22. analizuoja įstaigos veiklą, veikia valstybės ir įstaigos naudai laikantis Lietuvos Respublikos valstybės ir savivaldybių turto valdymo, naudojimo ir disponavimo juo įstatymo principų;

35.23. nustato privalomas veiklos užduotis;

35.24. nustato įstaigos išlaidų, skirtų darbo užmokesčiui ir medikamentams, normatyvus, arba paveda juos patvirtinti pačiai įstaigai;

35.25. sprendžia kitus visuotiniam dalininkų susirinkimui priskirtus klausimus.

36. Už visuotinio dalininkų susirinkimo sušaukimą atsako įstaigos vadovas, kuris ne vėliau kaip prieš 30 dienų iki susirinkimo dienos raštu praneša kiekvienam dalininkui apie susirinkimą. Susirinkimai gali būti sušaukti ir nesilaikant šių terminų, jei su tuo raštiškai sutinka visi dalininkai. Sutikimai pridedami prie susirinkimo protokolo kaip priedai ir saugomi teisės aktų nustatyta tvarka.

37. Jeigu dalininkų susirinkimo darbotvarkė, nurodyta pranešime apie šaukiamą dalininkų susirinkimą, buvo pakeista, apie pakeitimus dalininkams turi būti pranešta tokia pat tvarka, kaip apie dalininkų susirinkimo sušaukimą ne vėliau kaip prieš 10 dienų iki dalininkų susirinkimo dienos.

38. Jeigu dalininkų susirinkimo darbotvarkėje numatyta atleisti iš pareigų įstaigos vadovą, į ją atitinkamai turi būti įtrauktas naujo įstaigos vadovo rinkimo klausimas.

39. Dalininko balsų skaičius yra proporcingas jo įnašo dydžiui. Įstaigos vadovas, jeigu jis nėra dalininkas, gali dalyvauti visuotiniame dalininkų susirinkime be balso teisės.

40. Kiekvienais metais per keturis mėnesius nuo įstaigos finansinių metų pabaigos turi įvykti eilinis visuotinis dalininkų susirinkimas, kuriam įstaigos vadovas privalo pateikti įstaigos metinę finansinę atskaitomybę, metinių finansinių ataskaitų rinkinį ir praėjusių finansinių metų įstaigos veiklos ataskaitą. Viešosios įstaigos veiklos ataskaitoje turi būti vertinamas jos veiklos ekonominis, socialinis ir kitoks pagal viešosios įstaigos veiklos tikslus poveikis.

41. Dalininkų susirinkime dalyvaujantys dalininkai registruojami pasirašytinai dalininkų registravimo sąraše. Šį sąrašą pasirašo dalininkų susirinkimo pirmininkas ir sekretorius.

42. Visuotinio dalininkų susirinkimo sprendimų priėmimo tvarka:

42.1. dalininkų susirinkimas gali priimti sprendimus ir yra teisėtas, jei jame dalyvauja ne mažiau kaip pusė visų dalininkų;

42.2. jei įstaiga reorganizuojama, pertvarkoma, likviduojama ar atšaukiamas jos likvidavimas, visuotinio dalininkų susirinkimo sprendimai priimami ne mažiau kaip 2/3 visų susirinkime dalyvaujančių dalininkų balsų dauguma. Sprendimai kitais klausimais priimami paprasta visų susirinkime dalyvaujančių dalininkų balsų dauguma.

43. Dalininkų susirinkimo sprendimai turi būti protokoluojami. Jeigu įstaigos dalininkas yra vienas asmuo, jo raštiški sprendimai prilyginami visuotinio dalininko susirinkimo sprendimams.

 

IX. ĮSTAIGOS VADOVO SKYRIMO IR ATŠAUKIMO TVARKA,

JO KOMPETENCIJA

 

44. Administracijai vadovauja įstaigos vadovas – direktorius, kuris į darbą priimamas viešo konkurso būdu.

45. Įstaigos vadovą priima į pareigas ir atleidžia iš jų Savivaldybės meras. Kitas funkcijas, susijusias su įstaigos vadovo darbo santykiais, Darbo kodekso ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka įgyvendina Savivaldybės meras arba Vietos savivaldos įstatymo nustatytais atvejais mero pareigas laikinai einantis savivaldybės tarybos narys. Su įstaigos vadovu gali būti sudaryta jo visiškos materialinės atsakomybės sutartis.

46. Įstaigos vadovo kompetencijai priskiriama:

46.1. organizuoti įstaigos veiklą ir veikti įstaigos vardu santykiuose su kitais juridiniais ir fiziniais asmenimis;

46.2. sudaryti ir nutraukti darbo sutartis su įstaigos darbuotojais, padalinių, filialų vadovais Lietuvos Respublikos darbo kodekso nustatyta tvarka, juos skatinti arba skirti drausmines nuobaudas;

46.3. atsakyti už finansinių ataskaitų rinkinių sudarymą, pateikti visuotiniam dalininkų susirinkimui metinę finansinę atskaitomybę ir praėjusių metų įstaigos veiklos ataskaitą;

46.4. pateikti informaciją visuomenei apie įstaigos veiklą;

46.5. vykdyti įstaigos veiklos planus, įgyvendinti visuotinio dalininkų susirinkimo sprendimus;

46.6. spręsti gamybinius, organizacinius, ūkinius, finansinius klausimus, užtikrinti saugias ir sveikas įstaigos darbuotojų darbo sąlygas;

46.7. teikti duomenis ir dokumentus Juridinių asmenų registrui;

46.8. atstovauti arba įgalioti kitus asmenis atstovauti įstaigai teisme, kitose institucijose, santykiuose su kitais fiziniais ir juridiniais asmenimis;

46.9. atidaryti ir uždaryti sąskaitas bankų įstaigose;

46.10. be įgaliojimo veikti įstaigos vardu ar įgalioti kitus asmenis vykdyti jo kompetencijai priskirtas funkcijas;

46.11. suderinus su stebėtojų taryba, patvirtinti darbuotojų darbo apmokėjimo tvarką;

46.12. pagal savo kompetencijas leisti įsakymus, duoti nurodymus, privalomus visiems darbuotojams;

46.13. atsakyti už perduoto pagal panaudos sutartį bei įstaigos įsigyto turto tinkamą naudojimą ir išsaugojimą;

46.14. tvirtinti įstaigos darbo tvarkos taisykles, skyrių nuostatus, darbuotojų pareigybių aprašymus, kitus vidaus tvarkomuosius dokumentus;

46.15. rengti padalinių ir filialų vadovų atestaciją;

46.16. užtikrinti įstaigos turto efektyvų panaudojimą ir apsaugą;

46.17. įstaigos vardu sudaryti sutartis su fiziniais ir juridiniais asmenimis veiklos klausimais ar įgalioti tai atlikti kitus asmenis;

46.18. pranešti dalininkams apie įvykius, turinčius esminės reikšmės įstaigos veiklai;

46.19. organizuoti viešą konkursą įstaigos padalinių ir filialų vadovų pareigoms eiti ir tvirtinti viešo konkurso nuostatus;

46.20. atlikti kitas Lietuvos Respublikos teisės aktuose priskirtas funkcijas.

47. Įstaigos vadovas atsako už:

47.1. finansinių ataskaitų rinkinių sudarymą;

47.2. praėjusių finansinių metų įstaigos veiklos ataskaitos, atitinkančios Lietuvos Respublikos viešųjų įstaigų įstatyme keliamus reikalavimus, parengimą, vertinant veiklos ekonominį, socialinį ir pagal įstaigos veiklos tikslus kitokį poveikį bei ne vėliau kaip per 5 darbo dienas nuo eilinio visuotinio dalininkų susirinkimo viešosios įstaigos veiklos ataskaitos pateikimą Juridinių asmenų registrui ir paskelbimą įstaigos interneto svetainėje;

47.3. visuotinio dalininkų (savininko) susirinkimo sušaukimą;

47.4. duomenų ir dokumentų pateikimą Juridinių asmenų registrui;

47.5. pranešimą dalininkams apie įvykius, turinčius esminės reikšmės įstaigos veiklai;

47.6. įstaigos dalininkų registravimą;

47.7. informacijos apie įstaigos veiklą pateikimą visuomenei;

47.8. viešos informacijos paskelbimą;

47.9. kitus veiksmus, kurie yra vadovui numatyti teisės aktuose bei šiuose įstatuose.

 

XPATARIAMIEJI VALDYMO ORGANAI IR JŲ KOMPETENCIJA

 

48. Įstaigoje sudaromi šie patariamieji organai:

48.1. stebėtojų taryba;

48.2. gydymo taryba;

48.3. slaugos taryba;

48.4. medicinos etikos komisija.

49. Stebėtojų taryba sudaroma įstaigos veiklos viešumui užtikrinti.

50. Stebėtojų taryba yra kolegialus patariamasis organas, sudaromas penkeriems metams.

51. Stebėtojų taryba sudaroma iš penkių narių: dviejų Panevėžio rajono savivaldybės tarybos paskirtų atstovų, vieno Panevėžio mieto savivaldybes tarybos paskirto tarybos nario, vieno Panevėžio miesto savivaldybes tarybos paskirto visuomenės atstovo ir vieno įstaigos sveikatos priežiūros specialistų profesinių sąjungų paskirto atstovo.

52. Jei įstaigoje nėra veikiančios profesinės sąjungos, atstovą skiria darbuotojų visuotinis susirinkimas.

53. Stebėtojų tarybos sudėtį ir nuostatus tvirtina visuotinis dalininkų susirinkimas.

54. Į stebėtojų tarybą negali įeiti asmenys, kurie dirba įstaigos administracijoje, valstybinėje ar teritorinėje ligonių kasose, taip pat sveikatos draudimo įmonėje.

55. Stebėtojų tarybos narys gali atsistatydinti iš savo pareigų kadencijai nepasibaigus, apie tai raštu įspėjęs stebėtojų tarybą ir jį delegavusią instituciją ne vėliau kaip prieš keturiolika dienų.

56. Stebėtojų tarybos narys gali būti atšauktas iš stebėtojų tarybos:

56.1. jo raštišku pareiškimu;

56.2. institucijos, delegavusios savo atstovą į stebėtojų tarybą, sprendimu;

56.3. įstaigos darbuotojų visuotinio susirinkimo išrinktas atstovas – darbuotojų visuotinio susirinkimo nutarimu;

56.4. įstaigos sveikatos priežiūros specialistų profesinės sąjungos nutarimu, jeigu ji buvo delegavusi savo atstovą.

57. Vietoje atsistatydinusio ar atšaukto stebėtojų tarybos nario atitinkama jį delegavusi institucija deleguoja naują narį.

58. Stebėtojų tarybos kompetencija:

58.1. analizuoti įstaigos veiklą;

58.2. išklausyti ir įvertinti įstaigos vadovo parengtą metinės veiklos ataskaitą;

58.3. stebėtojo teisėmis dalyvauti įstaigos administracijos organizuotame konkurse padalinių ir filialų vadovų pareigoms užimti ir pareikšti savo nuomonę dalininkams;

58.4. suderinti įstaigos vadovo pateiktą darbuotojų darbo apmokėjimo tvarką.

59. Stebėtojų tarybos nariai turi teisę:

59.1. gauti iš įstaigos administracijos informaciją, reikalingą nuostatuose numatytoms funkcijoms atlikti;

59.2. sudaryti ekspertų komisijas Stebėtojų tarybos funkcijoms įgyvendinti;

59.3. teikti pagal savo kompetenciją pasiūlymus įstaigos administracijai ir dalininkams.

60. Su stebėtojų tarybos nariais darbo sutartis nesudaroma, už darbą stebėtojų taryboje nemokama.

61. Stebėtojų taryba visų narių balsų dauguma renka stebėtojų tarybos pirmininką.

62. Stebėtojų tarybos veiklos forma – posėdžiai. Posėdžius, jei reikia, kviečia, jų vietą ir laiką nustato, darbotvarkę sudaro, jiems pirmininkauja stebėtojų tarybos pirmininkas.

63. Stebėtojų tarybos nariai atsako už savo veiklą ir konfidencialios informacijos išsaugojimą teisės aktų nustatyta tvarka.

64. Įstaigos gydymo taryba yra patariamasis organas, sudaromas iš įstaigos padalinių ir filialų gydytojų įstaigos vadovo įsakymu. Gydymo tarybai pirmininkauja administracijos vadovo įgaliotas administracijos darbuotojas.

65. Gydymo tarybos kompetencija:

65.1. svarstyti asmens sveikatos priežiūros organizavimo ir tobulinimo klausimus;

65.2. svarstyti naujų asmens sveikatos priežiūros technologijų bei pirmaeilės įrangos įsigijimo klausimus;

65.3. siūlyti įstaigos vadovui sudaryti įstaigoje gydytų pacientų mirčių, epidemiologijos klausimų nagrinėjimo ir kitas su asmens sveikatos priežiūra susijusias komisijas;

65.4. analizuoti gydymo kokybę ir klaidas;

65.5. tikrinti įstaigos vadovo įsakymų ir nurodymų vykdymą, kaupti ir analizuoti įstaigos struktūrinių padalinių bei atskirų darbuotojų pasiūlymus ir rekomendacijas;

65.6. analizuoti specialistų dalykinės kvalifikacijos būklę ir teikti įstaigos vadovui pasiūlymus dėl būtinųjų specializacijų, kvalifikacijos kėlimo/tobulinimo;

65.7. svarstyti struktūrinių padalinių darbo organizavimo ir veiklos rezultatus, atsižvelgiant į statistinius ir ekonominius duomenis ir rodiklius;

65.8. aptarti pradedančiųjų dirbti gydytojų ruošimąsi praktinei veiklai;

65.9. nagrinėti sanitarinio epidemiologinio režimo problemas – analizuoti tyrimų ir gydymo planų vykdymą, sutartinių įsipareigojimų bei programų vykdymą, svarstyti medicininės dokumentacijos pildymo kokybės klausimus.

66. Gydymo tarybos narių skaičius nereglamentuojamas.

67. Gydymo tarybos pirmininkas organizuoja tarybos darbą, rengia posėdžius ir jiems vadovauja, sudaro gydymo tarybos planą, kurį teikia tvirtinti įstaigos vadovui (tuo atveju, jei gydymo tarybai pirmininkauja ne įstaigos vadovas).

68. Gydymo tarybos pirmininkas šaukia posėdžius, tvirtina darbotvarkę, pasirašo gydymo tarybos priimtus sprendimus, užtikrina gautos informacijos konfidencialumą, teikia informaciją apie posėdžiuose priimtus sprendimus, išvadas bei pasiūlymus įstaigos vadovui.

69. Pagrindinė tarybos veiklos forma – posėdžiai, posėdžiai organizuojami ne rečiau kaip vieną kartą per ketvirtį.

70. Kviečiami į posėdį asmenys, gydymo tarybos nariai informuojami iš anksto apie posėdžio laiką, vietą ir svarstomus klausimus.

71. Gydymo tarybos narių dalyvavimas posėdyje privalomas, narys apie negalėjimą dalyvauti posėdyje ir priežastis informuoja iš anksto gydymo tarybos pirmininką.

72. Posėdyje svarstomi tie klausimai, kurie yra įtraukti į posėdžio darbotvarkę.

73. Posėdis yra teisėtas, jei jame dalyvauja ne mažiau kaip pusė visų gydymo tarybos narių.

74. Gydymo tarybos sprendimai yra teisėti, jei už juos balsuoja ne mažiau kaip pusė dalyvavusių narių, jų balsų dauguma, balsams pasiskirsčius po lygiai, lemia tarybos pirmininko balsas.

75. Posėdžiai yra protokoluojami, protokolą rašo tarybos narys gydymo tarybos pirmininko pavedimu, protokolą pasirašo gydymo tarybos pirmininkas ir protokolą surašęs asmuo.

76. Gydymo tarybos narių darbas neapmokamas.

77. Gydymo taryba svarstomais klausimais gali teikti rekomendacinio pobūdžio pasiūlymus įstaigos vadovui. Jei įstaigos vadovas su pasiūlymu nesutinka, gydymo taryba turi teisę jį pateikti dalininkams.

78. Įstaigos vadovas gali atšaukti paskirtus gydymo tarybos narius nesibaigus jų kadencijai:

78.1. nutraukus darbo sutartį;

78.2. gydymo tarybos nario prašymu.

79. Už netinkamą gydymo tarybos funkcijų atlikimą gydymo tarybos nariai atsako įstatymų nustatyta tvarka.

80. Įstaigos slaugos taryba sudaroma įstaigos vadovo įsakymu iš įstaigos padalinių ir fIlialų slaugos specialistų. Slaugos tarybai pirmininkauja įstaigos administracijos vadovo įgaliotas administracijos darbuotojas.

81. Slaugos tarybos kompetencija:

81.1. svarstyti pacientų slaugos organizavimo ir tobulinimo klausimus – siūlyti perspektyvias ligonių slaugymo kryptis, numatyti jų realizavimo būdus;

81.2. analizuoti slaugos darbuotojų kvalifikacijos kėlimo poreikius ir siūlyti įvairias kvalifikacijos kėlimo formas;

81.3. organizuoti slaugos studentų praktiką, teikti pasiūlymus jai tobulinti.

82. Slaugos tarybos posėdžiai organizuojami ne rečiau kartą per ketvirtį.

83. Posėdžiai protokoluojami. Posėdžio išvados pateikiamos įstaigos vadovui.

84. Slaugos tarybos nutarimai posėdžio metu priimami slaugos tarybos narių balsų dauguma.

85. Slaugos tarybos narių darbas neapmokamas.

86. Slaugos taryba svarstomais klausimais gali teikti pasiūlymus įstaigos vadovui. Jei vadovas nesutinka su pasiūlymu, slaugos taryba turi teisę pateikti siūlymą dalininkams.

87. Įstaigos vadovas gali atšaukti paskirtus slaugos tarybos narius nesibaigus jų kadencijai:

87.1. nutraukus darbo sutartį;

87.2. slaugos tarybos nario prašymu.

88. Už netinkamą slaugos tarybos funkcijų atlikimą slaugos tarybos nariai atsako įstatymų nustatyta tvarka.

89. Medicinos etikos komisija kontroliuoja, kaip laikomasi medicinos etikos reikalavimų. Komisija darbe vadovaujasi Pavyzdiniais medicinos etikos komisijos nuostatais, patvirtintais sveikatos apsaugos ministro 1997 m. kovo 21 d. įsakymu Nr. 116.

90. Medicinos etikos komisijos narius skiria ir atšaukia įstaigos vadovas.

91. Įstaigos vadovas gali atšaukti paskirtus medicinos etikos komisijos narius nesibaigus jų kadencijai.

92. Medicinos etikos komisijos darbui vadovauja pirmininkas, kuris:

92.1. organizuoja komisijos darbą;

92.2.. šaukia komisijos posėdžius;

92.3. atsako už komisijai pavestų uždavinių vykdymą;

92.4. užtikrina, kad komisijos darbe būtų laikomasi Lietuvos Respublikos įstatymų, Vyriausybės nutarimų bei kitų teisės aktų.

93. Medicinos etikos komisijos nariams už darbą nemokama.

 

XIĮSTAIGOS LĖŠŲ ŠALTINIAI IR LĖŠŲ NAUDOJIMO TVARKA. DISPONAVIMO ĮSTAIGOS TURTU TVARKA

 

94. Įstaigos lėšų šaltiniai:

94.1. privalomojo ir savanoriškojo sveikatos draudimo fondo lėšos pagal sveikatos priežiūros įstaigų sutartis su valstybine ar teritorinėmis ligonių kasomis ar savanoriškojo sveikatos draudimo įstaigomis;

94.2. dalininkų piniginiai įnašai;

94.3. valstybės ir savivaldybių biudžetų tiksliniai asignavimai;

94.4. valstybės ir savivaldybių sveikatos fondų lėšos, skirtos sveikatos programoms finansuoti;

94.5. Europos struktūrinių fondų, valstybės investicijų programų lėšos;

94.6. Lietuvos ir kitų fondų asignavimai;

94.7. lėšos, gautos iš fizinių ir juridinių asmenų pagal sutartis už suteiktas mokamas paslaugas ar sutartinius darbus;

94.8. lėšos, gautos kaip labdara, parama, dovana, taip pat lėšos, gautos pagal testamentą;

94.9. lėšos už įstatymais ir Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais nustatytas suteiktas mokamas paslaugas;

94.10. skolintos lėšos;

94.11. pajamos už parduotą ar išnuomotą įstaigos turtą;

94.12. kitos teisėtai įgytos lėšos.

95. Kiekvienais finansiniais metais įstaiga sudaro iš valstybės ir savivaldybių biudžetų gaunamų lėšų išlaidų sąmatą. Išlaidų sąmatą tvirtina asignavimų valdytojas. Iš kitų šaltinių gaunamų lėšų išlaidų sąmata sudaroma, jei to reikalauja šias lėšas teikiantys subjektai.

96. Įstaiga lėšas, gautą paramą (lėšas, bet kokį kitą turtą, jai suteiktas paslaugas), taip pat kitas negrąžintinai gautas lėšas naudoja paramą suteikusio ar lėšas perdavusio asmens nurodytiems (jei perduodamas šias lėšas, kitą turtą ar suteikdamas paslaugas asmuo davė tokius nurodymus) tikslams. Įstaiga negali priimti lėšų, bet kokio turto ir paslaugų, jeigu paramą suteikiantis ar lėšas perduodantis asmuo nurodo šias lėšas, turtą ar paslaugas naudoti kitiems tikslams, negu nustatyta įstaigos įstatuose.

97. Įstaigos pajamos paskirstomos tokia tvarka:

97.1. įstaigos įstatuose numatytai veiklai bei įsipareigojimams vykdyti;

97.2. įstatymų numatytiems biudžeto mokesčiams;

97.3. įstaigos personalo kvalifikacijai kelti;

97.4. naujoms sveikatos priežiūros technologijoms įsigyti ir įdiegti;

97.5. patalpų eksploatacijai, remontui ir priežiūrai;

97.6. įstaigos darbuotojų kultūrinėms ir socialinėms reikmėms;

97.7. įstaigos darbuotojų paskatinimo premijoms ir materialinei pagalbai nelaimės atveju (jeigu įstaiga neturi įsiskolinimų ir turi sutaupytų darbo užmokesčiui numatytų lėšų).

98. Įstaigos lėšos gali būti naudojamos šiuose įstatuose numatytai ir įstatymų neuždraustai veiklai.

 

XIIĮSTAIGOS FINANSINĖS VEIKLOS KONTROLĖ

 

99. Įstaigos finansinę veiklą įstatymų nustatyta tvarka kontroliuoja valstybės ar savivaldybių institucijos, valstybinė ir teritorinės ligonių kasos, su kuriomis įstaiga yra sudariusi sutartis. Kontroliuoti įstaigos medicininę veiklą turi teisę Sveikatos priežiūros įstaigų įstatyme nurodytos institucijos pagal savo kompetencijas. Šioms valstybės institucijoms įstaigos administracija privalo pateikti jų reikalaujamus su įstaigos finansine ar medicinine veikla betarpiškai susijusius dokumentus.

 

XIIIĮSTAIGOS ĮSTATŲ KEITIMO IR PAPILDYMO TVARKA

 

100. Iniciatyvos teisę keisti ir papildyti įstaigos įstatus turi įstaigos administracija ir steigėjas. Įstatus keičia visuotinis dalininkų susirinkimas dalyvaujančių susirinkime balsų dauguma. Visuotiniam dalininkų susirinkimui priėmus sprendimą pakeisti įstatus, įstatai išdėstomi nauja redakcija. Įstatus pasirašo visuotinio dalininkų susirinkimo įgaliotas asmuo.

101. Pakeisti įstatai įsigalioja nuo jų įregistravimo Juridinių asmenų registre dienos.

 

XIVFILIALŲ IR ATSTOVYBIŲ STEIGIMO BEI JŲ VEIKLOS NUTRAUKIMO TVARKA

 

102. Sprendimus dėl įstaigos filialų ar atstovybių steigimo ir veiklos nutraukimo (likvidavimo) priima visuotinis dalininkų susirinkimas.

103. Filialo ar atstovybės nuostatus tvirtina įstaigos vadovas.

104. Filialo ar atstovybės vadovai į darbą priimami konkurso būdu.

105. Filialas ar atstovybė registruojami ir išregistruojami įstatymų nustatyta tvarka.

 

XV. ĮSTAIGOS REORGANIZAVIMO, PERTVARKYMO IR LIKVIDAVIMO

TVARKA

 

106. Įstaiga reorganizuojama, pertvarkoma ir likviduojama Lietuvos Respublikos civilinio kodekso, Sveikatos priežiūros įstaigų ir Viešųjų įstaigų įstatymuose nustatyta tvarka.

 

XVIŠALTINIS, KURIAME SKELBIAMI ĮSTAIGOS VIEŠI PRANEŠIMAI

 

107. Įstaiga visus pranešimus Lietuvos Respublikos teisės aktų numatytais atvejais ir terminais skelbia VĮ Registrų centro leidžiamame elektroniniame leidinyje „Juridinių asmenų vieši pranešimai“. Kiti įstaigos pranešimai dalininkams ir kitiems asmenims siunčiami registruotu laišku arba įteikiami pasirašytinai ar elektroninių ryšių priemonėmis. Skubūs pranešimai gali būti perduoti elektroninių ryšių priemonėmis, originalai tą pačią dieną išsiunčiami adresatui registruotu laišku ar įteikiami pasirašytinai.

108. Už pranešimų paskelbimą atsako įstaigos vadovas, priėmęs atitinkamą sprendimą arba įstatymų nustatyta tvarka įgaliotas asmuo.

 

XVIIDOKUMENTŲ IR KITOS INFORMACIJOS APIE ĮSTAIGOS VEIKLĄ PATEIKIMO DALININKAMS IR VISUOMENEI TVARKA

 

109. Įstaigos vadovas parengia ir pateikia eiliniam visuotiniam dalininkų susirinkimui praėjusių finansinių metų įstaigos veiklos ataskaitą ir ne vėliau kaip per 5 darbo dienas nuo eilinio visuotinio dalininkų susirinkimo ją pateikia Juridinių asmenų registrui bei paskelbia įstaigos interneto svetainėje. Ši ataskaita yra vieša. Bet kurio fizinio ar juridinio asmens reikalavimu, įstaiga turi sudaryti sąlygas jos buveinėje su šia ataskaita susipažinti.

110. Įstaigos veiklos ataskaitoje turi būti vertinamas jos veiklos ekonominis, socialinis ir pagal jos veiklos tikslus kitoks poveikis.

111. Įstaigos veiklos ataskaitoje gali būti ir kita informacija, kurią nustato steigėjas.

112. Dalininko raštišku reikalavimu ne vėliau kaip per 7 dienas nuo reikalavimo gavimo dienos įstaigos dokumentai pateikiami susipažinti įstaigos buveinėje darbo valandomis, o šių dokumentų kopijos gali būti siunčiamos registruotu laišku arba įteikiamos pasirašytinai, arba elektroninių ryšių priemonėmis.

113. Už informacijos pateikimą įstaigos dalininkams atsakingas įstaigos vadovas.

114. Įstaigos dokumentai, jų kopijos ar kita informacija dalininkams pateikiama neatlygintinai.

115. Kita informacija, kuri pateikiama visuomenei ir kurią nustato visuotinis dalininkų susirinkimas, skelbiama įstaigos interneto svetainėje.

 

Šie įstatai pasirašyti 2017 m._______________ d.

 

Panevėžio rajono savivaldybės meras                                                                        Povilas Žagunis

 

Priedo pakeitimai:

Nr. T-5, 2014-01-23, paskelbta TAR 2014-01-27, i. k. 2014-00543

Nr. T-58, 2017-03-29, paskelbta TAR 2017-03-30, i. k. 2017-05124

 

 

PATVIRTINTA

Panevėžio rajono savivaldybės tarybos

2011 m. rugpjūčio 25 d. sprendimu Nr. T-164

 

VIEŠOSIOS ĮSTAIGOS PANEVĖŽIO RAJONO SAVIVALDYBĖS POLIKLINIKOS

VALDYMO STRUKTŪRA

 

 

 

PATVIRTINTA

Panevėžio rajono savivaldybės tarybos

2011 m. rugpjūčio 25 d. sprendimu Nr. T-164

 

VIEŠOSIOS ĮSTAIGOS PANEVĖŽIO RAJONO SAVIVALDYBĖS POLIKLINIKA

PAREIGYBIŲ SĄRAŠAS

 

 

Eil.

 

Nr.

Pareigybės pavadinimas

 

1.

Direktorius

 

2.

Direktoriaus pavaduotojas pirminei asmens sveikatos priežiūrai

 

3.

Direktoriaus pavaduotojas antrinei asmens sveikatos priežiūrai

 

4.

Direktoriaus pavaduotojas ekonomikos reikalams

 

5.

Direktoriaus pavaduotojas ūkio reikalams

 

6.

Vidaus audito grupės vadovas

 

7.

Vidaus audito grupės vadovo pavaduotojas

 

8.

Personalo skyriaus vedėjas

 

9.

Personalo vyriausiasis specialistas

 

10.

Projektų vadovas

 

11.

Medicinos vadybininkas

 

12.

Medtechnikas-inžinierius

 

13.

Kompiuterinės technikos inžinierius

 

14.

Juristas

 

15.

Archyvaras

 

16.

Vyresnysis ekonomistas

 

17.

Viešųjų pirkimų specialistas

 

18.

Radiacinės saugos specialistas

 

19.

Darbų saugos specialistas

 

20.

Vyriausiasis finansininkas

 

21.

Vyriausiojo finansininko pavaduotojas

 

22.

Buhalteris

 

23.

Buhalteri s-kasininkas

 

24.

Transporto skyriaus vedėjas

 

25.

Ūkio reikalų tvarkytojas

 

26.

Valytojas

 

27.

Vairuotojas

 

28

Virėjas

 

29.

Virėjo padėjėjas

 

30.

Skalbėjas

 

31.

Kūrikas (sezoninis)

 

32.

Sargas

 

33.

Darbininkas

 

34.

Rūbininkas - valytojas

 

35.

Darbininkas-vairuotojas

 

36.

Elektrikas-vairuotojas

 

37.

Kiemo darbininkas

 

38.

Vyriausiasis slaugytojas

 

39.

Bendrosios praktikos slaugytojas darbui GKK

 

40.

Bendrosios praktikos slaugytojas- sekretorius

41.

Registratūros vyresnysis slaugytojas

 

42.

Registratūros bendrosios praktikos slaugytojas

 

43.

Vyresnysis greitosios medicinos pagalbos bendruomenės slaugytojas

 

44.

Vyresnysis slaugytojas

 

45.

Bendruomenės slaugytojas

 

46.

Bendrosios praktikos slaugytojas

 

47.

Bendruomenės slaugytojas greitosios medicinos pagalbai

 

48.

Fizinės medicinos ir reabilitacijos slaugytojas

 

49.

Bendrosios praktikos slaugytojas - autoklavuotojas

 

50.

Psichikos sveikatos slaugytojas

 

51.

Slaugytojo padėjėjas

 

52.

Vyriausiasis gydytojas

 

53.

Bendrosios praktikos gydytojas - skyriaus vedėjas

 

54.

Bendrosios praktikos gydytojas

 

55.

Gydytojas pediatras

 

56.

Gydytojas terapeutas

 

57.

Gydytojas odontologas

 

58.

Gydytojas odontologas-ortopedas

 

59.

Gydytojas ortodontas

 

60.

Burnos chirurgas

 

61.

Gydytojas akušeris-ginekologas

 

62.

Gydytojas psichologas

 

63.

Gydytojas psichiatras

 

64.

Vaikų ir paauglių psichiatras

 

65.

Gydytojas psichoterapeutas

 

66.

Gydytojas neurologas

 

67.

Gydytojas vaikų neurologas

 

68.

Gydytojas vaikų ir paauglių psichiatras

 

69.

Gydytojas oftalmologas

 

70.

Gydytojas urologas

 

71.

Gydytojas kardiologas

 

72.

Gydytojas vaikų kardiologas

 

73.

Gydytojas endokrinologas

 

74.

Gydytojas echoskopuotojas

 

75.

Gydytojas endoskopuotojas

 

76.

Gydytojas otorinolaringologas

 

77.

Gydytojas vaikų reumatologas

 

78.

Gydytojas chirurgas

 

79.

Gydytojas kraujagyslių chirurgas

 

80.

Gydytojas traumatologas

 

81.

Gydytojas radiologas

 

82.

Gydytojas dermatovenerologas

 

83.

Gydytojas klinikos fiziologas

 

84.

Gydytojas dietologas

 

85.

Gydytojas echoskopuotojas

 

86.

Fizinės medicinos ir reabilitacijos gydytojas

 

87.

Manualinės terapijos gydytojas

 

88.

Logopedas

 

89.

Dietistas

 

90.

Klinikos biologas

 

91.

Burnos higienistas

 

92.

Masažuotojas

 

93.

Klinikos laborantas

 

94.

Radiologijos laborantas

 

95.

Medicinos registratorius

 

96.

Sveikatos statistikas

 

97.

Laboratorinės diagnostikos specialistas

 

98.

Dantų technikas

 

99.

Kineziterapeutas

 

100.

Akušeris

 

101.

Kinezioterapeuto padėjėjas

 

102.

Gydytojo odontologo padėjėjas

 

103.

Socialinis darbuotojas

 

 

 

 

Pakeitimai:

 

1.

Panevėžio rajono savivaldybės taryba, Sprendimas

Nr. T-37, 2013-02-27, paskelbta TAR 2013-02-27, i. k. 2013-00785

Dėl biudžetinių įstaigų Panevėžio rajono Raguvos Švento Kazimiero senelių globos namų, Gustonių socialinių paslaugų centro, Krekenavos socialinės globos namų ir Ramygalos socialinių paslaugų centro reorganizavimo

 

2.

Panevėžio rajono savivaldybės taryba, Sprendimas

Nr. T-5, 2014-01-23, paskelbta TAR 2014-01-27, i. k. 2014-00543

Dėl Panevėžio rajono savivaldybės tarybos 2011 m. rugpjūčio 25 d. sprendimo Nr. T-164 „Dėl viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos reorganizavimo“ pakeitimo

 

3.

Panevėžio rajono savivaldybės taryba, Sprendimas

Nr. T-58, 2017-03-29, paskelbta TAR 2017-03-30, i. k. 2017-05124

Dėl Panevėžio rajono savivaldybės tarybos 2011 m. rugpjūčio 25 d. sprendimo Nr. T-164 „Dėl Viešosios įstaigos Panevėžio rajono savivaldybės poliklinikos reorganizavimo“ pakeitimo