Suvestinė redakcija nuo 2013-11-28 iki 2014-12-01
Sprendimas paskelbtas: TAR 2012-05-30, i. k. 2012-01243
PASVALIO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBA
SPRENDIMAS
DĖL PASVALIO JAUNIMO IR SUAUGUSIŲJŲ MOKYMO CENTRO
REORGANIZAVIMO
2012 m. gegužės 30 d. Nr. T1 -123
Pasvalys
Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo (Žin., 1994. Nr. 55-1049; 2008 Nr. 113-4290; 2011, Nr. 52-2504. Nr. 155-7354) 6 straipsnio 5 punktu. 16 straipsnio 2 dalies 21 punktu ir 4 dalimi. 18 straipsnio 1 dalimi, 54 straipsnio 2 dalimi, Lietuvos Respublikos civilinio kodekso (Žin., 2000. Nr. 74-2262) 2.96, 2.97. 2.99 straipsniais. Lietuvos Respublikos švietimo įstatymo (Žin., 1991. Nr. 23-593; 2011, Nr. 38-1804) 43 straipsnio 3 dalimi, 44 straipsnio 2 ir 6 dalimis. 58 straipsnio 1 dalies 3 punktu, Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų įstatymo (Žin., 1995. Nr. 104-2322; 2010, Nr. 15-699) 4 straipsnio 3 dalies 1 ir 4 punktais bei 4 dalimi, 6 straipsnio 5 dalimi, 14 straipsnio 11 ir 12 dalimis. Mokyklų, vykdančių formaliojo švietimo programas, tinklo kūrimo taisyklių, patvirtintų Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2011 m. birželio 29 d. nutarimu Nr. 768 (Žin., 2011, Nr. 79-3869). 36 punktu, Lietuvos Respublikos švietimo ir mokslo ministro 2011 m. birželio 29 d. įsakymu Nr. V-1164 „Dėl nuostatų, įstatų ar statutų įforminimo reikalavimų patvirtinimo“ (Žin., 2011. Nr. 80-3925). Pasvalio rajono savivaldybės bendrojo ugdymo mokyklų tinklo pertvarkos 2012-2015 metais bendruoju planu, patvirtintu Savivaldybės tarybos 2012 m. vasario 15 d. sprendimu Nr. T1-1. Savivaldybės tarybos 2012 m. kovo 28 d. sprendimo Nr. T1 -53 „Dėl Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro reorganizavimo“ 1 punktu. Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos nuostatų, patvirtintų Savivaldybės tarybos 2010 m. vasario 10 d. sprendimu Nr. T1-15. 55 ir 56 punktais, Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginės psichologinės tarnybos nuostatų, patvirtintų Savivaldybės tarybos 2008 m. gruodžio 29 d. sprendimu Nr. T1-255. 42 ir 43 punktais, Pasvalio rajono savivaldybės taryba nusprendžia:
1. Reorganizuoti Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centrą nuo 2012 m. rugsėjo 1 d., išdalijant teises ir pareigas Pasvalio Petro Vileišio gimnazijai ir Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybai atitinkamai:
2. Patvirtinti Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro reorganizavimo sąlygų aprašą (pridedama).
3. Sudaryti šią Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro turto ir reikalų perdavimo Pasvalio Petro Vileišio gimnazijai ir Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybai komisiją:
Kazys Polekas - komisijos pirmininkas, Pasvalio rajono savivaldybės administracijos Švietimo ir sporto skyriaus vedėjas:
Adolfas Talačka – narys, Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro direktorius:
Virginija Antanavičienė – narė, Pasvalio rajono savivaldybės administracijos Investicijų ir turto valdymo skyriaus vyriausioji specialistė;
Virginija Bajoriūnaitė – narė, Pasvalio rajono savivaldybės administracijos Švietimo ir sporto skyriaus vyriausioji specialistė:
Andromeda Baršauskienė - narė, Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginės psichologinės tarnybos direktorė;
Dalia Gasiūnienė – narė, Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos vyriausioji buhalterė;
Vitalija Imbrasienė – narė, Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro buhalterė;
Jurgita Karčiauskienė - narė, Pasvalio rajono savivaldybės administracijos Juridinio ir personalo skyriaus vedėja;
Valė Mikalajūnaitė – narė, Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginės psichologinės tarnybos buhalterė;
Danutė Morkūnienė – narė, Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro Pedagogų švietimo skyriaus vedėja;
Viktoras Rimša – narys, Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos direktorius:
Sonata Stačkūnienė – narė, Pasvalio rajono savivaldybės administracijos Finansų skyriaus vyriausioji specialistė.
4. Patvirtinti pridedamus:
5. Pripažinti netekusiais galios:
5.1. Pasvalio rajono savivaldybės tarybos 2010 m. vasario 10 d. sprendimą Nr. T1-15 „Dėl Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos nuostatų patvirtinimo“;
6. Įpareigoti:
6.1. Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos direktorių Viktorą Rimšą patvirtintus Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos nuostatus įregistruoti Juridinių asmenų registre teisės aktų nustatyta tvarka:
7. Nustatyti, kad:
PATVIRTINTA
Pasvalio rajono savivaldybės tarybos
2012 m. gegužės 30 d. sprendimu
Nr. T1-123
BIUDŽETINĖS ĮSTAIGOS PASVALIO JAUNIMO IR SUAUGUSIŲJŲ MOKYMO CENTRO REORGANIZAVIMO SĄLYGŲ APRAŠAS
2012-04-17
I. BENDROSIOS NUOSTATOS
1. Biudžetinės įstaigos Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro (toliau - Centras) reorganizavimo sąlygų aprašas (toliau -Aprašas) nustato Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro reorganizavimą išdalijimo būdu: formalusis suaugusiųjų mokymas tęsiamas Pasvalio Petro Vileišio gimnazijoje įsteigiant Suaugusiųjų mokymo skyrių: neformalusis suaugusiųjų mokymas tęsiamas Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginėje psichologinėje tarnyboje (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnyboje) įsteigiant Suaugusiųjų švietimo skyrių ir Žadeikių Bernardo Brazdžionio edukacinį centrą. Aprašas parengtas vadovaujantis Lietuvos Respublikos civilinio kodekso (Žin., 2000, Nr. 74-2262) 2.96 straipsnio 2 dalimi. 2.97 straipsnio 3 dalimi. Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų įstatymo (Žin., 1995. Nr. 104-2322; 2010. Nr. 15-699) 14 straipsniu, Lietuvos Respublikos švietimo įstatymo (Žin., 1991, Nr. 23-593: 2011. Nr. 38-1804) 41 straipsnio 4 dalimi. 44 straipsnio 2 ir 6 dalimis. Mokyklų, vykdančių formaliojo švietimo programas, tinklo kūrimo taisyklėmis, patvirtintomis Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2011 m. birželio 29 d. nutarimu Nr. 768 (Žin., 2011, Nr. 79-3869). Pasvalio rajono savivaldybės tarybos 2012 m. kovo 28 d. sprendimu Nr. T1-53 „Dėl Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro reorganizavimo“ ir Pasvalio rajono savivaldybės tarybos 2012 m. kovo 28 d. sprendimu Nr. T1-34 „Dėl Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginės psichologinės tarnybos pavadinimo pakeitimo“.
II. INFORMACIJA APIE REORGANIZAVIME DALYVAUJANČIUS JURIDINIUS
ASMENIS
2. Reorganizuojamas juridinis asmuo:
3. Reorganizavime dalyvaujantys juridiniai asmenys:
3.1. įstaigos pavadinimas - Pasvalio Petro Vileišio gimnazija;
3.2. įstaigos pavadinimas - Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginė psichologinė tarnyba (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnyba):
III. REORGANIZAVIMO BŪDAS
5. Reorganizavimas vykdomas išdalijimo būdu. Po reorganizavimo Centras neteks juridinio asmens statuso ir užbaigs veiklą kaip juridinis asmuo.
6. Tęsiančios veiklą įstaigos:
6.1. Pasvalio Petro Vileišio gimnazija. Jos struktūroje naujas struktūrinis padalinys - Suaugusiųjų mokymo skyrius, vykdantis formalųjį suaugusiųjų švietimą.
6.2. Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginė psichologinė tarnyba (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnyba). Jos struktūroje naujas struktūrinis padalinys - Suaugusiųjų švietimo skyrius, vykdantis neformalųjį suaugusiųjų švietimą, ir Žadeikių Bernardo Brazdžionio edukacinis centras.
IV. REORGANIZAVIMO PAGRINDIMAS
7. Reorganizavimo pagrindas - Pasvalio rajono savivaldybės bendrojo ugdymo mokyklų tinklo pertvarkos 2012-2015 metais bendrojo plano, patvirtinto Savivaldybės tarybos 2012 m. vasario 15 d. sprendimu Nr. T1-1, įgyvendinimas.
8. Reorganizavimo tikslas - pagerinti suaugusiųjų formaliojo ir neformaliojo švietimo sąlygas, siekiant užtikrinti aukštą mokymo kokybę ir lygias mokymosi galimybes
9. Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro reorganizavimas išdalijimo būdu sudarys optimalias sąlygas užtikrinti aukštesnę suaugusiųjų formaliojo ir neformaliojo švietimo kokybę, leis racionaliau ir efektyviau panaudoti švietimui skirtus išteklius.
10. Mokymas pagal formaliojo suaugusiųjų švietimo programas bus tęsiamas Pasvalio Petro Vileišio gimnazijoje.
11. Neformaliojo suaugusiųjų švietimo funkcijas vykdys Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginė psichologinė tarnyba (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnyba).
12. Centro darbuotojų darbo teisinių santykių klausimai sprendžiami vadovaujantis Lietuvos Respublikos darbo kodekso nuostatomis.
13. Darbuotojų, su kuriais darbo sutartys sudarytos Centre, darbo santykiai tęsiami Pasvalio Petro Vileišio gimnazijoje arba Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginėje psichologinėje tarnyboje (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnyboje) atitinkamai pagal vykdomas darbo funkcijas. Nesutarus dėl būtinųjų darbo sąlygų pakeitimo, darbo sutartys nutraukiamos teisės aktų nustatyta tvarka ir išmokamos išeitinės kompensacijos.
Centro mokytojams ir kitiems darbuotojams, kurie nebus įdarbinti arba atsisakys siūlomų pareigų, bus išmokėtos išeitinės kompensacijos teisės aktų nustatyta tvarka.
V. REORGANIZUOJAMO JURIDINIO ASMENS IR TĘSIANČIŲ VEIKLĄ PO REORGANIZAVIMO JURIDINIŲ ASMENŲ DALYVIŲ FUNKCIJOS
14. Apie Centro reorganizavimo sąlygų aprašo parengimą viešai paskelbiama tris kartus ne mažesniais kaip 30 dienų intervalais arba paskelbiama vieną kartą ir pranešama raštu visiems biudžetinės įstaigos kreditoriams.
15. Valstybės įmonės Registrų centro Panevėžio filiale teisės aktų nustatyta tvarka įregistruojamas Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro teisinis statusas „reorganizuojama“ ir Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos ir Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginės psichologinės tarnybos (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybos) teisinis statusas „dalyvaujanti reorganizavime“.
16. Teisės aktų nustatyta tvarka pateikiama informacija Valstybinio socialinio draudimo fondo vaidybos Pasvalio skyriui.
17. Centras išregistruojamas iš Juridinių asmenų ir Švietimo ir mokslo institucijų registrų iki 2012 m. rugpjūčio 31 d.
18. Teisės aktų nustatyta tvarka Pasvalio rajono savivaldybės administracijos direktorius įspėja Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro direktorių Adolfą Talačką apie darbo sąlygų pakeitimą ar galimą atleidimą iš darbo.
19. Teisės aktų nustatyta tvarka raštu informuojami Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro klausytojai apie Centro reorganizavimą.
20. Teisės aktų nustatyta tvarka įspėjami Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro darbuotojai apie darbo sąlygų pakeitimą ar galimą atleidimą iš darbo nuo 2012 m. rugsėjo 1 d.
21. Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centre reorganizavimo metu užtikrinamas nepertraukiamas uždavinių ir funkcijų, nustatytų Lietuvos Respublikos švietimo įstatyme, centro nuostatuose bei kituose teisės aktuose, vykdymas.
22. Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro direktorius įpareigojamas užtikrinti vykdomų uždavinių ir funkcijų tęstinumą bei minimalias reorganizavimo sąnaudas, sudaryti tik tuos sandorius, kurie būtini įstaigos veiklai užtikrinti iki jos reorganizavimo pabaigos.
23. Reorganizavimo laikotarpiu Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro direktorius turi teisę priimti į darbą naujus darbuotojus, sudaryti su jais darbo bei kitas sutartis tik suderinęs su Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos ir Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginės psichologinės tarnybos (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybos) direktoriais.
VI. TURTO PASKIRSTYMAS IR PRIEVOLIŲ PERĖMIMAS
24. Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro patikėjimo teise valdomo Savivaldybei priklausančio turto vertė 2011 m. gruodžio 31 d. buvo:
ilgalaikis turtas - 40.1 tūkst. Lt;
trumpalaikis turtas - 124.9 tūkst. Lt;
materialinės atsargos - 1.0 tūkst. Lt;
pinigai banko sąskaitoje - 10,5 tūkst. Lt;
tiekėjams mokėtinos sumos - 1,5 tūkst. Lt;
su darbo santykiais susiję įsipareigojimai (skola Sodrai) - 3,1 tūkst. Lt;
sukauptos mokėtinos sumos (atostogų rezervas) - 23.2 tūkst. Lt.
25. Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro patikėjimo teise valdomas ir naudojamas Savivaldybės turtas bus perduotas patikėjimo teise valdyti atitinkamai Pasvalio Petro Vileišio gimnazijai ir Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginei psichologinei tarnybai (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybai).
26. Pagal 2012 m. rugpjūčio 31 d. buhalterinės apskaitos duomenis Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro turtas, teisės bei prievolės išdalijamos:
26.1. Pasvalio Petro Vileišio gimnazijai - susijusios su suaugusiųjų formaliojo švietimo organizavimu;
26.2. Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginei psichologinei tarnybai (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybai) - susijusios su suaugusiųjų neformaliojo švietimo organizavimu: Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro Pedagogų švietimo skyriaus ir Žadeikių Bernardo Brazdžionio edukacinio centro veikla.
27. Reorganizuojamo Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro archyvai, kiti dokumentai teisės aktų nustatyta tvarka perduodami:
27.1. Pasvalio Petro Vileišio gimnazijai - susiję tik su suaugusiųjų formaliojo švietimo organizavimu;
27.2. Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginei psichologinei tarnybai (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybai) - susiję tik su suaugusiųjų neformaliojo švietimo organizavimu: Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro Pedagogų švietimo skyriaus ir Žadeikių Bernardo Brazdžionio edukacinio centro veikla:
28. Iki 2012 m. rugpjūčio 31 d. pasirašomi perdavimo-priėmimo aktai. Juos pasirašo Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro direktorius bei vyriausiasis buhalteris, Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos direktorius bei buhalteris, Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginės psichologinės tarnybos (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybos) direktorius bei buhalteris ir Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro turto ir reikalų perdavimo Pasvalio Petro Vileišio gimnazijai ir Pasvalio rajono savivaldybės pedagoginei psichologinei tarnybai (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybai) komisija.
VII. JURIDINIO ASMENS PASIBAIGIMO MOMENTAS BEI TEISIŲ IR PAREIGŲ PERĖJIMAS TĘSIANTIEMS VEIKLĄ PO REORGANIZAVIMO JURIDINIAMS ASMENIMS
29. Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centras baigia veiklą kaip juridinis asmuo nuo jo išregistravimo Valstybės įmonėje Registrų centre dienos.
30. Visos Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro prievolės, teisės ir pareigos įstatymų nustatyta tvarka atitinkamai pereina Pasvalio Petro Vileišio gimnazijai ir Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginei psichologinei tarnybai (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybai) nuo 2012 m. rugsėjo 1 d.
VIII. ĮSTAIGŲ, VEIKSIANČIŲ PO REORGANIZACIJOS UŽDAVINIAI IR FUNKCIJOS
31. Po reorganizacijos veiksiančių įstaigų uždaviniai ir funkcijos apibrėžti:
31.1. Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos nuostatuose, patvirtintuose Pasvalio rajono savivaldybės tarybos 2010 m. vasario 10 d. sprendimu Nr. T1-15.
IX. REORGANIZAVIMO ETAPAI IR LAIKAS
32. Pirmas etapas. Nuo 2012 m. kovo 28 d. iki reorganizavimo sąlygų aprašo sudarymo bei jo paskelbimo spaudoje ir pateikimo Valstybės įmonės Registro centro Panevėžio filiale.
33. Antras etapas. Iki 2012 m. gegužės 31 d., bet ne anksčiau kaip 30 d. nuo reorganizavimo sąlygų viešo paskelbimo dienos. Savivaldybės tarybos sprendimo, patvirtinančio reorganizavimo sąlygas ir Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos ir Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginės psichologinės tarnybos (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybos) naujų nuostatų redakciją, priėmimo.
34. Trečias etapas. Nuo rajono Savivaldybės tarybos sprendimo, patvirtinančio reorganizavimo sąlygas ir Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos ir Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginės psichologinės tarnybos (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybos) naujų nuostatų redakciją, priėmimo iki 2012 m. rugpjūčio 31 d.
X. BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS
36. Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro direktorius teisės aktų nustatyta tvarka informuoja visus kreditorius apie įstaigos reorganizavimą ir įsipareigojimų perdavimą Pasvalio Petro Vileišio gimnazijai ir Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginei psichologinei tarnybai (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybai).
37. Reorganizavimas vykdomas iš Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centrui. Pasvalio Petro Vileišio gimnazijai ir Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginei psichologinei tarnybai (nuo 2012 m. liepos 1 d. - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybai) patvirtintų biudžetinių asignavimų.
38. Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro antspaudai, pasirašius turto, dokumentacijos perdavimo-priėmimo aktus, įstatymų nustatyta tvarka sunaikinami.
PATVIRTINTA
Pasvalio rajono savivaldybės tarybos
2012 m. gegužės 30 d. sprendimu
Nr.T1-123
PASVALIO PETRO VILEIŠIO GIMNAZIJOS NUOSTATAI
I. BENDROSIOS NUOSTATOS
1. Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos nuostatai (toliau - nuostatai) reglamentuoja Pasvalio Petro Vileišio gimnazijos teisinę formą, priklausomybę, savininką, savininko teises ir pareigas įgyvendinančią instituciją, buveinę, mokyklos grupę, tipą, pagrindinę paskirti, mokymo kalbą ir mokymo formas, veiklos teisinį pagrindą, sritį, rūšis, tikslą, uždavinius, funkcijas, mokymosi pasiekimus įteisinančių dokumentų išdavimą, gimnazijos teises, veiklos organizavimą ir valdymą, savivaldą, darbuotojų priėmimą į darbą, jų apmokėjimo tvarką ir atestaciją, lėšų šaltinius, jų naudojimo tvarką ir finansinės veiklos kontrolę, reorganizavimo, likvidavimo ar pertvarkymo tvarką.
2. Gimnazijos oficialus pavadinimas - Pasvalio Petro Vileišio gimnazija, trumpasis pavadinimas - Petro Vileišio gimnazija (toliau - Gimnazija). Gimnazija įregistruota Juridinių asmenų registre, kodas 190615147.
3. Gimnazija įsteigta 1922 m. gegužės 31 d. (1988 m. Pasvalio vidurinei mokyklai sugrąžintas Petro Vileišio vardas. Švietimo ir mokslo ministerijos kolegijos 2000 m. gegužės 23 d. nutarimu Nr.4 suteiktas gimnazijos statusas).
6. Gimnazijos savininkas - Pasvalio rajono savivaldybė, kodas 188620055. adresas: Vytauto Didžiojo a. 1, LT- 39143, Pasvalys.
7. Gimnazijos savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija - Pasvalio rajono savivaldybės taryba (toliau - Savivaldybės taryba), kuri:
12. Gimnazija vykdo pagrindinio ugdymo, vidurinio ugdymo, neformaliojo švietimo programas. Mokiniams išduodami mokymosi pasiekimus įteisinantys dokumentai:
14. Mokymo forma - dieninė, savarankiško mokymosi, mokymo namuose, vakarinė, neakivaizdinė, modulinė, eksternu.
17. Gimnazija yra viešasis juridinis asmuo, turintis antspaudą su valstybės herbu ir savo pavadinimu, atsiskaitomąją ir kitas sąskaitas Lietuvos Respublikos įregistruotuose bankuose, simboliką, savo veiklą grindžia Lietuvos Respublikos Konstitucija. Lietuvos Respublikos įstatymais, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais, švietimo ir mokslo ministro įsakymais. Savivaldybės institucijų ir šiais nuostatais.
II. GIMNAZIJOS VEIKLOS SRITIS IR RŪŠYS, TIKSLAS, UŽDAVINIAI, FUNKCIJOS, MOKYMOSI PASIEKIMUS ĮTEISINANČIŲ DOKUMENTŲ IŠDAVIMAS
19. Gimnazijos švietimo veiklos rūšys:
20. Kitos ne švietimo veiklos rūšys:
21. Gimnazijos tikslas - plėtoti dvasines, intelektualines ir fizines asmens galias, bendrąsias ir esmines kompetencijas, būtinas tolesniam mokymuisi, profesinei karjerai ir savarankiškam gyvenimui. Ugdyti harmoningą ir savarankišką, laisvą ir atsakingą, kūrybingą ir bendražmogiškomis vertybėmis besivadovaujančią asmenybę, siekiančią visą gyvenimą mokytis, tobulinti savo gebėjimus, padėti įgyti asmeninę, pilietinę ir sociokultūrinę kompetenciją, būtiną sėkmingam tolesniam mokymuisi. įsitvirtinimui profesinės veiklos pasaulyje, kūrybingam dalyvavimui pilietiniame, kultūriniame ir socialiniame gyvenime.
22. Gimnazijos uždaviniai:
23. Vykdydama jai pavestus uždavinius. Gimnazija atlieka šias funkcijas:
23.1. vadovaudamasi švietimo ir mokslo ministro tvirtinamomis programomis, atsižvelgdama į vietos ir Gimnazijos bendruomenių reikmes, taip pat mokinių poreikius ir interesus, konkreti na ir individualizuoja ugdymo turinį;
23.2. rengia pagrindinio ugdymo antrosios dalies ir vidurinio ugdymo programas papildančias bei mokinių poreikius tenkinančius šių programų modulius, neformaliojo švietimo programas;
23.3. įgyvendina pagrindinio ugdymo antrosios dalies ir vidurinio ugdymo, suaugusiųjų pagrindinio ugdymo, suaugusiųjų vidurinio ugdymo, neformaliojo švietimo programas, mokymosi sutartyse sutartus įsipareigojimus, užtikrina geros kokybės švietimą:
23.4. vykdo pagrindinio ugdymo pasiekimų patikrinimą, brandos egzaminus švietimo ir mokslo ministro nustatyta tvarka:
23.5. išduoda mokymosi pagal pagrindinio ir vidurinio ugdymo programas pasiekimus įteisinančius dokumentus švietimo ir mokslo ministro nustatyta tvarka;
23.6. sudaro palankias sąlygas veikti mokinių organizacijoms, skatinančioms mokinių dorovinį, pilietinį sąmoningumą, patriotizmą, puoselėjančioms kultūrinę ir socialinę brandą, padedančioms tenkinti saviugdos ir saviraiškos poreikius;
23.7. teikia informacinę, psichologinę, socialinę pedagoginę, specialiąją pedagoginę, specialiąją pagalbą, vykdo profesinį orientavimą, vaiko minimalios priežiūros priemones;
23.9. užtikrina higienos normas, teisės aktų reikalavimus atitinkančią sveiką, saugią mokymosi ir darbo aplinką;
23.10. kuria ugdymo turinio reikalavimams įgyvendinti reikiamą materialinę bazę, vadovaudamasi švietimo ir mokslo ministro patvirtintais Švietimo aprūpinimo standartais;
III. GIMNAZIJOS TEISĖS IR PAREIGOS
25. Gimnazija. įgyvendindama jai pavestus tikslą ir uždavinius, atlikdama jai priskirtas funkcijas, turi
25.1. teises;
25.1.6. gauti paramą Lietuvos Respublikos labdaros ir paramos įstatymo (Žin., 1993, Nr.2l- 506; 2000. Nr.61-1818) nustatyta tvarka;
25.2. pareigas:
25.2.1. užtikrinti sveiką, saugią, užkertančią kelią smurto, prievartos apraiškoms ir žalingiems įpročiams aplinką;
IV. GIMNAZIJOS VEIKLOS ORGANIZAVIMAS IR VALDYMAS
27. Gimnazijos veiklos organizavimo teisinis pagrindas:
27.1. direktoriaus patvirtintas Gimnazijos strateginis planas, kuriam yra pritarusios Gimnazijos taryba ir Administracijos direktorius ar jo įgaliotas asmuo;
27.2. direktoriaus patvirtintas metinis Gimnazijos veiklos planas, kuriam yra pritarusi Gimnazijos taryba.
28. Gimnazijai vadovauja direktorius, kurį konkurso būdu į pareigas skiria ir iš pareigų atleidžia Savivaldybės taryba teisės aktų nustatyta tvarka. Gimnazijos direktoriaus pareiginę instrukciją tvirtina, skatina ir skiria nuobaudas, nustato didžiausią leistiną pareigybių (etatų) skaičių Savivaldybės taryba. Gimnazijos direktorius tiesiogiai pavaldus ir atskaitingas Savivaldybės tarybai.
30.1. tvirtina Mokyklos vidaus struktūrą. Mokyklos darbuotojų pareigybių sąrašą, neviršijant Savivaldybės tarybos nustatyto didžiausio leistino pareigybių (etatų) skaičiaus;
30.2. nustato Gimnazijos struktūrinių padalinių tikslus, uždavinius, funkcijas, direktoriaus pavaduotojo ugdymui. Gimnazijos struktūrinių padalinių vadovų veiklos sritis;
30.3. tvirtina mokytojų ir darbuotojų pareigybių aprašymus. Lietuvos Respublikos darbo kodekso ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka priima ir atleidžia iš jo Gimnazijos darbuotojus, skatina juos. jiems skiria drausmines nuobaudas, nustato tarnybinius atlyginimus.
30.4. priima mokinius teisės aktų nustatyta tvarka, sudaro mokymo bei gyvenimo Gimnazijos bendrabutyje sutartis teisės aktų nustatyta tvarka ir kontroliuoja jų vykdymą, kitoms pusėms nevykdant minėtų sutarčių sprendžia jų vienašališko nutraukimo (mokinių šalinimo iš Gimnazijos ar Gimnazijos bendrabučio) klausimą;
30.5. vadovaudamasis įstatymais ir kitais teisės aktais, Gimnazijos darbo tvarkos taisyklėse nustato mokinių teises, pareigas ir atsakomybę;
30.7. sudaro mokiniams ir darbuotojams saugias ir sveikatai nekenksmingas darbo sąlygas visais su mokymuisi ir darbu susijusiais aspektais;
30.8. organizuoja ir koordinuoja Gimnazijos veiklą pavestoms funkcijoms atlikti, uždaviniams įgyvendinti, analizuoja ir vertina Gimnazijos veiklą, materialinius ir intelektualinius išteklius;
30.13. teisės aktų nustatyta tvarka valdo, naudoja Gimnazijos turtą, lėšas ir jais disponuoja; rūpinasi intelektiniais, materialiniais, finansiniais, informaciniais ištekliais, užtikrina optimalų jų valdymą ir naudojimą;
30.14. rūpinasi metodinės veiklos organizavimu, darbuotojų profesiniu tobulėjimu, sudaro jiems sąlygas kelti kvalifikaciją, mokytojams ir kitiems pedagoginiams darbuotojams galimybę atestuotis ir organizuoja jų atestaciją švietimo ir mokslo ministro nustatyta tvarka;
30.16. bendradarbiauja su mokinių tėvais (globėjais, rūpintojais), pagalbą mokiniui, mokytojui ir mokyklai teikiančiomis įstaigomis, teritorinėmis policijos, socialinių paslaugų, sveikatos įstaigomis, vaiko teisių apsaugos tarnybomis ir kitomis institucijomis, dirbančiomis vaiko teisių apsaugos srityje;
30.18. dalį savo funkcijų teisės aktų nustatyta tvarka gali pavesti atlikti direktoriaus pavaduotojui ugdymui, skyrių vedėjams;
30.19. Gimnazijos direktoriui sergant, išvykus į komandiruotę, atostogų metu ar nesant darbe dėl kitų pateisinamų priežasčių jo funkcijas atlieka direktoriaus pavaduotojas ugdymui, nesant jo - Savivaldybės administracijos direktoriaus įgaliotas asmuo.
31. Gimnazijos direktorius atsako už Lietuvos Respublikos įstatymų ir kitų teisės aktų laikymąsi Gimnazijoje, už demokratinį Gimnazijos valdymą, bendruomenės narių informavimą.
tinkamą funkcijų atlikimą, nustatytų Gimnazijos tikslo ir uždavinių įgyvendinimą. Gimnazijos veiklos rezultatus; už gerą ir veiksmingą vaiko minimalios priežiūros įgyvendinimą.
32. Gimnazijoje sudaromos metodinės grupės. Metodinės grupės nariai yra vieno ar kelių mokomųjų dalykų mokytojai. Metodinei grupei vadovauja grupės narių išrinktas vadovas. Metodinių grupių veiklą organizuoja ir koordinuoja ugdymo skyrių vedėjai. Metodinių grupių mokytojai kartu su pagalbos specialistais ir ugdymo skyrių vedėjais planuoja ugdymo turinį: aptaria programas, mokymo ir mokymosi metodus, kontekstą, vadovėlius ir kitas mokymo (si) ir ugdymo (si) priemones bei jų naudojimą; įvertina ugdymo procese mokinių sukauptą patyrimą, susitaria dėl mokinių pasiekimų ir pažangos vertinimo būdų. pritaiko ugdymo turinį individualioms mokinių reikmėms, nagrinėja praktinę veiklą ir dalijasi gerąja patirtimi, plėtoja mokytojų profesinės veiklos kompetencijas, suderintas su Gimnazijos strateginiais tikslais, ir kartu siekia mokinių ir Gimnazijos pažangos.
33. Gimnazijos metodinės tarybos nariai yra ugdymo skyrių vedėjai ir kiekvieno ugdymo skyriaus metodinių grupių narių išsirinkti atstovai. Metodinei tarybai vadovauja direktoriaus pavaduotojas ugdymui. Metodinė taryba nustato mokytojų metodinės veiklos prioritetus, mokytojų kvalifikacijos tobulinimo poreikius, inicijuoja pedagoginių naujovių diegimą Gimnazijoje, teikia siūlymus Gimnazijos direktoriui suderintus metodinių grupių siūlymus dėl ugdymo turinio formavimo ir jo įgyvendinimo organizavimo gerinimo.
V. GIMNAZIJOS SAVIVALDA
35. Gimnazijos taryba (toliau - Taryba) yra aukščiausioji Gimnazijos savivaldos institucija. Taryba telkia Gimnazijos mokinių, mokytojų, tėvų (globėjų, rūpintojų) bendruomenę demokratiniam Gimnazijos valdymui, padeda spręsti Gimnazijai aktualius klausimus, direktoriui - atstovauti teisėtiems Gimnazijos interesams.
36. Taryba sudaroma iš Gimnazijoje nedirbančių mokinių tėvų (globėjų, rūpintojų), mokytojų, mokinių atstovų. Gimnazijos taryboje mokiniams, tėvams (globėjams, rūpintojams), mokytojams atstovaujama lygiomis dalimis - po penkis atstovus. Tarybos veiklos kadencija - 2 metai.
37. į Tarybą tėvus (globėjus, rūpintojus) renka klasių tėvų atstovų susirinkimas, mokytojus - mokytojų taryba, mokinius - mokinių atstovybė.
38. Tarybos posėdžiai kviečiami ne rečiau kaip du kartus per metus. Posėdis teisėtas, jei jame dalyvauja ne mažiau kaip du trečdaliai narių. Nutarimai priimami posėdyje dalyvaujančių balsų dauguma. Gimnazijos direktorius Tarybos posėdžiuose gali dalyvauti kviestinio nario teisėmis.
40. Taryba:
40.2. aprobuoja Gimnazijos strateginį planą, Gimnazijos metinį veiklos planą, Gimnazijos darbo tvarkos taisykles, kitus Gimnazijos veiklą reglamentuojančius dokumentus, teikiamus Gimnazijos direktoriaus;
40.3. teikia siūlymų Gimnazijos direktoriui dėl Gimnazijos nuostatų pakeitimo ir papildymo. Gimnazijos vidaus struktūros tobulinimo;
40.5. išklauso metines Gimnazijos veiklos ataskaitas ir teikia siūlymų Gimnazijos direktoriui dėl Gimnazijos veiklos tobulinimo;
40.7. svarsto mokytojų metodinės tarybos, mokinių ir tėvų (globėjų, rūpintojų) savivaldos institucijų ar Gimnazijos bendruomenės narių iniciatyvas ir teikia siūlymus Gimnazijos direktoriui;
40.8. teikia siūlymus dėl Gimnazijos darbo tobulinimo, saugių mokinių ugdymo ir darbo sąlygų sudarymo, talkina formuojant Gimnazijos materialinius, finansinius ir intelektinius išteklius;
43. Mokytojų taryba - nuolat veikianti Gimnazijos savivaldos institucija mokytojų profesiniams ir bendriesiems ugdymo klausimams spręsti. Ją sudaro Gimnazijos direktorius, direktoriaus pavaduotojas ugdymui, skyrių ir kitų padalinių, susijusių su ugdymu, vedėjai, visi Gimnazijoje dirbantys mokytojai, sveikatos priežiūros specialistai, švietimo pagalbą teikiantys specialistai, bibliotekininkai, kiti tiesiogiai ugdymo procese dalyvaujantys asmenys.
45. Mokytojų tarybos posėdžius šaukia Gimnazijos direktorius. Posėdis yra teisėtas, jei jame dalyvauja du trečdaliai mokytojų tarybos narių. Nutarimai priimami posėdyje dalyvaujančių narių balsų dauguma.
46. Mokytojų taryba svarsto ir priima nutarimus teisės aktų nustatytais ir Gimnazijos direktoriaus teikiamais klausimais.
47. Gimnazijoje nuolat veikia Gimnazijos mokinių savivaldos institucija - mokinių atstovybė. Ją sudaro 30 mokinių, renkama 1 metams. Mokinių atstovybės nariai yra klasių susirinkimuose išrinkti atstovai. Vadovauja mokinių atstovybės narių išrinktas vadovas. Mokinių atstovybė inicijuoja ir padeda organizuoti Gimnazijos renginius, vykdyti prevencijos programas, teikia siūlymus dėl mokymo organizavimo, vaikų neformaliojo švietimo programų plėtros, socialinės veiklos, organizuoja savanorių judėjimą, dalyvauja rengiant Gimnazijos veiklą reglamentuojančius dokumentus, svarsto Gimnazijos direktoriaus teikiamus klausimus, susitaria dėl mokinių atstovybės veiklos organizavimo, renka narius į Gimnazijos tarybą.
48. Klasės mokinių tėvų (globėjų, rūpintojų) komitetą sudaro visų tos klasės mokinių tėvai (globėjai, rūpintojai). Klasės mokinių tėvų (globėjų, rūpintojų) komitetui atstovauja susirinkimo išrinktas vadovas. Klasės mokinių tėvų (globėjų, rūpintojų) komitetas aptaria su klasės vadovu mokinių lankomumo, elgesio ir pažangumo, saugumo, maitinimo, informacijos gavimo apie vaikus klausimus, padeda organizuoti klasės renginius, išvykas, kurti edukacinę aplinką, vykdyti profesinį orientavimą, teikia siūlymų Gimnazijos tarybai ir direktoriui.
VI. DARBUOTOJŲ PRIĖMIMAS Į DARBĄ, JŲ DARBO APMOKĖJIMO TVARKA
IR ATESTACIJA
50. Darbuotojai į darbą Gimnazijoje priimami ir atleidžiami iš jo Lietuvos Respublikos darbo kodekso (Žin., 2002, Nr.64-2569) ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.
51. Darbo apmokėjimo tvarką Gimnazijos darbuotojams nustato Darbo kodeksas, Lietuvos Respublikos įstatymai. Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimai, švietimo ir mokslo ministro įsakymai. Savivaldybės tarybos sprendimai.
VII. GIMNAZIJOS TURTAS, LĖŠOS, JŲ NAUDOJIMO TVARKA IR FINANSINĖS VEIKLOS KONTROLĖ IR GIMNAZIJOS VEKLOS PRIEŽIŪRA
53. Gimnazija valdo patikėjimo teise perduotą savivaldybės turtą. naudoja ir disponuoja juo Lietuvos Respublikos įstatymų. kitų teisės aktų ir Savivaldybės tarybos sprendimų nustatyta tvarka.
54. Gimnazijos lėšos:
54.1. valstybės biudžeto specialiųjų tikslinių dotacijų savivaldybės biudžetui skirtos lėšos ir Pasvalio rajono savivaldybės biudžeto lėšos, skiriamos pagal patvirtintas sąmatas:
54.3. fondų, organizacijų, kitų juridinių ir fizinių asmenų dovanotos ar kitaip teisėtais būdais perduotos lėšos, tikslinės paskirties lėšos pagal pavedimus;
57. Gimnazija buhalterinę apskaitą organizuoja ir finansinę atskaitomybę tvarko teisės aktų nustatyta tvarka. Finansines operacijas vykdo Gimnazijos buhalteris, vadovaudamasis Lietuvos Respublikos buhalterinės apskaitos įstatymu, Lietuvos Respublikos viešojo sektoriaus atskaitomybės įstatymu. Mokyklos direktoriaus patvirtinta apskaitos politika, finansų kontrolės taisyklėmis.
58. Gimnazijos finansinį auditą atlieka Pasvalio rajono savivaldybės Kontrolės ir audito tarnyba. Centralizuotas vidaus audito skyrius.
59. Gimnazijos veiklos valstybinę priežiūrą atlieka Lietuvos Respublikos švietimo ir mokslo ministerija.
61. Gimnazijos veiklos priežiūrą vykdo Pasvalio rajono savivaldybės taryba ir Pasvalio rajono savivaldybės administracija.
VIII. BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS
63. Informacija apie Gimnazijos veiklą, kurią, remiantis Nuostatais ir Lietuvos Respublikos teisės aktais, reikia paskelbti viešai, pateikiama Gimnazijos interneto svetainėje. Skelbdama informaciją apie savo veiklą ir rezultatus. Gimnazija vadovaujasi Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2003 m. balandžio 18 d. nutarimu Nr. 480 patvirtintu bendrųjų reikalavimų valstybės ir savivaldybės institucijų ir įstaigų interneto svetainėms aprašu.
64. Gimnazijos nuostatus, jų pakeitimus ir papildymus, pritarus Gimnazijos tarybai, tvirtina Savivaldybės taryba.
65. Gimnazijos nuostatai keičiami ir papildomi Savivaldybės tarybos. Gimnazijos direktoriaus ir Gimnazijos tarybos iniciatyva laikantis įstatymų ir kitų teisės aktų rengimo rekomendacijų ir Dokumentų rengimo taisyklių. Nuostatų pakeitimams ir papildymams pritaria Gimnazijos taryba.
67. Gimnazija reorganizuojama, likviduojama ar pertvarkoma Savivaldybės tarybos sprendimu. Lietuvos Respublikos civilinio kodekso. Švietimo įstatymo ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka. Sprendimas dėl Gimnazijos reorganizavimo, likvidavimo, pertvarkymo ar Gimnazijos grupės ar tipo pakeitimo skelbiamas vietos spaudoje. Pasvalio rajono savivaldybės ir Gimnazijos interneto svetainėse.
PATVIRTINTA
Pasvalio rajono savivaldybės tarybos
2012 m. gegužės 30 d. sprendimu
Nr.T1-123
PASVALIO RAJONO SAVIVALDYBĖS ŠVIETIMO PAGALBOS TARNYBOS NUOSTATAI
I. BENDROSIOS NUOSTATOS
1. Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybos nuostatai (toliau - Nuostatai) reglamentuoja Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybos (toliau - Tarnyba) teisinę formą, priklausomybę, savininką, savininko teises ir pareigas įgyvendinančią instituciją, Tarnybos grupę, tipą, veiklos teisinį pagrindą, veiklos sritį, rūšis, tikslą, uždavinius, funkcijas. Tarnybos teises ir pareigas, veiklos organizavimą ir valdymą, savivaldą, darbuotojų priėmimą į darbą, jų darbo apmokėjimo tvarką ir atestaciją, turto, lėšų valdymo, jų naudojimo tvarką, finansinės veiklos kontrolę ir priežiūrą. Tarnybos reorganizavimo, pertvarkymo ir likvidavimo tvarką.
2. Tarnybos oficialusis pavadinimas - Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnyba. Trumpasis Tarnybos pavadinimas - ŠPT. Tarnyba įregistruota Juridinių asmenų registre, kodas 300046495.
3. Tarnybos įsteigimo data: 1995 m. rugpjūčio 28 d. Pasvalio rajono savivaldybės valdybos sprendimu Nr. 144 prie Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo ir sporto skyriaus įsteigta Pedagoginė psichologinė tarnyba. Nuo 2004 m. liepos 1 d. įsteigta savarankiška biudžetinė įstaiga - Pasvalio rajono savivaldybės Pedagoginė psichologinė tarnyba. Nuo 2012 m. liepos 1 d. pakeistas pavadinimas į Pasvalio rajono savivaldybės Švietimo pagalbos tarnybą.
4. Tarnybos teisinė forma - biudžetinė įstaiga. Tarnybos priklausomybė - Pasvalio rajono savivaldybės švietimo įstaiga.
5. Tarnybos savininkas - Pasvalio rajono savivaldybė (kodas 111101496), buveinės adresas - Vytauto Didžiojo a. 1, LT-39143, Pasvalys.
Punkto pakeitimai:
Nr. T1-228, 2012-10-24, paskelbta TAR 2012-10-24, i. k. 2012-02174
6. Tarnybos savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija - Pasvalio rajono savivaldybės taryba (toliau - Savivaldybės taryba), kurios kompetencija nustatyta Biudžetinių įstaigų įstatyme.
9. Tarnyba turi 2 skyrius: Pedagoginis psichologinis skyrius (buveinė - Sodų g. 21, LT- 39151, Pasvalys; kalba - lietuvių), Suaugusiųjų švietimo skyrius (įsteigtas Pasvalio rajono savivaldybės tarybos 2003 m. birželio 18 d. sprendimu Nr. 65 „Dėl Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro funkcijų“; buveinė - Vilniaus g. 2/14, LT-39149, Pasvalys; kalba - lietuvių; mokymo formos - kursai, seminarai, paskaitos, konsultacijos, profesinis informavimas ir kt.).
Punkto pakeitimai:
Nr. T1-228, 2012-10-24, paskelbta TAR 2012-10-24, i. k. 2012-02174
10. Tarnyba yra viešasis juridinis asmuo, turintis antspaudą, atsiskaitomąją ir kitas sąskaitas Lietuvos Respublikos įregistruotuose bankuose, simboliką.
11. Tarnyba savo veikloje vadovaujasi Lietuvos Respublikos Konstitucija. Lietuvos Respublikos civiliniu kodeksu, Lietuvos Respublikos darbo kodeksu. Jungtinių Tautų vaiko teisių konvencija, Lietuvos Respublikos švietimo įstatymu, Lietuvos Respublikos vaiko teisių apsaugos pagrindų įstatymu. Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų. Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais, švietimo ir mokslo ministro įsakymais. Savivaldybės institucijų teisės aktais, kitais teisės aktais ir šiais Nuostatais.
II. TARNYBOS VEIKLOS SRITYS IR RŪŠYS, TIKSLAS, UŽDAVINIAI, FUNKCIJOS
13. Tarnybos veiklos rūšys:
14. Kitos ne švietimo veiklos rūšys:
15. Tarnybos veiklos tikslas - užtikrinti švietimo pagalbos teikimą Pasvalio rajono savivaldybės teritorijoje gyvenantiems vaikams ir mokiniams, tėvams (globėjams, rūpintojams), švietimo įstaigoms, jų vadovams, pavaduotojams ugdymui, mokytojams, švietimo pagalbą teikiantiems specialistams (toliau - pedagoginiai darbuotojai).
16. Tarnybos veiklos uždaviniai:
16.1. įvertinti asmens mokymosi sunkumus, sutrikimus, pedagogines, psichologines, asmenybės ir ugdymosi problemas, specialiuosius ugdymosi poreikius pedagoginiu, psichologiniu, medicininiu ir socialiniu pedagoginiu aspektais;
16.2. teikti psichologinę, socialinę pedagoginę, informacinę, ekspertinę, konsultacinę ir specialiąją pedagoginę pagalbą Pasvalio rajono vaikams, specialiųjų ugdymosi poreikių turintiems asmenims iki 21 metų, tėvams (globėjams, rūpintojams), mokykloms, pedagoginiams darbuotojams;
16.3. padėti mokykloms užtikrinti kokybišką specialiųjų ugdymosi poreikių, psichologinių, asmenybės ir ugdymosi problemų turinčių mokinių ugdymą;
16.4. kompleksiškai vertinti bendrojo ugdymo mokyklų mokinių poreikius ir vykdyti profesinio informavimo, konsultavimo ir ugdymo karjerai priemones;
16.6. skatinti ir diegti pažangias iniciatyvas, padedančias švietimo darbuotojams tobulinti profesinį meistriškumą, aktyvinti ugdymo procesą:
16.7. plečiant ir aktyvinant kvalifikacijos tobulinimo institucijų tarpusavio ryšius, skleisti pedagoginę ir kitą patirtį;
16.8. užtikrinti kokybišką neformaliojo vaikų, jaunimo ir suaugusiųjų švietimo programų įgyvendinimą;
17. Vykdydama jai pavestus uždavinius. Tarnyba atlieka šias funkcijas:
17.1. Pedagoginio psichologinio skyriaus funkcijos:
17.1.1. vertina asmens mokymosi sunkumus, sutrikimus, pedagogines, psichologines asmenybės ir ugdymosi problemas, specialiuosius ugdymosi poreikius (išskyrus atsirandančius dėl išskirtinių gabumų) pedagoginiu, psichologiniu, medicininiu ir socialiniu pedagoginiu aspektais, vaiko brandumą mokyklai, prireikus skiria specialųjį ugdymą;
17.1.2. teikia psichologinę, socialinę pedagoginę, švietimo informacinę pagalbą
Pasvalio rajono vaikams, specialiąją pedagoginę pagalbą specialiųjų ugdymosi poreikių turintiems asmenims iki 21 metų:
17.1.3. teikia informacinę, ekspertinę ir konsultacinę pagalbą tėvams (globėjams,
rūpintojams) ir mokykloms, jų pedagoginiams darbuotojams;
17.1.4. teikia psichologinę, socialinę pedagoginę, specialiąją pedagoginę pagalbą
mokyklose, kuriose nėra švietimo pagalbos specialistų;
17.1.5. formuoja mokyklos bendruomenės ir visuomenės teigiamą požiūrį į specialiųjų poreikių, psichologinių, asmenybės ir ugdymosi problemų turinčius asmenis ir jų ugdymą kartu su bendraamžiais;
17.1.6. dalyvauja projektuose, rengia ir įgyvendina prevencijos ir kitas programas, padedančias veiksmingiau ugdyti specialiųjų ugdymosi poreikių, psichologinių, asmenybės ir ugdymosi problemų turinčius asmenis, sumažinti specialiosios pedagoginės pagalbos poreikį, išvengti psichologinių, asmenybės ir ugdymosi problemų ar jas spręsti;
17.1.7. kaupia, analizuoja ir vertina informaciją apie Tarnybos aptarnaujamoje teritorijoje gyvenančius specialiųjų ugdymosi poreikių, psichologinių, asmenybės ir ugdymosi problemų turinčius asmenis, jų problemas, ugdymo organizavimą, aplinkos pritaikymą bei specialiosios pedagoginės ir (ar) psichologinės pagalbos teikimo veiksmingumą;
17.2. Suaugusiųjų švietimo skyriaus funkcijos:
17.2.2. rengia arba siūlo kitų parengtas kvalifikacijos tobulinimo programas ir organizuoja mokyklų pedagoginių darbuotojų ir kitų rajono gyventojų kvalifikacijos tobulinimo renginius;
17.2.3. viešai skelbia informaciją apie vykdomas kvalifikacijos tobulinimo programas, organizuojamus kvalifikacijos tobulinimo ir kt. renginius;
17.2.4. nustato kvalifikacijos tobulinimo programų rengimo, aprobavimo tvarką, renginių organizavimo tvarką;
17.2.9. kaupia knygų fondą ir sudaro sąlygas pedagoginiams darbuotojams ir kitiems rajono bendruomenės nariams juo naudotis;
17.2.10. inicijuoja, rengia ir įgyvendina projektus, dalyvauja projektuose partnerio teisėmis ir pareigomis;
17.2.11. vykdo profesinį informavimą ir konsultavimą, teikia informaciją mokiniams ir suaugusiems apie tolesnį mokymąsi, profesijos pasirinkimą, kvalifikacijos tobulinimo galimybes, išsilavinimo ir profesinių kvalifikacijų paklausą darbo rinkoje;
17.2.12. atsižvelgdamas į vietos poreikius ir galimybes, gali plėsti savo veiklą (leidybinė, kultūrinė, švietėjiška ir kt.),
17.2.14. inicijuoja švietimo įstaigų bendruomenes ir pedagogus, kitus socialinius partnerius rengti ir įgyvendinti edukacines programas, ugdančias mokinių socialinius įgūdžius, kultūrinę brandą, pilietiškumą, skatinančias mokinių saviraišką;
17.2.16. vykdo neformalųjį vaikų ir jaunimo ugdymą ir socialinės priežiūros paslaugas, Žadeikiuose Bernardo Brazdžionio edukaciniame centre;
17.2.17. organizuoja ir vykdo dalykines olimpiadas, konkursus bei kitus renginius Savivaldybės bendrojo ugdymo mokyklų mokiniams;
Papildyta punktu:
Nr. T1-244, 2013-11-27, paskelbta TAR 2013-11-27, i. k. 2013-03257
17.2.18. koordinuoja Savivaldybės bendrojo ugdymo mokyklų bibliotekų veiklą, rengia ir teikia ataskaitas Lietuvos Nacionalinės Martyno Mažvydo bibliotekos Bibliotekininkystės centrui;
Papildyta punktu:
Nr. T1-244, 2013-11-27, paskelbta TAR 2013-11-27, i. k. 2013-03257
17.2.19. koordinuoja profesinio orientavimo, konsultavimo ir orientavimo veiklą ir paslaugų teikimą Pasvalio rajono mokyklose.
Papildyta punktu:
Nr. T1-244, 2013-11-27, paskelbta TAR 2013-11-27, i. k. 2013-03257
Punkto pakeitimai:
Nr. T1-228, 2012-10-24, paskelbta TAR 2012-10-24, i. k. 2012-02174
17.3. Neteko galios nuo 2012-10-25
Punkto naikinimas:
Nr. T1-228, 2012-10-24, paskelbta TAR 2012-10-24, i. k. 2012-02174
III. TARNYBOS TEISĖS IR PAREIGOS
19. Tarnyba. įgyvendindama jai pavestus tikslą ir uždavinius, atlikdama jai priskirtas funkcijas, turi
19.1. teises:
19.1.1. parinkti ir taikyti tinkamas darbo formas, būdus ir metodus, užtikrinančius atliekamos veiklos kokybę;
19.1.2. gauti su Tarnybos veikla susijusią informaciją iš Pasvalio rajono savivaldybės administracijos, švietimo įstaigų. Lietuvos Respublikos švietimo ir mokslo ministerijos;
19.1.4. patikėjimo teise valdyti, naudoti Pasvalio rajono savivaldybei nuosavybės teise priklausantį turtą ir juo disponuoti, panaudos teise - valdyti, naudoti valstybės turtą ir juo disponuoti teisės aktų nustatyta tvarka:
19.1.5. išduoti pažymėjimus ir pažymas, patvirtinančius asmenų dalyvavimą vykdomose kvalifikacijos tobulinimo programose (išklausius nustatytą programos kursą ir įvykdžius nustatytus reikalavimus);
19.1.6. teikti Pasvalio rajono savivaldybės administracijai pasiūlymus dėl rengiamų teisės aktų projektų;
19.1.10. gauti paramą Lietuvos Respublikos labdaros ir paramos įstatymo (Žin., 1993. Nr. 21-506; 2000, Nr. 61-1818) nustatyta tvarka;
19.2. pareigas:
19.2.1. atsakyti už vykdomų pedagoginių ir psichologinių tyrimų, konsultacijų kokybę, korektišką tyrimo metodiką ir gautų duomenų panaudojimą, turimos informacijos konfidencialumą;
19.2.2. kūrybingai ir dalykiškai bendradarbiauti su Pasvalio rajono bei Lietuvos Respublikos švietimo įstaigų pedagogais, sprendžiant mokytojų, mokyklų vadovų kvalifikacijos tobulinimo, gerosios darbo patirties bei naujosios informacijos sklaidos klausimus. įgyvendinant švietimo įstatymą. Vyriausybės nutarimus, kitus norminius dokumentus;
19.2.4. viešai skelbti informaciją apie Tarnybos veiklą, vadovaujantis Lietuvos Respublikos švietimo įstatymu;
IV. TARNYBOS VEIKLOS ORGANIZAVIMAS IR VALDYMAS
22. Tarnybos veiklos organizavimo teisinis pagrindas:
22.2. direktoriaus patvirtintas Tarnybos metinės veiklos planas, kuriam yra pritarusi Tarnybos taryba;
23. Tarnybos didžiausią leistiną pareigybių (etatų) skaičių, darbo užmokesčio fondo dydį nustato Savivaldybės taryba. Tarnybos direktorius, vadovaudamasis Savivaldybės tarybos nustatytomis normomis, tvirtina Tarnybos struktūrą, pareigybių sąrašą.
24. Tarnyboje dirba šie reikiamą profesinę kvalifikaciją turintys specialistai: specialusis pedagogas, logopedas, psichologas (turintis psichologijos magistro kvalifikacinį laipsnį ar jam prilygstančią profesinę kvalifikaciją), gydytojas neurologas, socialinis pedagogas. Kiti tarnybos specialistai: andragogas ir (ar) pedagogas, karjeros konsultantas.
25. Tarnybai vadovauja direktorius, skiriamas į pareigas konkurso būdu ir atleidžiamas iš jų teisės aktų nustatyta tvarka. Tarnybos direktoriaus pareigybės aprašymą tvirtina, skatina, skiria nuobaudas Savivaldybės taryba. Tarnybos direktorius pavaldus ir atsakingas Savivaldybės tarybai.
26. Tarnybos direktoriaus funkcijos:
26.1. organizuoja ir koordinuoja Tarnybos veiklą pavestoms funkcijoms atlikti, tikslui ir uždaviniams įgyvendinti, analizuoja ir vertina Tarnybos veiklą, materialinius ir intelektinius išteklius:
26.2. vadovauja Tarnybos strateginio plano, metinio veiklos plano, mėnesių darbo planų rengimui, juos tvirtina, vadovauja jų vykdymui;
26.4. nustatyta tvarka priima į darbą ir atleidžia iš jo Tarnybos darbuotojus, skatina juos. skiria jiems drausmines nuobaudas:
26.5. tvirtina Tarnybos darbuotojų pareigybių aprašymus, pareigybių sąrašą. Tarnybos struktūrą, nustato tarnybinių atlyginimų dydžius (neviršijant nustatytų didžiausio leistino pareigybių (etatų) skaičiaus ir darbo užmokesčio fondo);
26.6. tvirtina Tarnybos darbo tvarkos taisykles, darbo reglamentą, viešųjų pirkimų taisykles, finansų kontrolės taisykles ir tvarkas, reglamentuojančias atskiras veiklos sritis;
26.12. teisės aktų nustatyta tvarka valdo, naudoja Tarnybos turtą, lėšas ir jais disponuoja, rūpinasi intelektiniais, materialiniais, finansiniais ir informaciniais ištekliais, užtikrina jų optimalų valdymą ir naudojimą:
26.13. rūpinasi darbuotojų profesiniu tobulėjimu, sudaro jiems sąlygas tobulinti kvalifikaciją ir suteikia galimybę atestuotis;
26.14. koordinuoja pedagoginių psichologinių įvertinimų vykdymą, galutinių išvadų derinimą, jų teikimą tėvams, mokytojams;
26.15. dalyvauja (esant prašymui) atrankos, vertinimo, švietimo įstaigų Vaiko gerovės komisijų darbe;
26.16. tvarko specialiųjų ugdymosi poreikių turinčių vaikų/mokinių apskaitą rajone, rūpinasi neįgalių vaikų ir mokinių ugdymu;
26.20. atsako už demokratinį Tarnybos valdymą, užtikrina bendradarbiavimu grįstus santykius, etikos normų laikymąsi, skaidriai priimamus sprendimus;
26.21. dalį savo funkcijų teisės aktų nustatyta tvarka gali pavesti atlikti Skyrių vyriausiems specialistams;
27. Direktoriui sergant, išvykus į komandiruotę, atostogų metu ar nesant darbe dėl kitų pateisinamų priežasčių, jo funkcijas atlieka Pedagoginio psichologinio skyriaus specialusis pedagogas, nesant jo - Savivaldybės administracijos direktoriaus įgaliotas asmuo.
V. TARNYBOS SAVIVALDA
31. Tarybai vadovauja pirmininkas, išrinktas atviru balsavimu pirmame Tarybos posėdyje. Tarybos pirmininkas renkamas trejiems metams. Tarnybos direktorius negali būti Tarybos pirmininku.
32. Tarybos posėdžiai kviečiami ne rečiau kaip du kartus per metus. Tarybos posėdis yra teisėtas, jei jame dalyvauja ne mažiau kaip pusė narių. Nutarimai priimami posėdyje dalyvaujančių balsų dauguma.
33. Tarybos funkcijos:
33.2. svarsto ir pritaria Tarnybos strateginiam planui, metinei veiklos programai. Tarnybos darbo tvarkos taisyklėms, kitiems Tarnybos veiklą reglamentuojantiems dokumentams, teikiamiems Tarnybos direktoriaus;
33.5. išklauso Tarnybos metines veiklos ataskaitas ir teikia siūlymus direktoriui dėl Tarnybos veiklos tobulinimo;
VI. DARBUOTOJŲ PRIĖMIMAS Į DARBĄ, JŲ DARBO APMOKĖJIMO TVARKA IR
ATESTACIJA
34. Tarnybos direktorius darbuotojus priima į darbą ir atleidžia iš jo Lietuvos Respublikos darbo kodekso (Žin., 2002, Nr. 64-2569) ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.
35. Tarnybos darbuotojams už darbą mokama Lietuvos Respublikos įstatymų ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.
36. Tarnybos direktorius teisės aktų nustatyta tvarka nustato darbuotojų tarnybinius atlyginimus ir kitas darbo apmokėjimo sąlygas, atsižvelgdamas į darbo pobūdį, stažą, išsilavinimą ir kvalifikaciją, pagal nustatytą darbo užmokesčio fondą.
VII. TARNYBOS TURTAS, LĖŠOS, JŲ NAUDOJIMO TVARKA, FINANSINĖS VEIKLOS KONTROLĖ IR TARNYBOS VEIKLOS PRIEŽIŪRA
38. Tarnyba teisės aktų nustatyta tvarka patikėjimo teise valdo, naudoja savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai nuosavybės teise priklausantį turtą ir juo disponuoja, panaudos teise - valdo, naudoja valstybės turtą ir juo disponuoja.
39. Tarnybos lėšų šaltiniai:
39.3. fondų, organizacijų, kitų juridinių ir fizinių asmenų dovanotos ar kitaip teisėtais būdais perduotos lėšos, tikslinės paskirties lėšos:
41. Tarnyba buhalterinę apskaitą organizuoja ir finansinę atskaitomybę tvarko teisės aktų nustatyta tvarka.
42. Tarnybos finansinė veikla kontroliuojama teisės aktų nustatyta tvarka. Tarnybos finansinę veiklą kontroliuoja Pasvalio rajono savivaldybės Kontrolės ir audito tarnyba, kitos įstatymu nustatytos kontrolės institucijos.
VIII. BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS
44. Tarnybos nuostatai keičiami ir papildomi Savivaldybės tarybos sprendimu. Nuostatai, jų pakeitimai ir papildymai įforminami, vadovaujantis Dokumentų rengimo ir įforminimo taisyklėmis.
47. Tarnybos direktorius apie Tarnybos reorganizavimą, pertvarkymą ar likvidavimą raštu praneša kiekvienam darbuotojui Lietuvos Respublikos darbo kodekso nustatyta tvarka.
Pakeitimai:
1.
Pasvalio rajono savivaldybės taryba, Sprendimas
Nr. T1-228, 2012-10-24, paskelbta TAR 2012-10-24, i. k. 2012-02174
Dėl Pasvalio rajono savivaldybės tarybos 2012 m. gegužės 30 d. sprendimo Nr. T1-123 „Dėl Pasvalio jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro reorganizavimo“ pakeitimo
2.
Pasvalio rajono savivaldybės taryba, Sprendimas
Nr. T1-244, 2013-11-27, paskelbta TAR 2013-11-27, i. k. 2013-03257
Dėl Pasvalio rajono savivaldybės tarybos 2012 m. gegužės 30 d. sprendimo Nr. T1-123 „Dėl Pasvalio rajono jaunimo ir suaugusiųjų mokymo centro reorganizavimo“ pakeitimo