Suvestinė redakcija nuo 2018-03-13 iki 2018-07-17

 

Įsakymas paskelbtas: TAR 2016-04-06, i. k. 2016-07988

 

hERBAS_bmp

DRUSKININKŲ SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS DIREKTORIUS

 

ĮSAKYMAS

DĖL DRUSKININKŲ SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS SOCIALINĖS PARAMOS SKYRIAUS KARJEROS VALSTYBĖS TARNAUTOJŲ PAREIGYBIŲ APRAŠYMŲ

 

2016-03-25 Nr. V35-243

Druskininkai

 

 

Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 29 straipsnio 8 dalies 2 punktu ir Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymo 8 straipsnio 8 dalies 1 punktu:

1. T v i r t i n u  Druskininkų savivaldybės administracijos Socialinės paramos skyriaus karjeros valstybės tarnautojų pareigybių aprašymus (pridedama):

1.1. Neteko galios nuo 2018-03-13

Punkto naikinimas:

Nr. V35-157, 2018-02-28, paskelbta TAR 2018-03-12, i. k. 2018-03782

 

1.2. Neteko galios nuo 2018-03-13

Punkto naikinimas:

Nr. V35-157, 2018-02-28, paskelbta TAR 2018-03-12, i. k. 2018-03782

 

1.3. vyriausiojo specialisto;

1.4. Neteko galios nuo 2018-03-13

Punkto naikinimas:

Nr. V35-157, 2018-02-28, paskelbta TAR 2018-03-12, i. k. 2018-03782

 

2. P r i p a ž į s t u  netekusiais galios:

2.1. Druskininkų savivaldybės administracijos direktoriaus 2012 m. rugpjūčio 3 d. įsakymo Nr. V35-593 “Dėl Druskininkų savivaldybės administracijos struktūrinių padalinių veiklos nuostatų, karjeros valstybės tarnautojų pareigybių aprašymų ir darbuotojų, dirbančių pagal darbo sutartis, pareiginių nuostatų“ 1 punkto 1.2.16 papunktį;

2.2. Druskininkų savivaldybės administracijos direktoriaus 2014 m. sausio 24 d. įsakymo Nr. V35-34 „Dėl Druskininkų savivaldybės administracijos Socialinės paramos skyriaus karjeros valstybės tarnautojų pareigybių aprašymų“ 1 punktą.

Šis įsakymas gali būti skundžiamas Lietuvos Respublikos administracinių bylų teisenos įstatymo nustatyta tvarka.

 

 

 

Savivaldybės administracijos direktorė                                                             Vilma Jurgelevičienė

Patvirtinta. Neteko galios nuo 2018-03-13

Priedo naikinimas:

Nr. V35-157, 2018-02-28, paskelbta TAR 2018-03-12, i. k. 2018-03782

 

Patvirtinta. Neteko galios nuo 2018-03-13

Priedo naikinimas:

Nr. V35-157, 2018-02-28, paskelbta TAR 2018-03-12, i. k. 2018-03782

 

 

PATVIRTINTA

Druskininkų savivaldybės administracijos direktoriaus

2016 m. kovo  25 d. įsakymu Nr. V35-243

 

 

SOCIALINĖS PARAMOS SKYRIAUS VYRIAUSIOJO SPECIALISTO

PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

 

I. PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA

 

1. Socialinės paramos skyriaus vyriausiasis specialistas yra karjeros valstybės tarnautojas.

2. Pareigybės lygis – A.

3. Pareigybės kategorija – 10.

 

II. PASKIRTIS

 

4. Socialinės paramos skyriaus vyriausiojo specialisto pareigybė reikalinga įgyvendinti Lietuvos Respublikos įstatymus, Vyriausybės nutarimus, savivaldybės institucijų sprendimus socialinės paramos srityje.

 

III. Veiklos SRITIS

 

5. Specialioji veiklos sritis – spręsti našlaičių ir likusių be tėvų globos vaikų įsikūrimo problemas, organizuoti Socialinės paramos teikimo, Materialinės paramos skyrimo, Būsto pritaikymo neįgaliesiems ir kitų komisijų darbą bei būsto pritaikymą negalią turintiems asmenims.

 

IV. SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM

VALSTYBĖS TARNAUTOJUI

 

6. Valstybės tarnautojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:

6.1. išmanyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius vietos savivaldą, viešąjį administravimą, teisėkūrą, valstybės tarnybą, valstybės ir savivaldybės turto naudojimą, gyventojų socialines garantijas, asmens duomenų apsaugą, dokumentų valdymą; išmanyti Lietuvos socialinių darbuotojų etikos kodekso reikalavimus, Socialinių paslaugų srities darbuotojų profesinės kompetencijos tobulinimo tvarką, Socialinių darbuotojų atestacijos tvarką;

6.2. turėti aukštąjį universitetinį ar jam prilygintą išsilavinimą; ne mažesnę kai 2 metų darbo patirtį socialinės paramos srityje;

6.3. mokėti kaupti, analizuoti, sisteminiu požiūriu vertinti ir apibendrinti informaciją, rengti išvadas ir pasiūlymus;

6.4. sugebėti reaguoti į valstybės ir Savivaldybės institucijų suformuotos politikos pokyčius ir operatyviai priimti sprendimus;

6.5. sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu, išmanyti Dokumentų rengimo taisykles, Dokumentų tvarkymo ir apskaitos taisykles, Teisės aktų projektų rengimo rekomendacijas;

6.6. sugebėti savarankiškai planuoti, organizuoti savo veiklą, atstovauti Socialinės paramos skyriui Savivaldybės ir kitose institucijose;

6.7. mokėti dirbti kompiuteriu programomis MS Word, MS Outlook, Internet Explore.

 

V. ŠIAS PAREIGAS EINANČIO VALSTYBĖS TARNAUTOJO FUNKCIJOS

 

7. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas vykdo šias funkcijas:

7.1. padeda formuoti ir įgyvendinti Savivaldybės socialinę politiką;

7.2. laiku įgyvendina Lietuvos Respublikos teisės aktus ir valstybės bei savivaldybės institucijų ir Savivaldybės administracijos sprendimus viešojo administravimo srityje;

7.3. vykdo Savivaldybės tarybos veiklos reglamento, Savivaldybės administracijos nuostatų, Savivaldybės administracijos vidaus tvarkos taisyklių ir Socialinės paramos skyriaus veiklos nuostatų reikalavimus;

7.4. padeda įgyvendinti Savivaldybės plėtros strateginį planą bei kasmetinius veiklos planus socialinės paramos srityje;

7.5. rengia pagal kompetenciją savivaldybės tarybos sprendimų, savivaldybės mero potvarkių, savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymų ir kitų dokumentų projektus;

7.6. rengia pagal kompetenciją Savivaldybės ir Savivaldybės administracijos vardu sudaromų sutarčių projektus, teikia išvadas ir ataskaitas apie jų vykdymą;

7.7. dalyvauja rengiant paraiškas Europos Sąjungos struktūrinių fondų, tarptautinių programų, valstybės investicijų programos ir kitų finansinių šaltinių paramai gauti bei projektus, finansuojamus fondų ir programų lėšomis; dalyvauja įgyvendinant šiuos projektus;

7.8. organizuoja Socialinės paramos teikimo, Materialinės paramos skyrimo, Būsto pritaikymo neįgaliesiems ir kitų komisijų darbą;

7.9. aiškinasi kliento galimybes problemai spręsti ir teikia tiesioginę pagalbą skiriant ir skaičiuojant socialines išmokas bei kompensacijas;

7.10. priima klientų prašymus dėl socialinių paslaugų, socialinių pašalpų, būsto šildymo ir vandens išlaidų kompensacijų, šalpos išmokų, transporto išlaidų kompensacijų, išmokų vaikams, laidojimo pašalpų, socialinės paramos mokiniams ir kitų vienkartinių bei periodinių išmokų skyrimo; rašo pažymas buto (individualaus gyvenamojo namo) šildymo išlaidų ir vandens išlaidų bei kieto kuro įsigijimo išlaidų kompensacijoms gauti;

7.11. tikrina bendrai gyvenančių asmenų arba vieno gyvenančio asmens gyvenimo sąlygas, turimą turtą ir užimtumą, surašo buities ir gyvenimo sąlygų patikrinimo aktą, kurio pagrindu socialinė parama gali būti skiriama, neskiriama ar nutraukiamas jos mokėjimas;

7.12. rengia Socialinės paramos skyriaus vedėjo įsakymų ir sprendimų (socialinių paslaugų, socialinių pašalpų, šalpos išmokų, transporto išlaidų kompensacijų, išmokų vaikams, laidojimo pašalpų, socialinės paramos mokiniams ir kitų vienkartinių bei periodinių išmokų, kompensacijų skyrimo ir kitais skyriaus veiklos klausimais), kitų dokumentų projektus;

7.13. lankosi klientų namuose, siekdamas išsiaiškinti priežastis, sukeliančias klientų socialines problemas;

7.14. savarankiškai priima sprendimus, parinkdamas tinkamiausią klientui socialinės paramos rūšį;

7.15. dirba su Socialinės paramos šeimai informacine sistema (SPIS) ir socialinių išmokų apskaitos sistema „Parama“;

7.16. analizuoja įvairių socialinių grupių gyventojų socialinės paramos poreikio pasikeitimus ir teikia pasiūlymus Socialinės paramos skyriaus vedėjui socialinio darbo tobulinimo klausimais;

7.17. laiku ir teisingai apskaičiuoja socialines išmokas, operatyviai informuoja pareiškėjus apie nepaskirtas pašalpas bei kompensacijas;

7.18. organizuoja sukčiavimo atvejų nustatymą ir aiškinasi sukčiavimo atvejus;

7.19. organizuoja kasos darbą, vadovaudamasis Kasos darbo organizavimo ir kasos operacijų atlikimo taisyklėmis;

7.20. užtikrina piniginių lėšų apskaitą ir kontrolę;

7.21. griežtai laikosi finansinės ir kasos drausmės;

7.22. tinkamai saugo kasos dokumentus, pagal reikalavimus įformina ir nustatyta tvarka perduoda į archyvą;

7.23. sprendžia našlaičių ir likusių be tėvų globos vaikų įsikūrimo klausimus;

7.24. organizuoja būsto pritaikymą negalią turintiems asmenims;

7.25. išduoda pagal Socialinės paramos skyriaus kompetenciją dokumentų nuorašus, kopijas, išrašus;

7.26. informuoja Savivaldybės administracijos Vaiko teisių apsaugos skyrių apie pastebėtą smurto prieš vaiką atvejį;

7.27. teikia informaciją savivaldybės administracijos direktoriui, savivaldybės administracijos direktoriaus pavaduotojui, Socialinės paramos skyriaus vedėjui apie Lietuvos Respublikos įstatymų, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimų, kitų teisės aktų pakeitimus savo vykdomų funkcijų srityje;

7.28. informuoja Socialinės paramos skyriaus vedėją apie kontroliuojamų dokumentų, savivaldybės administracijos direktoriaus bei savivaldybės administracijos direktoriaus pavaduotojo pavedimų vykdymo terminus siekiant, kad pavedimai ir kitos užduotys būtų įvykdytos laiku;

7.29. konsultuoja pagal kompetenciją į Socialinės paramos skyrių besikreipiančius asmenis, suteikia jiems reikiamą informaciją arba nurodo valstybės tarnautojus bei darbuotojus, kurie asmens rūpimus klausimus galėtų išspręsti, taip pat jų kontaktinę informaciją;

7.30. Socialinės paramos skyriaus vedėjo pavedimu teikia asmens prašomą informaciją apie skyriaus veiklą ir kitą asmens pageidaujamą informaciją, kuria disponuoja savivaldybė ir kurią asmuo turi teisę gauti pagal Lietuvos Respublikos teisės gauti informaciją iš valstybės ir savivaldybės institucijų ir įstaigų įstatymą;

7.31. savivaldybės administracijos direktoriaus, savivaldybės administracijos direktoriaus pavaduotojo bei Socialinės paramos skyriaus vedėjo nurodymu nagrinėja prašymus, paklausimus, skundus;

7.32. dalyvauja komisijų ir darbo grupių darbe;

7.33. tvarko Socialinės paramos skyriaus archyvą;

7.34. organizuoja informacijos, susijusios su socialinės paramos teikimu ir socialinių paslaugų organizavimu, parengimą ir paskelbimą savivaldybės interneto tinklapyje;

7.35. saugo asmens duomenis, gaunamus pagal savivaldybės ir Savivaldybės administracijos vardu sudarytas sutartis iš institucijų bei įstaigų ir joms teikiamus, ne ilgiau, nei to reikalauja asmens duomenų tvarkymo tikslai;

7.36. saugo asmens duomenų paslaptį, jei duomenys neskirti skelbti viešai;

7.37. tausoja ir prižiūri Savivaldybės turtą, darbo priemones, naudoja juos tik tarnybos tikslais;

7.38. laiku atlieka kitus su funkcijomis susijusius savivaldybės mero, savivaldybės mero pavaduotojo, savivaldybės administracijos direktoriaus, savivaldybės administracijos direktoriaus pavaduotojo, Socialinės paramos skyriaus vedėjo nenuolatinio pobūdžio pavedimus tam, kad būtų pasiekti įstaigos strateginiai tikslai;

7.39. vykdo pagal kompetenciją kitas Lietuvos Respublikos įstatymų ir kitų teisės aktų nustatytas funkcijas.

 

VI. ŠIAS PAREIGAS EINANČIO VALSTYBĖS TARNAUTOJO PAVALDUMAS

 

8. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus Socialinės paramos skyriaus vedėjui.

 

___________________

Patvirtinta. Neteko galios nuo 2018-03-13

Priedo naikinimas:

Nr. V35-157, 2018-02-28, paskelbta TAR 2018-03-12, i. k. 2018-03782

 

 

 

Pakeitimai:

 

1.

Druskininkų savivaldybės administracija, Įsakymas

Nr. V35-157, 2018-02-28, paskelbta TAR 2018-03-12, i. k. 2018-03782

Dėl Druskininkų savivaldybės administracijos karjeros valstybės tarnautojų pareigybių aprašymų ir kai kurių Druskininkų savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymų pripažinimo netekusiais galios